企業情報
| 事業内容 |
サマリー 人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。 主力製品・サービス 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供 1)メディア事業 収益モデル 顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります 主要顧客 新卒・中途採用を検討している企業全般
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仕事内容
| 職種 | ITエンジニア(システム開発、インフラなど) |
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| 職業 |
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| 配属部署 | テクノロジー本部 戦略企画統括部 テクノロジー企画部 |
| 配属部署詳細 | ■事業部紹介 <テクノロジー本部>では、既存サービスや業務システムなどの基幹システムの内製開発エンジニアや、プロジェクトマネージャー、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、インフラエンジニア、UI/UXデザイナー、UXリサーチャー、サービス企画担当など、幅広い職種の約350名のプロダクト開発職が活躍しています。 |
| 仕事内容 | 当社では、プロダクトやサービスの拡大とこれに伴う組織の成長に合わせ、自社のセキュリティをアップデートすべく、2022年から「ITセキュリティ企画推進グループ」を立ち上げました。セキュリティを中心としたアーキテクチャや戦略の策定、サイバーセキュリティ施策のさらなる推進に向け、新体制でのスタートを切りました。 当組織では、当社が展開するプロダクトやサービス、または会社全体のセキュリティ向上に関わる各種プロジェクトを、セキュリティの専門組織として企画、推進することがミッションです。 ■ITセキュリティ施策の企画推進メンバーについて ■プロジェクト例 |
| 募集背景 | 【募集枠:若干名】 |
| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | 以下のいずれか、または合計で3年以上の業務経験
■必要な経験・スキル・能力 ・サイバーセキュリティに関する専門的な業務経験 ・その他セキュリティ領域の業務経験 |
|---|---|
| 歓迎/尚可 | ・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、GIAC等セキュリティに関する資格保持者 |
勤務地
| 勤務地 |
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| 勤務地住所 | ■大手町オフィス 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 【最寄駅】各線大手町駅地下直結/各線東京駅 徒歩7分 |
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| 喫煙環境 | その他
オフィス内禁煙 |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員 契約期間:期間の定め無し
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|---|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 | ■試用期間:3ヶ月(管理職等級の場合は、6ヶ月) | |
| 就業時間 | 10:00〜19:00 | |
| 休憩時間 | (記入なし) | |
| 時間外労働 | 有り
月平均25時間程度
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待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 540 万円〜1070 万円 |
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| 賃金制度 | (記入なし) |
| 裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 | ■想定年収:5,400,000円～1,070,000円 ■月給:45万円～89万2,400円 ■基本給:36万5,600円～72万4,600円 ■固定時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として84,400円～171,800円を支給 ※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ■昇給/昇格:年2回 ・ワークスタイルB(リモート勤務/週2～週1日出社※月4日以上～10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給) ※1ヶ月単位のフレックス制を適用しています |
| 福利厚生 | ・社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険 ・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 ・TOEIC®優待試験 |
| 休日休暇 | ■休⽇休暇形態:週休2⽇制 ■2021年度年間休⽇122⽇/週休2⽇制(⼟⽇)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3) ■年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) ■特別休暇 |
選考プロセス
| 選考プロセス | ■選考フロー: 書類選考→1次面接→適性検査→2次面接→処遇面談 ※適性検査:ストレス耐性やポジション適性を確認する30分程のWeb検査です。 |
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