【Biz-Ops推進リーダー】顧客数拡大を見据えた各種改善の推進を通じ、組織の健全な運営を支える重要な役割を担うBiz-Ops推進リーダーを募集!

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

「新しい学びの環境を創り出す」をミッションに、児童・生徒一人ひとりの習熟度に合わせて最適な問題を出題する、学習eポータル+AI型教材「Qubena(キュビナ)」を展開している企業です。

主力製品・サービス

< 学習eポータル+AI型教材 Qubena(キュビナ) >
AIが児童生徒一人ひとりの習熟度に合わせて最適な問題を出題するAI型教材。
2021年度には小学校・中学校の5教科対応版をリリース。2022年度にはMEXCBTとの連携を行い、
学習eポータル+AI型教材「キュビナ」として学習eポータルのサービス提供を開始しました。
さらに文部科学省検定済みの主要教科書に準拠した問題を搭載した「キュビナ 教科書×AIコンテンツ」を
2023年度以降続々とリリースするなど、教科書と教材をシームレスに接続することで
「子どもたちを中心としたシームレスなデジタル学習基盤」の構築を目指しています。

現在は全国170以上の自治体、小中学校約2,300校で100万人以上が利用しており、累計解答数は30億件を突破。
全国の子どもたちのアダプティブラーニングによる知識・技能の習得を支援しています。

▶文部科学省「未来の教室」実証事業(2018–2020)に3年連続で採択
▶経済産業省「e‑learning大賞 経済産業大臣賞」および「グッドデザイン賞」を受賞

公式メディアまとめ
企業の公式情報をAIで自動収集し、候補者様のご支援に役立つ情報を提供します。

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仕事内容

職種 経営
職種内容
  • 事業企画・事業統括
  • 経営企画・経営戦略
  • その他
配属部署 ビジネス推進ユニット CX推進部
配属部署詳細

ビジネス推進ユニットの計数・オペレーションのコントロールタワー、他組織とのハブとして、幅広い業務や他組織との協働等の機会が豊富にあるチームです。

チームの人数:6名(内正社員3名)
平均年齢:30代後半

仕事内容

顧客数拡大を見据え、CRM関連を中心に各種業務フローや運用の設計・改善、KPI設計・モニタリング・データドリブンな意思決定支援を推進していただきます。

・ビジネス組織内を横断した各種業務やシステム(CRM:Salesforce、販管:ソアスク等)のフロー・ルール整備
フロー・ルールが未整備の部分について設計を立案、関連組織と協働してオペレーションに落とし込む

・各種業務やシステムの設計・運用の改善
効率化や統制が必要な部分について関連組織(システム保守ベンダー含む)と協働しながら課題抽出・解決を推進する

・業績管理およびデータドリブンな意思決定支援
KPIモニタリングの運用設計、モニタリングを通じた示唆出しを行い関連する権限者への提言を行う

<業務環境>
・グループウェア
Google Workspace
・タスク管理
Asana
・ドキュメンテーション
Notion、Google Drive、Miro
・コミュニケーション
Slack、Google Meet、Gather
・AI
ChatGPT、Claude、Gemini
・CRM
Salesforce、ソアスク
・BIツール
Tableau、Looker Studio、Google スプレッドシート
・会計
freee会計

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

当社の事業目標である「公教育のアップデート」、そのためには日本の教育に影響力のある存在になる必要があると考えています。そこでまず必要な「利用者数の最大化」を果たすためセールス&サクセスメンバーで1年間活動し、結果として今後の飛躍のきっかけとなる成果を出すことができ、政令指定都市や中核都市、都内23区内の自治体などで本導入が続々決定しました。この勢いのままユーザー数の拡大と活用率の向上の両輪で事業展開を加速していくため、全国的にメンバーを募集しています。

本ポジションでは、ビジネス推進ユニットの組織責任者のもと、ユニット全体の管理の高度化・業務の効率化・データドリブンな意思決定の支援をリードしていただきます。
複数の責任者と協働し、組織の健全な運営を支える重要な役割を担います。
また、CRM(顧客関係管理)運用責任者として、システムの活用を最大化し、顧客との関係強化や業務の効率化を推進していただくことなども期待しています。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・無形商材でのBiz-Ops業務の経験(3年以上)
・SFA、CRMシステムの運用・管理経験(Salesforce、HubSpotなど)
・論理的思考および問題解決能力
・KPI設計・モニタリング等を通じた意思決定支援の経験
・日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese

歓迎/尚可

・AI含めテクノロジーやデータ活用による業務改善に関心がある方
・経営層や他部門に対して能動的・円滑にコミュニケーションを取って調整やプロジェクト推進ができる方
・教育業界への関心

勤務地

勤務地
  • 新潟県
  • 富山県
  • 石川県
  • 福井県
  • 山梨県
  • 長野県
  • 岐阜県
  • 静岡県
  • 愛知県
  • 鳥取県
  • 島根県
  • 岡山県
  • 広島県
  • 山口県
  • 北海道
  • 茨城県
  • 栃木県
  • 群馬県
  • 埼玉県
  • 千葉県
  • 東京都
  • 神奈川県
  • 三重県
  • 滋賀県
  • 京都府
  • 大阪府
  • 兵庫県
  • 奈良県
  • 和歌山県
  • 福岡県
  • 佐賀県
  • 長崎県
  • 熊本県
  • 大分県
  • 宮崎県
  • 鹿児島県
  • 沖縄県
  • 徳島県
  • 香川県
  • 愛媛県
  • 高知県
  • 青森県
  • 岩手県
  • 宮城県
  • 秋田県
  • 山形県
  • 福島県
リモートワーク フルリモート
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都文京区小石川2‐3‐23 春日尚学ビル3階
【就業場所】
フルリモート(原則在宅勤務)

就業場所の変更の範囲

業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます

喫煙環境

その他

本社:屋内全面禁煙

転勤の有無

無し

転勤の有無に関する補足事項

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

原則3ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はありません

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

・フレックスタイム制(標準勤務時間 8時間/日)
・コアタイムなし

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 700 万円〜1000 万円
賃金制度

完全月給制

月給 560,000円〜800,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
453,671円〜648,102円
固定残業代
106,330円〜151,899円
固定残業時間
30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

想定年収 7,000,000 円 – 10,000,000円

年収(2回/年の賞与含む)
700万円〜1,000万円
月給内訳
基本給 453,671円〜648,102円
所定外労働手当(30h) 106,330円〜151,899円

※賞与は評価に応じて上乗せになる場合あり
※決算の内容によっては決算賞与が支給される場合あり
※30hを超える時間外労働が発生した場合は別途支給
※上記年収はあくまで想定、ご経験・スキルにより前後する可能性あり

福利厚生

・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・在宅勤務備品補助
・キュビナの家族利用
・カフェテリアプラン
・Learner支援制度
・書籍社員割引購入
・副業制度(キャリア形成応援)
・人間ドック
・懇親会費用補助

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

・土日祝
・年次有給休暇(入社日より付与します)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休暇
・夏休み(最大3日)
・創立記念日(12月25日)
・罹災時特別休暇

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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