【地方採用枠】インフラエンジニア

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容

サマリー

“「家族×テクノロジー」で世界中の家族コミュニケーションを豊かにする” をミッションに、写真サービス「ルクミー」や園児見守りロボット「MEEBO」を企画・開発・提供しています。直近ではそこから派生した新規事業も多く展開をしております。

◯株主:土岐泰之、ジャフコSV4共有投資事業有限責任組合(株式会社ジャフコ)、SMBCベンチャーキャピタル株式会社、みずほキャピタル株式会社 など

———-【受賞歴】———-
1)「Startup World Cup」で優勝し日本代表に選出
2)「J-startUp」選出
3)Good Design Awardベスト100選出&グッドフォーカス賞受賞
4)Deep Learning Business Award 2019 受賞
5)BABY TECH AWARD JAPAN 2019 受賞
6)総務省後援「ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2021」先進技術賞受賞

スタートアップ、テクノロジー、保育、複数の切り口で受賞歴のある同社は、今日本で最も有望視されている企業の一つと言っても過言ではありません。

主力製品・サービス

1)ルクミー
保育園・幼稚園・習い事教室と家族をつなぐ、インターネット写真サービスです。
先生方がアプリ経由で写真・動画を撮影すると、システムに自動アップロードされ、保護者の方々は「わが子のその日の様子」を閲覧・購入可能になります。
業界大手の保育園・幼稚園グループ、幼児向け英会話教室など1,200施設に導入されています。
【特徴】導入費用0円、自社開発の「顔認識ソフト」搭載、24時間365日のユーザーサポート、など

2) キッズリー
キッズリーは、保育にかかわる様々な業務を支援しながら、
保育園と保護者のコミュニケーションを深めるサービスです。
園児の登園・遅刻・欠席状況を、保護者と保育園のそれぞれが持つ
アプリによって、毎日スマートに管理できる機能です。
朝の忙しい時間を、より有効に活用できます。

3)ルクミー午睡チェック
Iotを活用した午睡チェックに対応した業界で初めての保育園・子ども園専用サービスです。
体動停止やうつ伏せ寝をセンサーで感知し、警告。また、体の向きをチェックシートに自動で記録します。
保育士の目視だけでなくITを活用することで、保育士の業務負担の削減や、見逃し事故を防ぐことができます。

4)保育園内見守り業務のデジタル化支援
2016年、経済産業省が推進する「第2回IoT Lab Selection」にてグランプリを獲得。
園内紙資料のデジタル化や各種センサーを用いて園内ビッグデータを収集し、事故予防や保育アドバイスなどを実施する構想もあります。
保育士不足や待機児童問題解消をつなげられるとして国からも期待を寄せられています。

収益モデル

保護者が「ルクミー」で購入するコンテンツの売上代金
(1枚当たりの単価30〜120円。その他、フォトブックやDVDなどの販売もあります)
※施設からのシステム利用料などは発生しません。

主要顧客

保育園、幼稚園、習い事教室などが主な顧客となります。

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細 (記入なし)
仕事内容 AWSをメインとした環境において、サーバサイドエンジニアやiOS/Androidエンジニア、プロダクトマネージャーなどのメンバーと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトのインフラ設計・構築・運用を担っていただきます。

【インフラ利用技術】(すべての経験を必須としているわけではありません)
・AWS(ALB, NLB, WAF, ECS, EC2, S3, CodeBuild, CodeDeploy, CodePipeline, RDS, Aurora, DynamoDB, APIGateway, lambda, VPC peering, Transit Gateway, Direct Connect など)
・Azure(MS OpenAI Service など)
・GCP(BigQuery など)
・Python, node.js, Ruby(Lambda にて利用)
・Terraform, Terraform cloud
・serverless framework

【期待する役割】
・新規プロダクト開発、既存プロダクトの追加開発におけるインフラ設計・構築
・リリース済みプロダクトのインフラ改善・コスト削減
・開発メンバーの生産性向上のための仕組みの設計・構築
・障害の対応、復旧プロセスの標準化、障害の予防的検知への取り組み
・少人数で複数のプロダクトを横断的に見るためのガイドラインの策定、リファレンスアーキテクチャの構築

募集背景 「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。
保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、インフラエンジニアとして自社プロダクト全般におけるインフラ設計・構築・運用全般をリードする役割を担っていただきます。
提供するサービスの数は多く、並行して複数の施策が実行されていくため、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていくことが求められます。
Webサービスやスマートフォンアプリ、LLM(大規模言語モデル)の活用やLGWAN(総合行政ネットワーク)への対応など、広範囲に渡るインフラを少人数で回していくことに挑戦していただける方を募集しています。
採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件 ・AWS上でのインフラ設計・構築・運用経験
・ECS, Docker などのコンテナ技術の利用経験
・Linuxの利用・運用経験
・複数の関係者と仕事を進めていける能力
歓迎/尚可 ・GCP, Azure 上でのインフラ設計・構築・運用経験
・オンプレミス環境でのインフラ設計・構築・運用スキル
・LGWAN環境でのインフラ設計・構築・運用スキル
・監視体制の設計・構築・運用スキル
・Terrformもしくはそれに準ずるIaCを利用したインフラの構築・運用経験
・Ruby on Rails を用いた Web サービスの開発経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 ■東京オフィス
東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル2F

アクセス
飯田橋駅 徒歩4分
九段下駅 徒歩8分

喫煙環境 その他

敷地内全面禁煙

雇用形態

雇用形態

正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 3ヶ月(本採用と同条件)
就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜700 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 給与:スキル、経験、能力に応じて決定いたします。

手当
・通勤交通費支給(規程有)

<勤務時間詳細>
勤務体系:9:30~18:30(休憩60分)
※在宅勤務制度あり
※スライド勤務(時差出勤)相談可

福利厚生 ■保険
・関東ITソフトウェア健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■その他
・副業許可
・従業員持株制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・ベビーシッター割引券
・PC貸与
・ウォーターサーバー
・オフィスグリコ

休日休暇 ■完全週休2日制(土日祝休み)
■年末年始休日(12/29~1/3)
■年次有給休暇(法定通り)
■その他の休暇
・入社時特別休暇(1日付与)
・夏季休暇
・結婚休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇(子の人数に関わらず10日付与)
・介護休暇
・生理休暇
・産前産後休業
・育児休業

選考プロセス

選考プロセス ・書類選考
・面接(2〜3回)
・リファレンスチェック
※面接通過後、リファレンスチェックを実施しております。
詳細は通過後にお知らせいたします。

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