インサイドセールス/本社

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

食に関する情報ポータルサイト「ぐるなび」を軸とした、
飲食店販促サービスを手掛ける東証一部上場企業です。

1. 主力製品・サービス
「ぐるなび」
 総掲載店舗数約50万店(2019年14月末現在)、詳細情報掲載店舗数15万2,000店(2019年3月末現在)、ユニークユーザー数:6,100万人(2018年12月現在)、
 会員数:1,718万人(2019年4月1日時点)を誇る、日本最大級の外食ネットワークです。
 飲食店は「ぐるなび」に加盟することで、お店のホームページを開設でき
 店舗情報の発信や予約対応ができる他、情報誌の定期購読、アンケート結果回収など
 によるノウハウ獲得が可能です。
 また、月額5万円〜の上位プランでは専門スタッフによる販促支援サービスが受けられます。
 有料加盟店数は、56,967店(2016年3月時点)。営業所の拡大により、
 更なる加盟店拡大を目指します。

2.収益モデル
 飲食店からの「ぐるなび」掲載費の他、
 食材生産者・自治体・食品メーカーからのプロモーション料など、
 ストック型サービスが売上の8割を占めています

・総掲載店舗数:約50万店(2017年9月末現在)
・詳細情報掲載店舗数:16万1,000店(2017年9月末現在)
・ユニークユーザー数:6,100万人(2016年12月現在)
・会員数:1,547万人(2017年11月1日現在)

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • ルートセールス(法人向け)
    配属部署 飲食店支援事業部 営業企画部 デマンドセンターセクション インサイドセールス第2グループ
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    【概要】
    インサイドセールスとして、当社媒体や提携商材を中心に、飲食店の集客支援、業務支援、経営支援をリモートを通し幅広いサポート業務をお任せいたします。

    【詳細】
    ・アポイント取得のための架電
    ・商談
    ・受注対応
    ・契約継続フォロー

    募集背景

    【募集枠:若干名】

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    下記いずれかのご経験をお持ちの方

    ・広告業界またはtoB無形商材のインサイドセールスまたはソリューション営業のご経験(年数不問)
    ・コールセンター等での電話対応業務のご経験(年数不問)

    歓迎/尚可

    ・インサイドセールス立ち上げ経験

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    リモートワーク フルリモート
    リモートワークに関する補足事項

    【働き方について】
    フルリモートで勤務地は問いません。残業もほとんどなくプライベートもしっかりと確保いただけます。
    上長との1on1も週一回設けているのでコミュニケーションもしっかりと取ることができます。

    勤務地住所

    本社(東京) 
    住所:https://corporate.gnavi.co.jp/profile/office/headquarters.html

    喫煙環境

    その他

    屋内全面禁煙

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 (記入なし)
    フレックス制度 (記入なし)
    フレックス制度に関する補足事項

    (記入なし)

    時間外労働 有り

    月平均8時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 320 万円〜395 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
    【年収】
    想定年収320万円~395万円
    (賃金形態:月給制)

    <一般労働制の場合>
    基本給 236,000 円(年収320万円の場合)~基本給 291,000円(年収395万円の場合)
    ※残業代別途支給(おおよそ月10時間の残業の為、年収320万の場合は+年間22万、年収395万の場合+年間22万)
    ※想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含めた金額となります。(変動あり)
    ※リモートワーク手当月5000円支給あり

    昇給年2回(毎年1月、7月)/賞与年2回/交通費規程支給(月15万円まで)
    想定残業時間:5~10時間

    福利厚生

    各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/退職年金制度(確定拠出年金制度)/社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援
    入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    完全週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日(2022年度)

    ※時間単位での年次有給休暇の取得は、1年(4月~3月)のうち5日分を限度として取得申請ができます。
    ※アニバーサリー:年度ごとに記念日に1日休暇を取得できます。
    ※プチ・サバティカル休暇:勤続5年で3日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます。

    選考プロセス

    選考プロセス

    ■選考フロー
    書類選考→WEB適性検査→最終面接(WEB面接)
    ※本ポジションは面接回数1回となります。

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