【年収450万円以上可】55歳までの方が多数活躍中の施工管理業務/日勤のみ/昇給・賞与あり/単身寮完備

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

①テクノロジー事業
・自動車設計開発の派遣・請負事業
・半導体産業での派遣・請負事業
・IT分野での派遣・請負事業
・バイリンガルグローバルエンジニアの人材提供

②ファクトリー事業
・ものづくり産業の多様化ニーズに応える
・人材不足・生産性向上の課題に応える
・クオリティの高い人材派遣
・グローバル人材を活用した請負事業

③グローバル人材事業
・DX活用の日本語教育のグローバル展開
・日本語が出来る優良海外人材=POH(Premium Overseas Human)の育成提供
・国内産業で人材不足となる業種へのグローバル人材育成提供
・トリリンガル(日本語・英語・母国語)エンジニアの育成提供

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仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 施工管理
配属部署 EL事業室
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

【施設管理(工場ファシリティ管理)】
工場建屋や付帯設備の維持管理をはじめ、インフラ・エネルギーの最適稼働、生産性向上支援、新規建設プロジェクトの参画など、幅広いファシリティ管理業務を担当いただきます。
加えて、環境業務やレイアウト変更への対応も行い、持続可能で効率的な生産環境を支える重要なポジションです。

1. 具体的な業務内容
・工場建屋および付帯設備の維持管理(予算管理・計画立案含む)
・インフラ・エネルギー設備の最適稼働管理およびコスト削減の検討・実行
・生産性向上に資する工場ファシリティ改善支援
・新規建屋建設プロジェクト参画、新規生産設備導入やレイアウト変更対応
・環境管理業務(CO₂削減、大気・水質・騒音・振動・廃棄物対応)
・レイアウトに沿った電気配線・設備配管の調整

2. 入社後に期待するミッション
・安定した生産活動を支えるため、工場施設の維持管理と最適化をリードすること
・コスト削減と省エネ推進を通じて、持続可能な工場運営に貢献すること
・新規設備・建屋プロジェクトにおいて、ファシリティ面からの支援・改善提案を実行すること

3. その他(研修内容・教育体制など)
・OJTを通じた工場ファシリティ管理の知識・ノウハウ習得
・エネルギー管理や環境対応など、専門性を高められる教育体制あり
・将来的には工場全体のファシリティ戦略立案に関与できるキャリアステップあり

応募資格
・PC操作スキル必須(Word・Excel・PowerPoint等)
下記、いずかのご経験をお持ちの方
・施設管理(建物、電気、空調など)の経験者
・エネルギー管理の経験をお持ちの方
・建築・設備・電気施工管理の経験をお持ちの方

《歓迎する経験・資格》
・電気主任技術者、エネルギー管理士の資格をお持ちの方

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

随時募集中!!

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

【必須】
・一般工具の使用
・基本的なPC操作
・健康・明るい人柄 
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・施設管理(建物、電気、空調など)経験者
・エネルギー管理経験者
・建築、設備、電気施工管理経験者

歓迎/尚可

\こういった方大歓迎/
★電気主任技術者やエネルギー管理士の資格をお持ちの方
★コミュニケーションを取れる
★法令遵守の意識を持って取り組める
★工事現場での作業に抵抗が無い方
★長期希望している方
★キャリアアップを本気で目指している方
★心身ともに健康な方

勤務地

勤務地
  • 岡山県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

岡山県津山市新野東1515

新野バス停より徒歩5分
※自動車通勤OK

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

転勤の有無に関する補足事項

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 無し
試用期間に関する補足事項

※期間中の条件に変動はありません

就業時間 08:30〜17:00
休憩時間 50分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 393 万円〜456 万円
賃金制度

日給月給制

月給 262,000円〜304,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

■昇給・賞与あり
■交通費支給(月上限10万円)
■残業代全額支給

福利厚生

■昇給あり
■賞与あり
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代全額支給
■交通費支給(月上限10万円)
■出張手当
■深夜手当
■休日出勤手当
■ステップアップ研修
■資格取得支援制度(合格時、受講料を補助)
■U・Iターン支援(入社時に転居を伴なう場合、引越・赴任費用を負担)
■単身寮(各エリアに完備)
■家賃補助
■社内交流会
■懇親会費年2回補助
■社内持株制度
■キャリアサポート制度
■確定拠出年金制度

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

休出の可能性がございます。

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