インサイドセールスマネージャー/急成長HRテック×SaaS

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

個人の性格特性や企業の社風を可視化し、より適切な出会いを支援するSaaS型HRTechサービスが急成長中のベンチャー企業です。元々は、新卒領域に特化し、元々は上位大学生と企業をつなぐ就活プラットフォームの提供やキャリアイベントの開催、採用戦略コンサルティングをメインの事業として手掛けておりました。

2021年5月10日発表:
総額約5.5億円の資金調達を完了いたしました。

既存の就職/採用活動のマーケットにパラダイムシフトを起こし、新しい社会の仕組みを構築するようなサービス実現を目指しています。

<株主>
経営陣、サイバーエージェント・ベンチャーズ、日本ベンチャーキャピタル(NVCC)、みずほキャピタル、リンクアンドモチベーション、SMBCベンチャーキャピタル、East Ventures、他1社、個人投資家4名

主力製品・サービス

■採用向け適性検査
採用候補者と会社の相性を数字で表し、 「社風に合わない」ミスマッチをゼロにするサービスを開発・導入し、採用支援を実施。

■上位校特化型プラットフォーム
約100社が集まる企業の合同説明会や、企業と学生が近い距離で話せる少人数座談会を開催。

■会員制就活支援プログラム
「あなたの可能性を最大化する」をコンセプトに、学生の就活プラン作成や会員限定の非公開イベントや特別選考ルートの案内などを実施。

主要顧客

ANA・三井物産・NTTデータ・JR東海・JFEスチール・三井不動産など 

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • 新規開拓(法人向け)
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    <概要>
    2020年に立ち上げ急成長している適性検査サービスの事業部において
    インサイドセールスチームにおいて、マネージャー業務をお願いします。

    <主な業務内容>
    ・チームメンバーのマネジメント
    ・課題のヒアリングの実施
    ・弊社が提供するサービスのプレゼンテーション
    ・フィールドセールスへの繋ぎ込み

    募集背景

    【募集枠:1名】  

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    下記いずれかの要件を満たしておられる方
    ・インサイドセールスとしての業務経験がある方
    ・マネジメント業務経験がある方
    (数名程度以上、数十名規模のマネジメント経験ある方は大歓迎です!)

    歓迎/尚可

    ・人材業界での業務経験がある方
    ・人事業務の経験がある方
    ・適性検査・心理学・統計学への興味・知識がおありになる方
    下記ツールを駆使したセールスとしてのご経験がある方
    【利用ツール】
    Salesforce、Googleスライド、Slack、Zoomなど

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京都港区芝2ー31-15 北海芝ビル6階

    2023/11/20に下記住所に本社住所移転予定です。
    ————————————————————————-
    【住所】
    〒105-0001
    東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10F

    【最寄駅】
    ・東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 A2出口(徒歩約2分)
    ・東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 3出口(徒歩約4分)
    ・東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅 4出口(徒歩約6分)
    ・東京メトロ 千代田線・丸ノ内線・日比谷線 霞ヶ関駅 A12出口(徒歩約9分)
    —————————————————————————-

    喫煙環境

    その他

    屋内全面禁煙

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 (記入なし)
    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 550 万円〜800 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    応相談
    ・昇給:年2回
    ・交通費支給:上限3万円/月

    勤務時間:9:00-18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能とする

    福利厚生

    ・各種社会保険完備
    ・ストックオプション制度(全社員に対して付与)
    ・月例会(原則全員参加)におけるAward制度
    ・ピアボーナス制度
    ・在宅勤務環境整備手当(上限2万円/入社時)
    ・私服通勤

    休日休暇

    ・完全週休2日制(土、日)、祝日
    ・年末年始休暇、夏期休暇
    ・年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇
    ・産休・育休
    ・子の看護休暇
    ・記念日休暇 
    ※年間1日、有給休暇とは別に、ご自身又はご家族の記念日に休暇取得していただくことができます

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ↓
    1次面接
     ↓
    2次面接
     ↓
    最終面接
    ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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