【BPO営業】経験者優遇☆インセンティブ年4回☆ITソリューション営業をお任せします!

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

レカム株式会社は情報通信機器やエコ商材などの専門商社として、主にオフィス環境を総合的にプロデュースしています。
常にお客様のニーズにプラスアルファの提案を心がけ、取付工事からアフターフォローまでワンストップでサービスをご提供できる体制を整えております。 様々なアイデアをカタチにすることで日本を活性化させてきました。

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • 新規開拓(法人向け)
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ■職務概要
    弊社がサービス提供するBPR(BusinessProcessRengineering)サービスについての営業のお仕事になります。
    新たにサービスをご利用頂く新規顧客の開拓と、既存のお客様の深耕営業を並行して行って頂きます。
    上場企業など、中堅規模以上の法人に対する直営案件が中心となります。

    業務の効率化や人件費の削減などの需要を背景に、成長を続けているBPO業界の会社。
    その成長戦略部門の中核を担う営業部門の営業職として、活躍できます。

    ■詳細
    ・BPR新規顧客開拓
    ・BPR既存顧客対応

    ■教育制度及び資格補助
    基本研修、階層別研修、その他OJTを実施しております。

    募集背景

    人格、営業経験共に経験豊かな人財が今後の成長には必要なため

    国外進出も果たし、海外へも拠点を多数展開しています。
    今後はBPOやDX化などに貢献しつつ、グローバル専門商社としてさらなる成長を目指します。
    3年後、5年後、進出した後海外でなくてはならない企業となるのが目標です。
    そのために、一緒に上を目指して頑張ってくださる営業メンバーを募集することになりました。

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ■社内外に対するコミュニケーション能力
    ■中堅規模以上の法人に対する法人営業経験3年以上
    ■PC操作、OFFICEソフトなど一定のITリテラシー

    「結果を出しているのに、評価されない…」
    「希望のキャリアを言い出しにくい…」
    そんなお悩みをお持ちの方、頑張りがきちんと報われる当社で活躍できます!

    歓迎/尚可

    歓迎要件
    ■管理部門の行っている業務についての知識
    ■他社でBPOサービスに携わった経験

    ■求める人物像
    ・明るく元気で素直な方
    ・成長意欲の高い方
    ・チャレンジ精神旺盛な方
    ・チームワークを尊ぶ方
    ・自分で考えて行動できる方

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    【東京本社】東京都渋谷区代々木3-25-3 あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12階

    JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・中央線快速・中央・総武線
    京王電鉄・小田急電鉄/東京メトロ丸の内線/都営地下鉄新宿線・大江戸線
    「新宿駅」より8番出口より11分

    喫煙環境

    原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

    就業時間 08:30〜17:30
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り

    月平均20時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 500 万円〜600 万円
    賃金制度

    完全月給制

    月給 372,000円〜485,000円
    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    ★2023年10月以降 給与改定により、全社員ベースアップ致します★

    【月給内訳】
    月給37万2000円~48万5000円(固定残業代含む)
    ※固定残業代は、営業手当として時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、
     月7万円~9万1000円支給。
    ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
    ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
    ※対象者へ禁煙手当(6,000~13,000円/月)支給
    ※子供手当:月1万円/1人、月3万円/2人、月6万円/3人

    ■昇給:年4回
    ■賞与:年2回
    ・賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。
    ※よって上記の年収は賞与を含まない金額です。

    ■年収モデル
    ・入社2年目 約550万円
    ・入社4年目 約600万円
    ・入社6年目 約700万円

    ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます
    ※賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給します。よって想定年収は賞与を含まない金額です。

    福利厚生

    ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ■時間外手当(超過分)
    ■出張手当
    ■報奨金制度
    ■子ども手当(1人目…月1万円、2人目…月2万円、3人目…月3万円)
    ■住宅手当 ※社内規定あり
    ■ストックオプション
    ■社員持株会
    ■オフィス内分煙
    ■マイカー通勤可
    ■海外勤務・出張あり
    ■保養所あり
    ■独立支援制度あり

    休日休暇

    <年間休日120日>
    ■完全週休2日制(土・日・祝)
    ■年末年始休暇(6日)
    ■GW
    ■産前・産後休暇(取得・復職実績)
    ■育児休暇(取得・復職実績)
    ■有給休暇(入社半年経過後10日~勤続年数に応じて最大20日)
    ■介護休暇
    ■慶弔休暇
    ■バースデーor結婚記念日休暇
    ■コロナワクチン休暇
    ■公務休暇
    ■5日以上連続休暇の取得あり

    選考プロセス

    選考プロセス

    1、 書類選考
    2 、1次面接(オンライン可)
    3 、適性検査(10分程度)
    4 、最終面接(役員)
    5、 条件面談(人事、合否を問わない面談です)

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