企業情報
事業内容 |
サマリー 大手から中小企業に対して、人材事業をメインとした総合メディアサービスを提供する企業です。 主力製品・サービス ・新聞の発行及び出版事業 収益モデル 媒体掲載時の広告費用、イベント企画、研修企画費用など取り扱うサービスによって様々です。 主要顧客 大手から中小企業まで、主に採用をしたい企業全般
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仕事内容
職種 | 管理部門・事務・企画 |
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職業 |
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配属部署 | 就職情報事業本部 |
配属部署詳細 | ■就職情報事業本部 国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。 <チームのミッション> 私たちは日本最大級のWEBイベント(合同説明会)を運営する部署であり、1日あたりの視聴数・出展企業数では業界内をリードする存在です。新卒採用市場のトップランナーだからこそ、学生・企業が抱えている課題・潜在的なニーズをいち早く発見し、その解決に至るきっかけとなる「WEBイベント」を企画していきます。 学生・企業に選ばれるサービスを実現し続けることで、どういった環境に置かれても、確実に会社に利益を残し、更なる挑戦に繋げられるイベントを生み出していきます。 |
仕事内容 | 新卒学生向け就職情報サイトが主催するオンラインイベント(合同説明会)の企画・広報・運営業務全般を担当します。 ※業務の種類は多岐に渡りますが、入社後にゼロから丁寧に教えていきますのでご安心ください。 ※すべての業務を覚えるまでに平均1年程度かかることが多いです。ゆっくり着実に成長していきましょう。 <業務詳細> ■販売促進業務 ■広報業務 ■企画設計・分析業務 <1日の流れ(例:通常勤務)> <1日の流れ(例:イベント開催当日の勤務)> <どんなイベントを担当するか?> ※休日にイベントを開催する場合があります。その場合は、休日勤務となり、別途代休を取得いただきます。 |
募集背景 | 【募集枠:1名】 |
採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
必須要件 | ■事業会社での社会人経験1年以上 ■基本的なPCスキル(基本的な操作ができれば可) |
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歓迎/尚可 | ■何かしらの業務改善提案や企画立案の経験(経験の大小は不問。日々のちょっとした業務改善でもOK) ■社内外含めて自部署以外と連携して取り組んだご経験(リーダーシップ、チームワーク、情報発信など) ■営業や販売などのご経験(接客や折衝、プレゼンテーションなど)、紙・WEBメディアなどの制作経験、広告業界や進行管理業務のご経験などがあれば、業務理解は早いと思います。 |
勤務地
勤務地 |
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勤務地住所 | 新宿オフィス(ミライナタワー) | |
喫煙環境 | (記入なし) |
雇用形態
雇用形態 |
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試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
試用期間に関する補足事項 | ※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) | |
就業時間 | 09:15〜17:45 | |
休憩時間 | (記入なし) | |
時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
入社時想定年収 | 400 万円〜570 万円 |
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賃金制度 | (記入なし) |
裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 | 【初年度想定年収】※年2回の賞与含む ◆400万円~570万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、通勤交通費(同社運用基準により支給) 【モデル年収】 |
福利厚生 | 各種社会保険完備、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、各種慶弔制度、表彰制度、社員寮、社員起業支援制度、時短勤務、時差出勤制度あり、健康診断、確定拠出型年金制度、資格取得制度、借り上げ社宅制度、テレワーク手当など <下記は支給要件を満たす場合に加算> 地域手当、役職手当、扶養家族手当など |
休日休暇 | 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始休日、当社公休日(年5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇など)、産前産後休暇、育児休業取得実績あり |
選考プロセス
選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
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