【DD】マーケティング

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

全国の自動車関連企業などへのコンサルティング並びにシステム構築を柱として情報・ニーズという無形の財産を提供。自動車ディーラーへのコンサルタント、プラットフォーム構築・支援事業~各種自動車小売・卸・紹介業務~買取・車検・整備・パーツ販売~ファイナンスの企画・運用業務~車両残価構築並びに買取保証業務などの事業を展開しています。

■D&Dグループについて:
自動車の販売、レンタル・リース、コンサルティングをはじめ、主に全国の法人様に向けて自動車に関する多様な支援サービスを展開しているグループを束ねる企業です。
自動車に関わる上流から下流までを事業として扱っており、お客様の多様なニーズに応えるべく、グループ全体で様々なサービスを提供しています。

<グループ企業>
・株式会社D&Dホールディングス
・株式会社D&Dマネージメント
・プライマスジャパン株式会社
・株式会社バンクレンタカー
・北海道三菱自動車販売株式会社
・北北海道三菱自動車販売株式会社
・株式会社北海道BPセンター
・株式会社エバーグリーンモビリティ
・株式会社松宮オートサービス
・鹿児島三菱自動車販売株式会社
・株式会社空風

主力製品・サービス

全国自動車ディーラーへのコンサルタント並びにプラットホーム構築・支援事業
各種自動車の小売・卸・紹介業務
各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等
ファイナンスの企画・運用業務等
リース支援事業
車両残価構築並びに買取保証業務
保険代理店業務等

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仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • マーケティング戦略
  • Webマーケティング
  • デジタルマーケティング
  • 販売促進
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

<部署構成>
男性:2名 女性:0 合計:2 

仕事内容

D&Dマネージメントが展開する輸入車・中古自動車の販売事業およびレンタカー事業における集客力向上・売上拡大に向け、各種マーケティング施策の企画・運用をお任せします。
事業ごとの特性を活かしながら、オンライン・オフライン双方のチャネルを用いて、実行力のあるマーケティングを推進いただくポジションです。

<具体的な業務内容>
・輸入車および中古車販売事業における営業戦略・販売促進施策の立案・実行
・レンタカー店舗の稼働率向上を目的としたマーケティング施策の企画・推進
・SNS、WEB広告、紙媒体など複数チャネルを活用したプロモーション戦略の立案・実施
・トレンド・市場動向の調査や競合分析、業界比較レポートの作成
・自社Webサイトの企画・コンテンツ更新・効果分析・改善提案 等

従事すべき業務の変更の範囲

当社業務全般

募集背景

現在、本社マーケティング部門では、複数店舗の支援、販売データ分析、販促企画の立案など、多岐にわたる業務が進行しており、体制のさらなる強化が急務となっています。
こうした背景を受け、マーケティング部門において実務の中核を担っていただける方を増員し販売現場の支援、戦略の企画・実行を強化することを目的としています。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・社会人経験5年以上
・販促企画やマーケティングの経験(年数問わず)

歓迎/尚可

・自動車業界、レンタカー・カーシェア業界などの知識・経験
・インバウンド対応や地域密着型ビジネスの販促経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

〒103-0006 
東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階
<アクセス>
人形町駅より徒歩5分
馬喰横山駅より徒歩5分
水天宮前駅より徒歩11分

就業場所の変更の範囲

全国の当社拠点

喫煙環境

その他

受動喫煙防止措置:屋内禁煙(屋内に喫煙所あり)

転勤の有無

有り

総合職での募集となるため、全国転勤の可能性はございますが、現段階で予定はございません。

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

正社員と待遇同じ

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 550 万円〜700 万円
賃金制度

完全月給制

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収:550万円~700万円(一律手当含む)
※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します
月給:36.6万円~46.6万円(一律手当含む)
固定残業20時間:40,835円~55,808円
※超過分は全額支給、管理監督者採用の場合は残業代の支給なし

昇給:年1回 
賞与:年2回(7 月、12 月) 決算賞与(業績による)

<諸手当>
通勤手当
住宅手当(当社の規定による)
一律手当(自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月)

福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

土日祝日(年間休日127日※2025年度)
※業務都合により休日出勤となる場合がありますが、振替休日を取得いただける制度がございます。
夏季休暇、冬季休暇(年末年始)、バースデー休暇

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