テクニカルプロダクトマネージャー

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<本ポジション>
・フルリモートワークOK(出社日数指定なし)
・フルリモートワークOKの遠方居住者は、所属オフィスまでは出張による経費精算(業務都合の場合)

<全社共通>
・居住地は国内のみ
・申請によって「在宅勤務場所変更」可能(原則、国内のみ)
∟在宅勤務場所変更:勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること

フルリモート(ただし国内在住)もOK

会社の定める就業場所

その他

オフィス:屋内全面禁煙

無し

試用期間中の勤務条件:変更無
※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。
※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。

フレックスタイム制 (コアタイムなし)

<全社共通>
・フレキシブルタイム(5:00〜22:00)

(記入なし)

(記入なし)

■給与レンジタイプ「ハイ」× 昇給・成果給タイプ「スタンダード」のポジションです。

■当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。
・想定年収例 7,700,000円〜14,000,000円

<想定年収の算出方法>
・想定年収=月次給与×12か月+成果給※2
・月次給与=(基本給+みなし残業手当+みなし深夜手当)※3
※2:成果給は会社裁量で決定し、金額は原則全社の業績や個人評価、等級によって変動
※3:月間45時間のみなし残業手当、8時間分の深夜手当を含む。実際の労働時間で算出した手当がみなし手当を超えた場合は、その超過分を別途支給

・成果給を除く年収例は 6,600,000円※4 〜 12,000,000円※5です。
※4:月給550,000円 (基本給403,200円、固定残業代(みなし残業45h相当141,760円,みなし深夜8h相当5,040円)を含む)
※5:月給1,000,000円 (基本給732,960円、固定残業代(みなし残業45h相当257,878円,みなし深夜8h相当9,162円)を含む)

<昇給・賞与>
・昇給・成果給(インセンティブ)年2回

<諸手当>
・通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給)
・リモートワーク手当(+5000円/月)
・出生準備休暇(男女とも5日)
・育児環境を整える補助(10万円支給)

・社会保険・労働保険完備
・オフィスコンビニ
・1Password を全員に付与
・フリーアルコール(毎日18:00~)
・部活制度(1人1500円補助/回)
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担(家族もOK)
・グループ会社の利用
・資格保持費用の会社負担(士業など)
・勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など)

・完全週休2日制(祝日・年末年始休み)
・入社日に15日(10日+5日)の有給付与