【未経験OK】企業の採用を支える存在に!<法人営業・RA職>

• 新規開拓(法人向け)

40代1名、20代2名の計3名で構成されています。
キャリアアドバイザーも同じフロアにおりますので、日々連携を深めながら業務を行っています。

障がい者採用を行っている企業に対して人材をご紹介し、内定・入社までのサポートを行っていきます。企業の採用課題の解決に向けて、企業の外部人事として奔走いただきます。

■業務詳細
企業が求める人材像を元に、ベストマッチする求職者を企業に紹介。キャリアコーディネーターと共に双方の希望・条件等の調整を行い、企業の採用支援を行います。面接のセッティングや双方の細かい希望・条件等の調整を行いながら採用・入社を目指します。入社後の定着における企業フォローも重要な役割です。当社はキャリアコーディネータが在籍していますので、候補者様との直接のやり取りは基本的にはございません。企業様、キャリアコーディネーターと密に連携を取りなが
ら、採用成功に向けてトータル的にサポートを行っていただきます。
企業による障害者雇用促進の動きは年々高まっており、法定雇用率が引き上げになるなど障がい者採用のニーズは非常に高く、営業がしやすい市況感となっております。社会貢献性が高い為、業務にやりがいを感じながらも、営業職として成長しご自身の市場価値も高めることができる環境です。

(記入なし)

事業拡大のための増員募集

下記いずれも必須
・顧客折衝経験(法人・個人問わず)
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel)

介護派遣業界出身者