企業情報
| 事業内容 |
サマリー ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、
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仕事内容
| 職種 | 建築・土木技術者 |
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| 職業 |
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| 配属部署 | 社会・環境ソリューション事業本部 社会公共ソリューション事業部 公共DXソリューション部 |
| 配属部署詳細 | 部長クラス2人 課長クラス5人 主任クラス13人 一般職11人
【年齢構成】 |
| 仕事内容 | システム構築するうえで必要な電源、通信、各設備を設置するための 土木、建築に至る広範囲な工事を統括する。 ①安全、品質、工程管理 ②客先ほかプロジェクト関係者との調整 ③設計、工事書類作成 ④各官庁への届け出申請等 【具体的な職務内容】 ■施工に必要な設計書類及び工事関連の書類作成、各関係機関への申請 |
| 募集背景 | 組織強化による増員 採用:2名 都道府県防災事業にて今後令和9年度までに衛星通信設備網の更新が計画されており、その市場環境に対応するため人員増強を図るものです。担当するプロジェクトは対象局数も多く、構築期間に1年以上を有する案件を保有しているため、長期出張もありますが、チームでの活動になるので経験者による現場OJTでスキルアップを図っています。 |
| 採用人数 | 5名まで |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | ■電気通信及び電気に関する知識、現場での職長以上の経験 |
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| 歓迎/尚可 | ■一級電気通信施工管理技士 又は 監理技術者(電気通信)保有 ■現場での監理技術者、現場代理人(主任技術者)経験 ■土木建築に関する知識及び経験 【求める人物像】 |
勤務地
| 勤務地 |
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| 勤務地住所 | 神奈川県川崎市中原区下沼部1753 ※地方への長期出張が御座います |
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| 喫煙環境 | 禁煙 |
雇用形態
| 雇用形態 |
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| 試用期間 | 有り (6ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 | ・試用期間:6ヶ月 ・待遇条件変更の有無:無 |
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| 就業時間 | 08:30〜17:15 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 時間外労働 | 有り
月平均30時間程度
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待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 450 万円〜750 万円 |
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| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 月給 | 250,000円〜450,000円 |
| 裁量労働制固定残業代制 | どちらでもない |
| 待遇条件・昇給賞与 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月) 退職金:有り 【給与補足】 【残業代補足】 【勤務時間補足】 |
| 福利厚生 | 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【諸手当】 ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、 ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか 【施設】 保養所(箱根) 【各種制度】 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金 【その他】 各種文化・体育クラブ 【研修制度】 ・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など ・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。 ・資格取得:資格取得費用支援制度 など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給) 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得! ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得! |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日 年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与) ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか |
選考プロセス
| 選考プロセス | 書類選考 → 面接(1～2回) → 内定 ※メンバークラスの面接は1回、管理職候補は2回として基本的に考えておりますが ご評価・面接実施状況により都度変動致します。 |
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