【本社・海外業務・木材未経験可】木材・森林・原燃料に関する営業担当◆福利厚生充実/借上社宅

• 海外営業

年齢構成:20代/2名、30代/1名、40代/5名、50代/3名、60代/2名。
英語対応可能なメンバーや業務を指導できるスタッフも在籍しており、独り立ちが前提の業務でも気軽に相談できる体制が整っています。

【総合職採用】
木材・森林に関する営業職(全国転勤あり)◆日本製紙グループ/福利厚生充実/借上社宅制度完備

《事業内容》
・木材事業:国内外で木材を調達し、顧客に販売する業務
・燃料事業:廃棄物を再利用したバイオマス燃料の調達・販売
・森林経営:社有林の管理や伐採計画、行政との調整
　　
■お仕事の内容
【日本製紙グループ◎業績好調/手厚い福利厚生/希望勤務地相談可】
《主な業務》
国産の丸太や製材品を中国や北米など海外市場へ輸出する業務を担当いただきます。
アジアやヨーロッパからの製材品を仕入れ、その品質管理もお任せします。
国内外の拠点やお取引先との連携が重要で、グローバルな視点で活躍できるポジションです。
　　
《入社後の流れ》
入社後は先輩社員や人事担当者が一丸となってあなたをサポートします。
また、資格取得支援制度も充実しているため、スキルアップを目指す方には最適な環境です。
　　
《住まいのサポート体制》
充実した住まいの補助制度があります。
条件を満たす場合、借り上げ社宅に1～2割負担で住むことができます。
　　
《具体的な業務内容》
北米市場向けの国産材輸出チームの一員として、以下の業務を段階的にお任せします。
・既存顧客への深耕営業(入社後メイン):
まずは先輩社員に同行し、主要取引先4～5社の引継ぎからスタートします。
お客様との関係構築を最優先に進めていただきます。
・北米市場のニーズキャッチと国内連携:
「アメリカでは今、どんな木材が求められているか」といった市場調査・ヒアリングが重要なミッションです。
掴んだニーズを、木材の仕入れを行う国内の各営業所に共有。
電話やメールで密に連携し、最適な木材の調達を依頼します。
提案前には、国内の営業所へ実際に足を運び、ご自身の目で木材の品質を確認することもあります。
(営業所任せにせず、責任をもって業務を推進します)
・新規開拓(将来的に):
現在、ベテラン社員が北米の新規開拓を進めています。将来的には、リストアップされた見込み客へのアプローチ(メール、Web会議など)もお任せします。新規開拓は5年～10年単位の長期的な取り組みと捉えています。
　
《この仕事で得られるスキル》
・高度な交渉力: 国内外の多様なステークホルダーとの調整を通じて、ビジネスをまとめる力が身に付きます。
・語学力・異文化理解力: 日々の業務を通じて、ビジネスレベルの語学運用能力が向上します。
・ニーズ把握能力: 顕在化していない顧客の要望を汲み取り、ビジネスに繋げる「聞く力」が最も重要視される仕事です。
　
《この求人の魅力》
・安定した経営基盤
日本製紙グループの一員として、製紙業界をリードする会社で働くチャンスです。また、バイオマス燃料や脱プラスチックの流れを受け、紙製品が再注目されている今、成長分野に関わるやりがいを感じられます。
・福利厚生の充実
単身寮や借り上げ社宅をはじめとした生活支援、さらに研修制度など、働く環境を全面的にバックアップする仕組みが整っています。
　　
《会社概要》
私たちは、グループ内で木材に関連する全業務を担い、グループ全体の基盤となる川上事業を支えています。
木材は、家具や建築用材、紙パルプ原料に加え、バイオマス発電の燃料としても活用が広がっており、地球環境保全への貢献にもつながる重要な資源です。

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

組織および販売力強化による増員

★職務経験不問・未経験者歓迎★
・ビジネス英語(語学留学、ワーホリなどでOK)
※実際に北米チームでは、木材業界経験者と、営業職に挑戦したいという意欲で入社した未経験者が共に活躍しています。ポテンシャルを重視しますので、安心してご応募ください。

【求める人物像】
・世界を舞台に活躍したい方: 将来的に海外出張や海外駐在も視野に入れ、グローバルなキャリアを築きたいという意欲のある方。
・粘り強く物事に取り組める方: 新規開拓など、成果が出るまでに時間がかかる業務にも、腰を据えて取り組める方。
・「聞く力」を活かしたい方: ガツガツ提案するよりも、お客様の話をじっくり聞き、潜在的なニーズを引き出すことにやりがいを感じる方。