【事業本部病院事業部病院統括/管理職(社会福祉士)】◆専門職の知識を用いて病院の運営を管理◆福利厚生充実◆大手医療法人グループ

企業情報

事業内容	サマリー病院、クリニック、グループホーム、老健、保育園、特別養護老人ホームなどの運営 * <グループについて> 病院、クリニック、グループホーム、デイケア施設、訪問医療・看護、病児保育室、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、保育園など、多くの施設を運営するグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきました。より多くの方に「あんしん」「まごころ」をお届けすることを目指しています。 * ◆職員数 5,598名(パート社員含む)※グループ全体 (うち外国人スタッフ　231人) * ◆雇用先法人※選考によって決定します。・医療法人社団桐和会・社会福祉法人桐和会・医療法人社団城東桐和会・社会福祉法人春和会・株式会社CHS *

事業内容

サマリー

病院、クリニック、グループホーム、老健、保育園、特別養護老人ホームなどの運営
*
<グループについて>
病院、クリニック、グループホーム、デイケア施設、訪問医療・看護、病児保育室、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、保育園など、多くの施設を運営するグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきました。より多くの方に「あんしん」「まごころ」をお届けすることを目指しています。
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◆職員数
5,598名(パート社員含む)※グループ全体
(うち外国人スタッフ　231人)
*
◆雇用先法人※選考によって決定します。
・医療法人社団桐和会
・社会福祉法人桐和会
・医療法人社団城東桐和会
・社会福祉法人春和会
・株式会社CHS
*

仕事内容

職種	教育・医療・福祉関連職
職業	医療関連職
配属部署	グループ本部
配属部署詳細	<グループについて> 多くの施設を運営するグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた弊社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」をお届けすることを目指しています。【グループ　病院概要】 ■(2006年開院　340床) ■(2013年開院　258床、2022年4月増床　120床)病床数378床 ■(2019年4月開院　199床) ■(2019年4月開院　100床) ■(2022年4月譲受　197床) ■(2023年2月開院　60床)
仕事内容	グループ病院の運営支援および新規開設・増床プロジェクトに関わる業務に携わっていただきます <運営支援> ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援・経営数値のデータ集計及び分析・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ※課題に応じて各病院に常住し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。【業務内容】 <新規開設・増床> ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案・M&Aに関わる評価・検証・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出・設計・ゼネコン等の選定と調整・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理・採用活動支援・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案
募集背景	組織強化の為の増員【グループについて】グループは病院・老健・クリニック・高齢者施設・訪問看護・認可保育園など70以上の施設を運営し、職員数は5,600名以上にのぼります。それぞれの地域でそれぞれの地域に相応しい医療・福祉サービスの提供を行っており、今年で創業30周年を迎えました。今後さらなるグループ成長のため、各部門で体制強化を図っています。
採用人数	1名

必須・歓迎要件

必須要件	・社会福祉士資格必須・病院での業務経験必須 (医療相談業務・地域連携業務など)　課題に応じて各病院に常住し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。
歓迎/尚可	(記入なし)

勤務地

勤務地		東京都
勤務地住所		本部ANNEX:東京都江戸川区篠崎町7丁目21ー5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階
喫煙環境		禁煙

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		試用期間中の条件変更はありません。
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
時間外労働		有り月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	550 万円〜650 万円
賃金制度	年俸制
月給	458,333円〜541,666円
裁量労働制固定残業代制	どちらでもない
待遇条件・昇給賞与	※管理職のため残業代の支給はありません。 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※昇給あり(年1回)
福利厚生	・通勤交通費支給(規定あり) ・住宅手当あり(規定あり) ・借り上げ寮あり(規定あり) ・退職金制度あり(勤続3年以上の正社員) ・定年60歳(再雇用制度あり/65歳まで) ・食事(250円/回) ・管理職研修あり・Amazonビジネスあり(法人割引価格で商品購入OK) ・医療補助制度あり医療法人グループならではの〈医療補助制度〉がありますグループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。対象:職員本人と配偶者、お子様 (自費診療は対象外)
休日休暇	週休2日制(土日) ※月の公休数によっては土曜日の出勤が発生します。祝日夏季慶弔冬季有給休暇産休育休年間休日115日

選考プロセス

選考プロセス		書類選考→面接日確定後SPI受験→面接1回予定→内定 ※面接は基本的に対面です。