【東京/社会環境ソリューション事業本部】交通インフラ事業向けDXエンジニア

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • その他
配属部署 社会・環境ソリューション事業本部 トランスポートソリューション事業部 交通ソリューション部
配属部署詳細

当部門では、道路・空港向け社会インフラ設備の構築を担っており、提案、見積、原価積算からSI・工事設計、プロジェクト管理と一連の業務に関わり、当該プロジェクトの責任者としてプロジェクトマネージャー(現場代理人・監理技術者の役職も含む)という立場で比較的規模の大きいプロジェクト(数千万~十数億程度)を担当している部門になります。
また、社会インフラ設備における施工領域の経験を活かし、新たな業容への取り組みと新規ソリューション展開により、今後のインフラ設備のDX化に向けての事業拡大を目指しております。 

仕事内容

交通インフラ事業における新規ソリューション開拓によるインフラDX化事業拡大
社内外関係者と連携頂き、客先ヒアリング製品・ソリューション・サービスの複合化、コンセプト化、ビジネスモデル化、事業化の活動を行って頂きます。

【具体的な職務内容】
■客先ニーズのヒアリング、システム提案業務
■社内外関係者と連携によるシステム構築、評価、PJ管理
■チームメンバーの指導・管理とタスクの割り当て
■ステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整
■予算管理と資源配分の最適化

【案件事例や取り扱い商材】
■道路管理会社および航空向け保全業務(設備点検・維持管理)向け新規ソリューション
■高速道路・国道等におけるCCTV(監視カメラ)や情報表示盤・ETC・伝送設備等の構築
■空港レーダー関連の施設および航空管制卓の提案や構築

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
ご経験やスキル/ご希望に合わせ、まずはOJT社員と客先ニーズのヒアリングおよびシステム提案をご担当いただきます。
慣れてきたら、詳細設計から基本設計をはじめ要件定義などの上流工程をご担当いただきます

従事すべき業務の変更の範囲

※変更の範囲・・・会社の定める業務

募集背景

増員
採用:1名
  
【募集背景】
近年、道路管理会社(各NEXCO様等)や航空関連、空港運営会社における設備更新需要、人材不足による保全業務監視の省力化に向けての取組みが活発となっております。
今後の交通インフラ設備の次世代化、保全業務の人事不足・高齢化に伴う省力化、DX化へ向けての交通インフラ事業DX化事業拡大を目指し、今後の事業の中核となり得る人材を募集しております。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

【必須(Must)条件】
■インフラ関連のソリューション提案、設計構築経験をお持ちの方
■SE業務経験をお持ちの方
■ネットワークの設計構築経験をお持ちの方

歓迎/尚可

【歓迎(Want)条件】
■道路・航空関連の設備構築に携わったことがある方
■プロジェクト管理の経験がある方

【求める人物像】
■新しいことにも積極的に取り組むことができること
■コミュニケーション良く、チームワークよく業務が進められること
■新しい技術や情報収集を好み、それを周りに展開できる方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※テレワーク勤務制度あり

勤務地住所

東京都港区芝浦3丁目9-14

就業場所の変更の範囲

【変更の範囲】会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

当面無
※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

・待遇条件変更の有無:無

就業時間 08:30〜17:15
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

完全月給制

月給 280,000円〜450,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与詳細】
想定年収:500万円〜800万円
月給:280,000円〜450,000円
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
退職金:有り

【配属予定部門の平均残業時間】
月30h程度
※上記はあくまでも目安となります。
 時期や担当業務によって変動は御座います。

福利厚生

【保険】
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
 ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、
 ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか

【施設】
 保養所(箱根)

【各種制度】
 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金

【その他】
 各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【年間休日】本年度(2024年):126日

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日

【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: