【仙台】電力事業者向けエンジニア

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 施工管理
配属部署 システムズエンジニアリングサービス事業本部  東日本システム事業部  東北第一システム部
配属部署詳細

当部門が属する東日本システム事業部は、北海道・東北・甲信越・中部エリアにおいて
事業を行っておりエリア顧客のベストパートナーであるため、あり続けるために、
『顧客・地域課題』をDX・GXを通じて解決することで『お客様価値を向上』する事業を
目指しています。
当部門の顧客は電力事業者・発電事業者、電力系通信事業者で、
業務対象エリアは東北6県ならびに新潟県です。
電力事業は社会インフラの根幹であり、我々は電力の安定供給に不可欠な
保安通信網設備の提供を通じて社会基盤を支える事で社会貢献を行っております。
提供システムはマイクロ無線装置・SDH/WDM/CR伝送装置および
電話交換装置・通信指令装置・IPNW装置、セキュリティー装置等であり
多様なシステムの工事設計・施工管理ならびに保守業務を行っています。
経験者採用の方も既に5名在籍しており、経験豊富な上司・メンバーの指導のもと
20~30歳台の若手・中継社員も多くプロジェクト主担当として
責任ある立場で活躍してます

仕事内容

伝送装置の現地調整試験・保守対応を主に業務を行っていただき、適正に応じて
主担当として、工事設計・施工管理を行っていただきます。 
プロジェクト担当では客先発注仕様書にもとづき、客先要求に応じた工事設計を行います。
必要な資機材の手配行い、下請協力会社と連携して現場構築、施工管理に従事いただきます。
お客様との打ち合わせ・協議を重ね、担当物件を進めていただきます。
 適正に応じて、システム提案等の受注獲得に向けた営業支援活動も行っていただけます。
 
【具体的な職務内容】
■客先施設内における無線装置・伝送装置の試験調整作業
■構築システムの維持メンテナンス、保守業務
■お客様との各種打ち合わせ、関連業者・メーカーとの協議調整
■お客様仕様書に基づく、見積積算業務、工事設計・資機材手配・外注発注・施工管理業務
■受注獲得に向けた提案活動
 
【案件事例や取り扱い商材】
■電力事業者向の保安通信設備(NEC他国内メーカ、他海外ベンダー製品等)<元請>
■発電所施設向けフィジカルセキュリティーシステム(監視システム・顔認証等)<元請>
■電力系通信事業者の下請として通信キャリア向け設備(WDM・L2SW等国内メーカ製品)
 
【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
入社後は社内業務の修得及び必要最低限の資格取得(職長・安全衛生責任者等)を行っていただき、OJTにより経験豊富な先輩・同僚からの指導のもと、 仕事の流れを理解し、業務に慣れてもらいます。
担当プロジェクト・伝送装置に関する知識を習得しながら、先ずは補助的業務から行い、
スキル習得後に主担当として対応頂きます

従事すべき業務の変更の範囲

※変更の範囲・・・会社の定める業務

募集背景

2022年度より7年計画にて次期NW整備としてIP化更新プロジェクトが始まり、
事業拡大に向けて活動しております。
また発電所構内のフィジカルセキユリティー設備の設備増強・関連システム整備ならびに
他発電所での同システムの事業獲得を目指しており体制強化を図りたいと考えております。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

■電気通信関係の工事設計・施工管理・試験調整・保守業務のご経験のある方
  (経験年数、元請・下請問わず)
■普通自動車第一種運転免許保有者

歓迎/尚可

■マイクロ無線装置・SDH/WDM/CR伝送装置および
電話交換装置・通信指令装置・IPNW装置、セキュリティー装置の取り扱い経験のある方
■伝送装置の現地試験業務
■IPNW・ICT基礎知識
※電力業界の業務経験は不問です。

【求める人物像】
■協調性があり、社内外の人とスムーズに調整できるコミュニケーション能力を備えた方
■技術・知識習得に対し自己研鑽を行う前向きな方
■新しい事に興味をもって行動するチャレンジ意欲の高い方

勤務地

勤務地
  • 宮城県
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※テレワーク勤務制度あり

勤務地住所

宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 25F
【勤務地名称】東日本支社

就業場所の変更の範囲

【変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

喫煙環境

その他

主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる

転勤の有無

有り

当面無
※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

・待遇条件変更の有無:無

就業時間 08:30〜17:15
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
  ※フレックスタイム制(コアタイム無し)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜650 万円
賃金制度

完全月給制

月給 280,000円〜340,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与詳細】
想定年収:500万円〜650万円
月給:280,000円〜340,000円
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
退職金:有り

【配属予定部門の平均残業時間】
月25h程度
※上記はあくまでも目安となります。
 時期や担当業務によって変動は御座います。

福利厚生

【保険】
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
 ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、
 ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか

【施設】
 保養所(箱根)

【各種制度】
 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金

【その他】
 各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【年間休日】本年度(2024年):126日想定

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日

【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

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