【東京/SaaS営業】◇不動産×IT◇未経験歓迎◇創業以来13年連続売上増◇月収28万円以上

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

インターネットを活用した事業開発
インターネットメディア開発及び運用
駐車場の管理運営並びにその紹介業務
不動産の売買、仲介、管理並びに賃貸
上記各号に附帯する一切の業務

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 法人向け
配属部署 法人営業部
配属部署詳細

◇平均年齢:27歳
当社は、社歴や年齢に関係なくやる気次第でどんどん成長・昇進ができる会社です。
新規事業であるため積極性や創造性を活かすことが出来ますので、
ただ作業をこなすだけではなく、同世代に比べより高い経験値を積める環境が当社にはあります。キャリアアップしませんか?

仕事内容

当社の駐車場事業やシステム開発事業のノウハウやリソースを活かし、業界初の「企業様向け、社用車駐車場管理サービス」を提供しております。
主な業務としては車両を保有している企業様や駐車場を利用している企業様に対して、「企業様向け 社用車駐車場管理サービス」の提案営業がメインの活動となります。

【取り扱い商材】
「社用車駐車場管理サービス Tomemiru」
【サービス概要】
多くの社用車を保有する企業様の悩みとして「駐車場を見つける手間」「契約時の手続きの手間」「契約情報の管理の手間」が挙げられます。物件の申込から利用開始までの事務手続きに関しては、大多数の不動産業者が未だに来店契約、郵送でのやり取りを行っているのが現状です。その為、契約情報を書面で管理することや、契約後の情報管理おいて、各種手続きが必要になった際に契約書を読み返し対応するといったアナログな手続きを行っているケースが多くみられます。

そこで、多くの企業様からの声をもとに、日本最大級の駐車場情報数・ご契約実績の当社だからこそ作り上げることができる「社用車駐車場管理サービス Tomemiru」により、これらの企業様の悩みを解決する事が可能です。

「社用車駐車場管理サービス Tomemiru」により、手続きをオンライン上で完結させ、情報をクラウド上で管理することによって管理業務コストを大幅に削減致します。さらに、利用中の駐車場と比較しコスト削減が出来る駐車場、利便性の向上が見込める駐車場に空きが出た際は、当社より情報を共有頂き、駐車場周りの業務最適化のサービスを提供しております。

弊社でも新たな取り組みとして行う新規事業、営業職の募集です!
営業スキルはもちろんのこと、新しいことにチャレンジしたい!会社の成長と共に自身を成長させたい!
そんな私たちの想いに共感してくれる方、お待ちしております!

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

業績向上に伴う増員です。
他に類のないビジネスモデルを構築し、駐車場の賃貸を行なう当社。事業は順調に成長を続けており、問い合わせの件数も増加しています。

採用人数 4〜5名

必須・歓迎要件

必須要件

折衝経験がある方

歓迎/尚可

・Saasプロダクトの営業経験
・無形商材の営業
・不動産業界での実務経験
・法人営業の経験

【求める人物像】
・固定概念に囚われず、何事にも愚直に行動ができる方。
・言われたことをやるだけではなく、自分で考えて考察や行動をできる方。
・成長意欲が高く、諦めない気持ちを持っている方。
・1つの事柄に対して問題を発見することができる方。

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19階
山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分
都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

現状、積極的に行ってはおりませんが、転勤があっても問題ない方が望ましいです。

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

◇月給はみなし残業代(45時間分/7万3千円以上)を含みます。超過分別途支給。
◇試用期間中(目安3カ月)の給与は、月給25万円です。その他の待遇に差異はありません。
◇昇給年2回、インセンティブ年2回(業績による)支給。
◇交通費支給(月3万円まで/規定あり)。その他、諸手当あり。

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 320 万円〜400 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 280,000円〜
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

◆昇給年2回 (4月・10月)※業績による
◆インセンティブ年2回(4月・10月) ※業績による

福利厚生

■昇給年2回(4月・10月)
■インセンティブ年2回(4月・10月) ※業績による
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■総合福祉団体定期保険加入
■従業員持株会制度(奨励金:10%)
■交通費支給(月3万円まで/規定あり)
■時間外手当
■住宅手当(月3万円)※勤務地から3km圏内かつ家賃が月5万円以上の場合
■資格取得祝い金 ※宅地建物取引士など
■自社駐車場利用制度
■デスクトップ・PC・社用携帯(iPhone)貸与
■退職金制度
■ノー残業デーあり(毎週水曜日)
■暮らしの相談窓口制度
■部活動制度
■社内表彰制度
■敷地内禁煙
…………
*男性はスーツスタイルですが、社内ではノーネクタイ、ノージャケットでOK!女性はオフィスカジュアルです。

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

~~年間休日125日~~
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■子どもの看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
…………
*会社として産前産後休暇後の復職を推進。ワーキングママも活躍中!
*「子どもが病気になった」「親の介護が必要」などの場合は、有給とは別に休暇取得が可能!
*結婚・出産などのライフイベントにも柔軟に対応。長く働きやすい風土が根付いています。

〈産休・育休取得状況〉
ここ1年で4名の産育休取得者がおり、復帰の実績もあります。
復職後は時短勤務orフルタイムのいずれかを選択して働けるなど、各人のライフスタイルに合わせた働き方ができる環境をご用意しています。

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: