【未経験歓迎】草加店◆法人営業/既存顧客が中心/リフォーム・原状回復工事/直行直帰OK/日曜+他自由休み/月収50万円も可

企業情報

事業内容	サマリー【総合リフォーム事業(REPAIR)】原状回復工事、空室対策リノベーション、設備工事、外壁塗装、ハウスクリーニング【意匠建築事業(ORGAN CRAFT)】住宅、店舗、各種イベントのコンサルティング、企画、設計、施工、耐震工事、用途変更、確認申請【意匠外装事業(家町装飾)】外観・エントランスのデザイン及び施工、ランドスケープデザイン及び施工、エクステリア、植栽【外壁塗装事業部(ReWALL)】マンション・アパート特化の外壁塗装【イベント事業(THE CAMP BOOK)】イベント主催、イベント企画設計、イベント設営施工、ブッキング、PR 【スポーツ事業(B-BOOKS)】バスケットボール大会の企画運営、運営補助、会場設営【家具事業 (SEQUENCE)】オーダー家具の製造及び販売【その他】・インサイドセールス事業・家具製造事業 (ダイシン工芸) ・什器企画・製造事業 (CHROMA) ・キャンプ・グランピング施設運営事業 (CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA) ・特注建具製造事業 (森沢製作所)

事業内容

サマリー

【総合リフォーム事業(REPAIR)】
原状回復工事、空室対策リノベーション、設備工事、外壁塗装、ハウスクリーニング

【意匠建築事業(ORGAN CRAFT)】
住宅、店舗、各種イベントのコンサルティング、企画、設計、施工、耐震工事、用途変更、確認申請

【意匠外装事業(家町装飾)】
外観・エントランスのデザイン及び施工、ランドスケープデザイン及び施工、エクステリア、植栽

【外壁塗装事業部(ReWALL)】
マンション・アパート特化の外壁塗装

【イベント事業(THE CAMP BOOK)】
イベント主催、イベント企画設計、イベント設営施工、ブッキング、PR

【スポーツ事業(B-BOOKS)】
バスケットボール大会の企画運営、運営補助、会場設営

【家具事業 (SEQUENCE)】
オーダー家具の製造及び販売

【その他】
・インサイドセールス事業
・家具製造事業 (ダイシン工芸)
・什器企画・製造事業 (CHROMA)
・キャンプ・グランピング施設運営事業 (CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA)
・特注建具製造事業 (森沢製作所)

仕事内容

職種		セールス・営業
職種内容		無形商材法人向け
配属部署		総合リフォーム事業部
配属部署詳細		<株式会社リペア　総合リフォーム事業部　草加店> ↑の動画に出てくる社員(富田)が新店舗として出店! 2人目のメンバーを募集しています! 2025年4月には女性新卒社員の入社が決まっています。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー事業部全体で51名と会社全体の半数を占める、メインの事業部です! 支店は東京8、神奈川1、千葉1、埼玉1の合計11拠点あり、今回は草加店での募集です。社員の平均年齢は27歳! 歳が近い社員が多いので、仲が良くなりやすいです。
仕事内容		【提案先は?】マンションやアパートの管理会社に向けた提案を担当します。物件の退去時に発生する「原状回復工事」で、関東トップクラスの実績を持つ当社。90%と高いリピート率に加え、商談設定は専門部隊が担当しているので、飛込みやテレアポといった顧客開拓業務は必要ありません! 【なにを提案するの?】営業として顧客に提案するのは、“どうしたら空室が埋まるか”。すぐ埋まるような人気の部屋にするための提案をします。【実際の業務は?】ワンストップで、営業から現場の引き渡しまで担当します。工事件数は、月に平均20～40件程度です。 ■営業既存顧客がメイン。リピート率が大事です! 新規顧客の獲得は、別部署が獲得したアポをもとに伺います。そのため、テレアポ、飛び込みはありません! ■現地調査お客様から依頼が入ったら、修繕やリフォームを予定しているマンションやアパートのお部屋を訪問。どのように工事するかを調査します。 ■見積作成「住みたいと思える部屋は?」「自分が住むとしたら…」といった視点から、内容・工期・金額を盛り込んで見積もりを作成。顧客に提出します。 ■工事状況の管理・引き渡し契約後は協力会社・職人さんに工事を依頼。進行状況を確認しつつ、完成後のお部屋をチェックし、顧客へ引き渡します。 ――◆ここがポイント◆―― リフォーム案を企画する際には、上司や先輩社員はもちろん、工事を担当する職人さんからアドバイスをもらえることも!協力会社とは長年のお付き合いがあり、悩んでいそうなときには、職人さんから声をかけてもらえる関係性ができています。【入社後の流れ】まずはこれまでのご経験に応じて、名刺交換や電話対応など、ビジネスの基礎部分からお教えします。その後、先輩に同行し、建築に関する知識を覚えていきましょう。「OJTチェックシート」を使って着実に知識を学んだのち、4ヵ月目を目途にお一人で業務を担当いただく予定です。
従事すべき業務の変更の範囲		本人希望があれば、新店や新規事業の立ち上げが可能です! 全国転勤はございません。
参考資料		_是非ご一読ください__株_リペアビジネスモデル_業務内容について.pdf更新日:2024年12月05日
募集背景		新店出店のため
採用人数		1名

必須・歓迎要件

必須要件	■普通自動車免許(AT)限定をお持ちの方
歓迎/尚可	◎安定した業界で働きたい方 ◎間取り図や物件情報を見ることが好きな方 ◎自由度や裁量のある職場で働きたい方 ◎楽しいと思えることを仕事にしたい方

勤務地

勤務地		埼玉県
リモートワーク		一部リモート
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		【転勤なし/リモートワーク可能】・草加店/埼玉県草加市中央1-3-3 EMBELLR草加中央103 [最寄り駅]草加駅より徒歩9分
就業場所の変更の範囲		本人希望があれば検討します!
喫煙環境		原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
転勤の有無		無し本人希望以外の店舗異動なし! 全国転勤もありません。

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		試用期間3カ月あり(家族手当・役職手当・資格手当は、試用期間終了後から適用となります)
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		有り月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	350 万円〜400 万円
賃金制度	完全月給制
月給	250,000円〜500,000円
裁量労働制固定残業代制	裁量労働制種別とみなし時間事業場外みなし労働時間制月35時間分
待遇条件・昇給賞与	<入社時の想定年収> 年収350万円以上+賞与年2回+決算賞与年1回+インセンティブ+各種手当月給25万円以上+賞与年2回+インセンティブ ※上記給与には一律で「ととのう手当(月1万円)」を含みます。 ★未経験入社2年目で【月収50万円】のメンバーもいます!経験者の方も、前職以上の収入を実現可能です。 <インセンティブについて> 目標達成者には、該当月の給与にインセンティブをプラス。インセンティブだけで月10万円以上の獲得も可能です。未経験で入社し、6か月後には半数以上の社員がインセンティブを獲得しています! 設備工事など高単価の大型案件を担当する、原状回復のように時間がかからない案件で経験を重ねる…など、自分に合うスタイルで業務を進めていきましょう。 <賞与> 年2回(7月・12月)+決算賞与(8月)※業績による　★決算賞与は設立以来毎年支給中! <昇給> 年2回(2月・8月) <社員の年収例> 年収750万円(33歳/入社5年目) 年収600万円(34歳/入社5年目) 年収480万円(27歳/入社2年目) ■交通費支給(月3万円まで)
福利厚生	■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円) ■資格手当(一級建築士:月5万円、2級施工管理技士:月1万円、宅地建物取引士:月2万円など) ■引っ越し手当(店舗近くへの引っ越しは一律10万円支給) ■役職手当 ■家賃補助サービス利用可 ■各種テーマパーク割引 ■国内宿泊割引 ■ベネフィットステーション利用可 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種無料 ■時差出勤制度(8時、9時、10時から選択可能) ■U・Iターン支援 ■服装自由 ■PC・社用携帯支給 ■在宅勤務相談可《社内イベント》 ■決算報告会&決起集会年2回(各種表彰あり) ■成績優秀者には賞品授与 ■社員旅行(過去には海外も!)※任意参加/旅費は全額会社負担です! ■忘年会 ■当社協賛の野外音楽フェスTHE CAMP BOOKにご招待※会場までの交通費支給その他《独自の制度も充実》 ■リペアソビ(社員同士が気軽に誘い合える掲示板。BBQやフットサルなどレクリエーション活動も多数) ■入籍祝い金制度(10万円支給) ■出産お祝い金制度(2万円支給) ■ウェルカムバック制度 ■誰でもスカウト制度(報奨金10万円) ■CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA年1回無料利用可 <スキルアップ支援制度も充実> ■e-learning受講制度 ■外部研修制度 ■資格受験料負担 ■社内キャリア研修制度 ■書籍購入制度 ■メンター制度 ■アウトドア研修
休日休暇	土日休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	<年間休日> 117日休日・休暇 ■完全週休2日制 (日曜 + 他週1日希望休※自由に希望してください)※土日休みのメンバーがほとんどです! ■年末年始休暇 (9日)※2024年度予定 ■GW休暇 (5日)※2023年度実績 ■夏季休暇 (9日)※2024年度実績 ■慶弔休暇(関係性に応じて2～5日) ■有給休暇 (入社時に付与/在籍年数に応じて日数変動)※初年度は年10日 ■産前・産後休暇 (取得実績あり/男性社員の取得実績もあり) ■育児休暇 (取得実績あり) ■入社祝い休暇 ■アニバーサリー休暇 ■結婚休暇 ★最大9日間の大型連休も可能です!