大阪勤務即戦力★東証グロース上場★完週休2日(土日祝休)★残業20h以下

• 新規開拓(個人向け)
• ルートセールス(法人向け)

◆Midworksとは――
　3万人を超えるIT系フリーランスエンジニアが登録している
　国内最大級のIT人材マッチングサービスであり、
　当社の基幹事業となっています。

　この膨大な人材データベースをもとに、
　エンジニアとクライアントのマッチングをサポートすることで、
　企業の抱えるさまざまな課題――
　経営課題、人的課題、DX推進などに対して、
　ITエンジニアの技術力によるソリューションを提供しています。

　近年、フリーランスエンジニア(個人事業主)はますます増加。
　今後ともマッチングサービスの需要と重要性は高まっていきます。
　フリーランスという働き方をもっと身近なものにし、
　1人でも多くのエンジニアに活躍のチャンスを提供したい、
　1つのでも多くのプロジェクトにエンジニアが参加できるようにしたい。

　そんな想いで、事業を成長させています。

◆ホールディングスについて
　2013年の創業以来10期連続の増収を実現し、
　2023年度の連結業績は前年比31億8600万円増の
　売上高100億5600万円へと拡大しました。
　時価総額1000億円を2年以内に達成を目指し、
　現在はM&Aや組織再編に向けた体制強化として
　増員募集を行っています。

3万人超の登録者数を誇るIT人材マッチングサービス
「Midworks」を運営中の当社において、
キャリアアドバイザー(CA)
リクルーティングアドバイザー(RA)をお任せします。
また、マネージャーとして、メンバーのマネジメント
ならびに組織の強化・成長についてもコミットメントをお願いします。

◆具体的な業務
◇CA(キャリアアドバイザー)の管理・育成
◇RA(リクルーティングアドバイザー)の管理・育成
◇チームビルディング
◇数値管理に基づく成長戦略の策定および推進
◇開拓戦略の立案から実行までのPJリーディング
　
<補足>
　入社後即時、ないしは早い段階で、
　マネージャーとして役職に就いていただき、
　メンバー管理、モチベーションの維持向上、
　チームマネジメント、組織戦略、企画推進を担って下さい。　
　
◆ポジションの特徴
　社内におけるきわめて重要なポジションとなります。
　経営者に近い視座から組織を拡大・成長させることができます。
　むろんこれまでの経験・スキルはもちろん、人柄を活かして活躍可能。
　また、解決すべき社会の課題にも直接とり組めます。

◆ここ5年で1000%という成長速度を誇る当社のさらなる成長を目指して下さい。
　あなたの持つフロンティアスピリッツを活かし、
　メンバーの成長を促し成果を導いて下さることに期待します。

◆将来的には現在の10倍に相当する時価総額1000憶円を目指しています。
　この全社を挙げたミッション達成を大阪から盛り上げていきたいと考えています。

(記入なし)

教育・独立支援・転職など、
ITエンジニアのキャリアプランにより添い
多彩なサービスを次々と開発・展開、
ITコンサルとして急成長を遂げた当社。

スピード感ある成長を遂げる過程で
ホールディングス体制へと移行し、
現在はさまざまな社会課題の解決に向けて、
グループ全体で幅広い事業を展開しています。

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・2013年10月
　株式会社Branding Engineerとして創業

・2020年7月
　マザーズ上場(現・東証グロース市場)

・2023年6月1日
　株式会社TWOSTONE&Sonsへ社名変更

　2023年8月期の連結決算は
　前年比31億8,600万円増の
　売上高100億5,600万円へと拡大しました。

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優れた価値を世の中に届けながら、
事業・組織ともに成長フェｲズにある当社で
ワクワクを体感してください!

◆応募資格
　・法人営業の経験3年以上
　・人材業界もしくはIT業界での経験1年以上
　・規模として3人以上のマネジメント

◆こんな方、歓迎します
・スピード感ある成長をつづける組織を楽しめる方
・数値から考えて行動できる方
・マルチタスクを得意とする方
・SES営業の経験ある方
・キャリア支援の経験ある方
・IT業務経験のある方
・無形商材の営業経験
・予算に対して実績を残した経験
・メンバーマネジメント経験