【未経験可】マーケター |食の福利厚生サービスの認知を加速!◎累計10,000拠点以上の導入◎イベント企画運営

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です!
メイン事業は、定期的にヘルシーフードをオフィスにお届けする食の福利厚生サービス”オフィスでやさい・オフィスでごはん”!
置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。

主力製品・サービス

サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービス「OFFICE DE YASAI」が好調なKOMPEITO。
産直、国産にこだわった新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げている。現在は都内を中⼼に事業を展開し、すでに全国で10,000カ所以上が導入。

働き方改⾰や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集める。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となる。

<主な事業内容>

(1)オフィスでやさい(サラダ、カットフルーツ等の冷蔵食品サービス)
(2)オフィスでごはん(惣菜、プレートごはん等の冷凍食品サービス)
(3)OFFICE DE MEDIA(法人向けサンプリング・テストマーケティング/広告事業)
(4)SALAD STAND(国内初のサラダ自販機事業)
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主要顧客

全国の福利厚生・健康経営に悩める全オフィス

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • イベントの企画・運営
配属部署 セールス・マーケティンググループ
配属部署詳細

・役員(1名)
・グループリーダー(1名)
・マーケター(2名)
・法人向けオンラインセールス(3名)
・エリアセールス(20名)
※エリアセールスは、各エリア(北海道・東北・北関東・埼玉・東海・関西・山陰・山陽・九州・沖縄)それぞれで採用・配置。

仕事内容

ミッション:新たなOFFICE DE YASAIのファン、顧客を掘り起こしてサービスの裾野を広げていくこと
(1)サービス・ブランド認知拡大に向けた施策立案・実行
(2)社内外に向けた情報発信・広報活動

■関わるプロジェクト例
・展示会や各種PRイベントのブース企画と運営
・オンラインセミナーの企画立案と運営
・リード獲得に向けた部署間の連携や調整
・代理店や取引先間の調整やハンドリング

適性やスキルに応じてゆくゆくはWebマーケティング領域にもチャレンジできます!

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

【募集背景】
事業成長に伴う増員・組織拡大のための募集です。
2022年の資金調達もあり、さらに人材・事業への投資を拡大していくにあたって、各エリアで新規開拓・既存フォロー業務を含めた”地の利に強いセールス”を探し求めております!
会社・事業も大きく動いていく中で、ご自身のキャリアステップも考えてみませんか?

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

★第二新卒・キャリアチェンジでの挑戦歓迎★
①営業またはマーケティング領域のご経験2年以上
②展示会の運営のため全国的に出張対応可能な方

他には…
・事業、サービス、理念に共感できる方
・社内外問わずコミュニケーションを取りながら仕事を進めていける方
・スピード感と積極性がある方

歓迎/尚可

★こんな方を求めています★
・チームワークを発揮しながら働くことが好きである
・社内外問わず、フラットで前向きなコミュニケーションが取れる
・フットワーク軽く、あらゆる業務に取り組むことが出来る
・変化や行動を起こすことが得意、好き
・成果、数値への責任感を持って自走することが出来る

他には…
・インハウスマーケを志望している(なぜが語れる)
・マーケティングの勉強をしているor学ぶ意欲が強い

勤務地

勤務地
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

基本的には出社ベースですが、リモート利用も可能

勤務地住所

東京本社:東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5階

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

原則なし。

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の雇用形態は”契約社員”となります。

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

コアタイム12:00〜17:00

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 360 万円〜540 万円
賃金制度

年俸制

裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
243,038円〜364,575円
固定残業代
56,962円〜85,425円
固定残業時間
30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

★最終的な年俸はご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■月給:30万円~(30時間分の固定残業手当を含む。超過分は別途支給)
■給与改定:年2回(3,9月) ※入社半年以上経過後の3月または9月
■手当:出張手当
■交通費:実費分支給
■入社から6ヶ月間は契約社員としての勤務。
※待遇面で正社員との違いはございません。

福利厚生

社会保険、出張手当、育児・介護休業、資格取得や業務上必要なノウハウ獲得への支援、社員旅行(時期・情勢に応じて)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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