カスタマーサクセス部門立ち上げ/自社プロダクト

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

・セキュリティコンサル事業
・セキュリティサービス事業

主力製品・サービス


AWS・Azure・GCPなどのクラウド利用時におけるリスクを統合的に監視・管理できるセキュリティプラットフォーム

収益モデル


日本のセキュリティレベルは、世界的に見ても弱く、一方で地政学的にもサイバー攻撃に多く受けている状況です。
その国家レベルの弱点の克服を目指し、Cloudbaseはパブリッククラウドのセキュリティ監視・管理プラットフォームを提供しています。

主要顧客

<大手エンタープライズ企業からの引き合いが急増>
SUZUKI、アイフル、エーベックス等の大手企業や、最先端スタートアップであるPreferred Networks等で既に導入されており、
今後も日本を代表するようなエンタープライズ企業に対してアプローチしていきます。

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • プロジェクトマネージャー
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    法人営業 現状3名
    Morgan Stanley / Recruit 出身のセールス等

    カスタマーサクセス 現状1名で代表が兼務しています。
    新しく部門立ち上げの募集になります。

    仕事内容

    CS組織の立ち上げと共に、プロダクトの利用価値向上における施策を実行して頂きます。
    ■業務内容:
    CloudBaseをご利用いただいている企業様に対し、満足に使い倒していただくということをミッションとして、プロアクティブにお客様を支援していきます。日本を代表する企業様の窓口担当として、お客様のセキュリティチェックを最適化し、プロダクトの利用価値向上が主な業務内容となります。
    ■業務詳細:
    定例会(月次・隔週等の頻度は個社毎に異なる)やプロジェクトを発足しよりプロアクティブに使いこなしてもらうための施策の実施、また将来的には顧客満足度を構成する各種情報(NPSスコア、利用率、コミュニケーション頻度等)の収集・分析等を通じて、以下の守り・攻め(含むアップセル/クロスセル)それぞれの対応をバランス良く実践いただきます。
    (1)課題の識別と解決に向けた提案
    (2)お問い合わせ対応などのカスタマーサポート対応
    (3)あるべき姿の提示とそれを実現するための提案
    (4)利用率向上のためグループ・グローバル展開の提案
    また、社内で最もお客様の声を聞けるという利点を活かし、製品・サポートの改善提案に繋がる情報を社内にフィードバックする役割も担っていただきます。加えて、新規に立ち上げる部門の為、SaaSの根幹であるカスタマーサクセス部門の立ち上げなど、新たな挑戦も非常に多い領域です。
    ■想定指標:
    ・担当顧客…大企業10~20社程度/人
    ・評価指標…日々の活動目標(KPI)解約防止とアップセルのトスアップ

    募集背景

    ・2024年の9月までに新規に5名の増員を計画

    採用人数 5名まで

    必須・歓迎要件

    必須要件

    以下のいずれかの経験または合わせて3年程度経験がある方。
    エンタープライズ企業(売上高1,000億以上)に対して
    ・コンサルまたはSEとしての業務改善/システム導入経験3年程度
    ・PMまたはPLとしてのプロジェクトマネジメント経験3年程度
    ・情報システム部門への提案またはコミュニケーション経験3年程度
    ・カスタマーサクセスのご経験

    歓迎/尚可

    ・顧客重視の考え方を基軸に、社内外でリレーションを構築できる方
    ・SaaSまたはBtoB企業でのカスタマーサクセス経験
    ・プロセス改革、オペレーション改革、業務改革のご経験

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京都中央区八丁堀3丁目10-3 JP-BASE京橋 6階

    喫煙環境

    (記入なし)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 10:00〜19:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り

    月平均45時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 600 万円〜1000 万円
    賃金制度

    年俸制

    裁量労働制固定残業代制

    固定残業代制

    基本給
    390,000円〜650,000円
    固定残業代
    110,000円〜183,333円
    固定残業時間
    45時間
    固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
    有り
    待遇条件・昇給賞与

    ・ハイブリッドワーク
    出社推奨日 週2程度
    ・年俸制 SOの可能性あり。

    福利厚生

    ・諸手当:通勤手当、時間外手当
    ・福利厚生:各種社会保険完備
    ・表彰式や懇親会
    ・チームビルディングごはん
    ・社員4名以上の食事(ランチ/ディナー)は、食事代を会社が補助
    ・書籍購入補助・資格所得補助制度

    休日休暇

    ・完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他各種有給休暇制度

    選考プロセス

    選考プロセス

    カジュアル面談⇒書類選考⇒面接(1,2回)※途中ワークサンプルあり⇒最終面接

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