◆【社内SE】インフラエンジニア(ネットワーク担当)/ サーバーやセキュリティ領域に役割拡張可能 / 東証プライム上場 [ BPR ]

企業情報

事業内容	サマリー <ミッション> ・SMSは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。 20期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では18ヵ国で事業を展開しています。今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。主力製品・サービス・超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。 <2024年度決算> ◯キャリア分野(2024年度売上実績:32,279百万円 ) ・介護キャリア(16,292百万円) ・医療キャリア(16,086百万円) ◯介護事業者分野 (2024年度売上実績:9,811百万円) 介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◯海外分野 (2024年度売上実績:9,002百万円) 医療・ヘルスケア関連事業者向けマーケティング支援、グローバルキャリアビジネス等

事業内容

サマリー

<ミッション>
・SMSは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。

社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。
20期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では18ヵ国で事業を展開しています。今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。

主力製品・サービス

・超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。

<2024年度決算>
◯キャリア分野(2024年度売上実績:32,279百万円 )
・介護キャリア(16,292百万円)
・医療キャリア(16,086百万円)
◯介護事業者分野 (2024年度売上実績:9,811百万円)
介護事業者向け経営支援プラットフォーム
◯海外分野 (2024年度売上実績:9,002百万円)
医療・ヘルスケア関連事業者向けマーケティング支援、グローバルキャリアビジネス等

仕事内容

職種		ITエンジニア
職種内容		インフラエンジニア情報システム・社内SE
配属部署		経営管理本部経営インフラ部 ITインフラサービスグループ ITインフラ
配属部署詳細		ITインフラチームは現在正社員3名、業務委託1名の計4名体制となっています。同グループ内にはヘルプデスクチームや音声コミュニケーションチーム(IP電話等を取り扱うチーム)が存在し、連携しながら業務を行っています。
仕事内容		◆ミッション社内インフラのサーバー、ネットワークを中心に取り扱うチームの主要メンバーとして、インフラを安定的に届けるための改善を続けることで、従業員の業務効率やセキュリティを向上していくことがミッションとなります。 ◆業務内容・仮想環境、本社と地方拠点にあるNW、WiFi、Active Directoryなどの調達、設計、運用・サーバーやセキュリティ領域への役割拡張・隣接グループや他部門との連携・協業、事業部門との連携 ◆環境・WindowsPC ・Aruba,Fortigate,AIRRECT(WiFi) ◆配属グループの取り組み ITインフラサービスグループでは、SMSグループの社内インフラとして必要とされるネットワークやクライアント/サーバ、DBや各種ミドルウェア、アプリケーション、セキュリティ対策などの技術を組み合わせて、ITの企画・設計・構築を実施しています。また、従業員の窓口やWindowsやMacなどのデバイス管理を行うヘルプデスク、セールスやコールセンターなどのIP電話を取り扱う音声チームと密に連携し、持続可能な運用を構築していただきます。 ◆入社後の流れ入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。
従事すべき業務の変更の範囲		■職務内容・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
募集背景		事業成長に伴い、グループ全社として情報システムや情報インフラにおける複雑化が増しており、それらの安定稼働の重要性がより高まっています。組織強化を図るための採用となります。
採用人数		1名

必須・歓迎要件

必須要件	◆以下すべてに該当する方・ネットワークエンジニアとしてのご経験(目安3年以上) ・要件定義、設計、構築の一連の実務経験・NW領域だけなく、サーバー・セキュリティなどの周辺領域についても興味・関心をお持ちの方
歓迎/尚可	・Linux(Unix)のサーバ運用経験・サーバー機器の物理設計・運用経験・HyperVまたESXiの運用経験・ADのGPO運用やOU設計経験

勤務地

勤務地		東京都
リモートワーク		一部リモート
リモートワークに関する補足事項		◆働き方・出社/リモートワークのハイブリッド型です。出社頻度は部署等によって異なります。・オンサイトでの障害対応も必要になるため、チームで交代しつつ、週2-3回の本社への出社を想定しています。
勤務地住所		<東京本社> 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
就業場所の変更の範囲		・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
喫煙環境		その他・東京本社、大阪事業所:屋内禁煙・上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
転勤の有無		有り当面なし

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		最大3ヶ月(試用期間中の条件変更はなし)
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
フレックス制度		フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項		フレックスタイム制(毎月1日から末日までの1ヶ月間) フレキシブルタイム、コアタイムは次のとおりとする・始業時間帯　7:30～12:00 ・コアタイム　12:00～16:00 ・終業時間帯　16:00～21:00 ※休憩時間はコアタイム時間内に1時間とする ※労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分とし、6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	620 万円〜810 万円
賃金制度	(記入なし)
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	・想定年収:6,200,000円～8,100,000円・賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給・基本給:383,860円～501,525円 ※1 ・職務手当:132,807円～173,475円 ※2 ※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給・超過分は超過勤務手当として別途支給・管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給) ・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給) ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
福利厚生	・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・書籍購入制度・従業員持株制度・資格取得支援制度・ベビーシッター利用補助制度
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	・完全週休2日制・原則土曜・日曜・祝日・年末年始・年次有給休暇・アニバーサリー休暇・介護休業・産前産後休業・育児休業・子の看護休暇・慶弔休暇・妊婦特別休暇