企業情報
事業内容 |
サマリー
トヨタ自動車・デンソー・富士通の3社が車載電子機器やカーナビ分野を強化をすることを目的とした会社です。
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仕事内容
職種 | 管理部門・事務・企画 |
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職業 |
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配属部署 | コーポレート本部 人事部 人財開発室 採用課 |
配属部署詳細 |
採用課には10名の社員が在籍しております(課長+課員8名※内1名育休中)。 |
仕事内容 |
■業務内容 【新卒採用業務詳細】 また、同社はキャリア採用にも注力しておりますので、ソフトエンジニア職種採用母集団確保策企画・実行等にも関わって頂くことを予定しております。まずは新卒採用担当としてスキルを積んでいただきますが、慣れてきたら人材開発・給与社保や・労務などへ業務ローテーションを行い、人事の専門性を高めることも可能です。 ■採用課のミッション ■当ポジションの魅力 ■働き方について: |
募集背景 |
同社はソフトエンジニア人材の採用に注力しています。新卒採用における情報系学生獲得競争激化の中、採用目標数達成に向けた体制強化を行うため、増員いたします。 |
採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
必須要件 |
下記いずれか満たす方 |
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歓迎/尚可 |
・製造業での採用業務の経験をお持ちの方 |
勤務地
勤務地 |
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勤務地住所 |
本社(兵庫県神戸市) |
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喫煙環境 |
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
雇用形態
雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
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試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
試用期間に関する補足事項 |
試用期間中の条件差異なし |
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就業時間 | 08:30〜17:30 | |
休憩時間 | (記入なし) | |
時間外労働 | 有り
月平均30時間程度
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待遇・給与・福利厚生
入社時想定年収 | 400 万円〜650 万円 |
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賃金制度 |
完全月給制 |
裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 |
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 |
福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
休日休暇 |
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) GW休暇、夏季休暇 他 |
選考プロセス
選考プロセス |
書類選考+面接2回+適性検査 |
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