【東京】ITソリューション提案営業◆社会を支える数億円規模のプロジェク トにかかわる!20代30代活躍|年間125日以上/完全週休2日 / 5日以上の連休取得OK

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

【IT×教育×人材×グローバル】をキーワードに
事業を展開するテックカンパニー。
業績は2015年の設立以降右肩上がり。
高い成長率で順調に拡大を続けています。

主力製品・サービス

システムインテグレーション事業
オフショア開発事業

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仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 無形商材
  • 法人向け
  • 新規営業
  • 既存営業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

チーム組織構成:
平均年齢27歳!「営業力で人生を変えたい」と願う若手中心の精鋭集団です!
「若いうちに努力し、30歳以降の自分の為に頑張れる人達の集まり」が特徴。
一人ひとりが「飛躍」を目指し、互いに高め合う”本気の”組織です!

仕事内容

■IT営業
企業の開発プロジェクトに対して、自社や協力企業のエンジニアを紹介し、
プロジェクト成功をサポートする業務。
 
具体的には・・・
・新規クライアントの開拓
・クライアントから技術案件の獲得
・企業とエンジニアのマッチング
・既存顧客に対する継続的なフォローや案件拡充
・エンジニアフォロー 等
 
【ミッション】
お客様の課題と向き合い、ITで未来を創造することがSALTOの営業ミッションです。
ITソリューションの企画・提案営業を中心に、最新ITトレンドも活かせます!
  
営業職及び営業関連業務
※適性や本人希望によって変更の可能性あり

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

【人生を変えるIT営業】未経験から、アナログ社会を”ぶっ壊す”『創るIT』の最前線へ!
私たちは「ヒトへ『創るIT』- アナログ社会をぶっ壊す-」をVISIONに掲げるITベンチャーです。
   
・「自立して稼ぎたい」
・「将来、独立も視野に入れたい」
・「キャリアを築くために本物の営業力を身につけたい」
   
――その強い決意、SALTOが本気で支援します!
あなたには、この『創るIT』で社会を激変させる「提案」をお任せします!

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

学歴不問・未経験者歓迎・第二新卒歓迎!

・販売、サービスなど対人業務経験がある方
・月や週単位で設定した数字目標を追ったご経験
※営業職未経験の方でも、数字意識を高く持つことができ、20代30代の間は
 仕事に全力投球したい!といったマインドの方であれば、ぜひご応募ください。

歓迎/尚可

・「飛躍(成長・挑戦し続ける)」のマインドを持ち、主体的に学び、行動できる方
・「ITで社会貢献したい」「人々の幸せを創るITに携わりたい」というビジョンに心から共感できる方
・若うちから「自分の未来の為」に努力を惜しまない、”覚悟ある”成長意欲の高い方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

基本的に出社になりますが、成果次第でリモートワークの導入も検討可能で
す。

勤務地住所

東京都新宿区新宿2-8-6 KDX新宿286ビル 7階

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 無し
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 350 万円〜700 万円
賃金制度

完全月給制

月給 270,000円〜540,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

月収:270,000~540,000円(固定残業代51,300円~)
年収:3,500,000~7,000,000円
 
■賃金形態:月給
■昇給:あり(年2回)※昇給率は年平均7.8%!
■月給=基本給+職務手当
■残業手当:30時間の見込み残業込
      課長職以上の役職者は職務手当に含まれる
■深夜手当:別途支給
■賞与:あり(年1回)
■諸手当:資格手当、役職手当

福利厚生

■各種保険完備
■退職金制度あり
■確定拠出年金制度
■交通費支給
■社内勉強会
■Udemy無料利用可能
■外部研修費用支援
■書籍購入支援
■資格取得支援(資格手当あり)
■リモート勤務手当
■ウォーターサーバー設置
■オフィスグリコ(社内でお菓子や飲み物を販売)
■社員旅行(年1回。北海道・沖縄など)
■SALTOサンタ制度(お子さんのいる家庭にプレゼント)
■「東京都スポーツ推進企業」としての活動参加
■社内MVP賞
■各月1on1面談
■役員評価面談(半期に1回実施)
■リファラル採用インセンティブ
■社内Wikiあり
■社内イベント多数あり
■社内懇親会費用補助
■部活動あり
■ストレスチェック
■産前産後・育児休暇制度
■副業OK

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間125日以上(休暇取得実績 平均136日)
 
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(毎年12/29~1/3までは固定休暇)
■夏休み(3日間)
■年次有給休暇(入社時より付与有)
■特別休暇
■誕生日休暇
■失恋休暇
■慶弔休暇

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