法人向け施設管理のスタッフ(東京都新宿区)東証プライム上場

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

・HA(ハウスアメニティー)事業
シロアリ防除
湿気対策
地震対策(家屋補強・基礎補修)
太陽光発電
リフォーム・新築

・TS(トータルサニテーション)事業
トコジラミ防除
害虫対策
害獣対策・鳥類対策

主力製品・サービス

【HA(ハウスアメニティー)事業】
木造家屋を対象に、シロアリ防除などの各種施工によって、木材をシロアリや湿気などから守ります。また、構造的な強度の維持を図るための施工が、基礎補修や家屋補強です。他にも、家庭用太陽光発電システム、オール電化や住宅リフォームなども取り扱っています。これらのアフターメンテナンスとの組み合せによって、「総合ハウスメンテナンスサービス」を効率的に提供しています。

・HA事業の詳細
シロアリ防除
湿気対策
地震対策(家屋補強・基礎補修)
太陽光発電
リフォーム・新築

【TS(トータルサニテーション)事業】
主にホテルやオフィスビル、飲食店などの法人所有物件を対象に、トコジラミやゴキブリ、ネズミなどの害虫、害獣防除を行ないます。また、快適な空間を維持するための総合的な環境改善のご提案なども行なっています。

・TS事業のサービスメニュー
トコジラミ防除
害虫対策
害獣対策・鳥類対策

収益モデル

【事業モデル】
主軸サービスである「シロアリ防除」「湿気対策」「地震対策」はすべて既存の木造住宅が対象。顧客宅へ戸別訪問し、シロアリや湿気、腐朽、カビ、家屋の傷みなど床下の調査、サービスの提案、施工、アフターメンテナンスを手がける。営業エリアにある各農協と提携し、農協の指定業者として営業活動をおこなう。施工代金の回収を農協が代行することで集金の確実性を高めるなど、農協の知名度と信用力を活用したビジネスモデルである。
ハウスメンテナンス業界においては、既存住宅の流通やリフォーム市場の拡大に向けた住宅政策の推進により、既存住宅の長寿命化およびメンテナンスの重要性への認知が広まっている。さらにコロナ禍でのテレワークの普及や在宅時間の増加にともない、住宅に関する関心が高まり、底堅い需要があると考えられる。

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 法人向け
  • 既存営業
配属部署 アサンテ東京TS営業所
配属部署詳細

10名(営業3名、技術7名)

仕事内容

・既存顧客の連絡・交渉窓口 川崎フロンターレ関連施設、キャノン、大手生保ビル、 大手有名ホテルなど。 施工日の日程調整⇒施工班確保⇒申し送り。 追加でご契約をいただくこともあります。・施工の一部参加 企業ビルやホテルなどでの害虫害獣防除の施工。 設置したトラップなどの確認や交換。・トコジラミ探知犬調査のアテンド業務 調査はハンドラーが行ないます。変更範囲:当社業務全般

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

お取引いただく法人様の増加に伴いスタッフを増員したいと思います。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

未経験者可

歓迎/尚可

(記入なし)

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

株式会社アサンテ東京TS営業所
〒160-0022東京都新宿区新宿1-33-15アサンテビル3F
東京メトロ 新宿御苑前 徒歩5分

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間あり;3ヶ月
試用期間中は月給250,000円

就業時間 08:30〜18:15
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均10時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 350 万円〜370 万円
賃金制度

完全月給制

月給 250,000円〜255,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
202,550円〜207,550円
固定残業代
47,450円〜47,450円
固定残業時間
30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

扶養手当あり(上限2万円まで/月)
通勤手当あり(上限5万円まで/月)

福利厚生

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・定期給与改定年1回
・賞与年2回
・業績給(インセンティブ)毎月
・住宅手当
・扶養手当
・職務手当
・交通費支給/月額5万円迄:車通勤の場合、別途社内規定に沿って交通費支給
・財形貯蓄
・従業員持株会
・制服貸与
・各種表彰
・退職年金制度
・社内慶弔見舞金支援
・結婚祝金
・社員割引き
・家賃補助
・再雇用制度有/定年後も嘱託社員(有期雇用)として働いていただけます。
★保養施設/日本全国30ヶ所以上もの提携施設を利用して、オフの日も充実!
★引越費用一部負担(転居入社準備金)四国中国地域にUIターン希望者限定
ご家族にも喜んでいただける、魅力的な福利厚生をご用意しています!

休日休暇 その他
休日休暇に関する補足事項

■月7~8日(水曜日もしくは木曜日休み)
■夏季休暇
■年末年始休暇(14日間)
■有給休暇(10~20日付与)
■産休・産後休暇
■育児休業
■介護休業
■看護休業

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