全社のソフトウェアデリバリーを牽引するエンジニア募集!

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企業情報

事業内容
サマリー

メディア事業
インターネット広告事業
ゲーム事業
投資育成事業

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • 運用・保守・監視
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

ソフトウェアの変更を迅速にユーザーに届けるためには必要不可欠な「リードタイム」、「デプロイ頻度」、「リリース安定性」という指標を重視し、アジリティ(俊敏性)の高いプロダクトが求められています。

当初は当社のプロジェクトであり、ABEMAなどの多くの大規模チームで広く使用されているPipeCD は、CNCF Sandbox プロジェクトへの参加を通じてコミュニティに貢献してきました。

私たちには2つの大きな目標があります。社内では、PipeCD の開発と社内SaaS運用を通じて、全社の開発チームのパフォーマンス向上に貢献することです。 もうひとつはOSSおよびクラウドネイティブコミュニティに対して、PipeCDの導入を拡大し、それがCAのブランド成長に役立つ技術的な顔となるよう支援したいと考えています。この2つの目標を達成するためにPipeCDの開発に参加してくれるメンバーを募集します。

DP室は純粋に技術力を発揮しやすい組織ですが、企業や市場のニーズから本質的に必要なものを見つけ出すことも求められるため、プロダクトデザインのセンスも必要ですが、エンジニアとして活躍できます。チャンスはたくさんあります。

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

企業拡大のための増員

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・開発者の支援に大きな喜びを感じる方、エンドユーザーではなく開発者向けのソリューションに興味があること
・Webサービスのシステム設計・開発経験 3 年以上(BtoB,BtoC問わず)※保守・運用のみは不可
・Webサービス開発に必要なインフラ、ミドルウェア、通信、ブラウザなどの知識があること
・バックエンドアプリケーション設計・開発(言語は問いません)
 RESTFul APIもしくはgRPC APIの設計と開発
 認証・認可
・パブリッククラウド
 AWS, GCPいずれかを活用した開発・運用経験
・コンテナランタイム、オーケストレーション
 Docker, Amazon ECS, Kubernetes, GKE
・データストア (MySQL, BigQuery, Redisなど)
 パフォーマンスを最大化するためのDB設計やクエリチューニングの経験
・CI/CD
 Jenkins, GitHub Actions, CircleCI, ArgoCD, FluxCDといったCI/CDツールの構築・運用経験
・OSS開発
 OSSへのコントリビュート経験

歓迎/尚可

・大規模トラフィックをさばくための通信制御、負荷分散などの知識、経験
・トランクベース開発の運用経験
・サーバレス技術
 AWS Lambda, AWS App Runner, Google Cloud Functions, Google Cloud Run
・SRE領域
 TerrraformのようなIaC(Infrastructure as a Code)による構成管理
 SLO, SLA策定
 負荷試験、キャパシティプランニング
 セキュリティ施策、リスク分析
 モニタリング(Prometheus, Datadog, Elasticsearch, Grafana)
・DevOps系
 各種DevOps系SaaSに関する知見
・Go言語での開発経験1年以上
・Four Keysを活用した開発生産性の可視化、改善アクションの実施経験
・積極的なアウトプット思考
 技術者にプロダクトを効果的に利用してもらうためのバリューエンジニアリングスキル
 開発コミュニティ運営、勉強会・カンファレンス発表経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都渋谷区宇田川町40-1
東京本社

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均19時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

応相談

※年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。

福利厚生

■給与改定(年2回)
■各種社会保険完備
■通勤手当
■家賃補助制度
■従業員持株会
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト
■キャリアチャレンジ制度
■macalonパッケージ
■部活動支援制度 など

<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール>
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。

<部活動支援制度>
社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏期休暇(3日間)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
■年次有給休暇(初年度10日間)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間) など

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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