【大阪】システム開発エンジニア_ 第二新卒歓迎(テスト経験のみでもOK)　★副業OK　★資格支援　★社内勉強会も随時開催　★年間休日125日

企業情報

事業内容	サマリー【IT×教育×人材×グローバル】をキーワードに事業を展開するテックカンパニー。業績は2015年の設立以降右肩上がり。高い成長率で順調に拡大を続けています。主力製品・サービスシステムインテグレーション事業オフショア開発事業

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仕事内容

職種		ITエンジニア
職種内容		SE(Web・オープン系) フロントエンドエンジニア情報システム・社内SE
配属部署		(記入なし)
配属部署詳細		(記入なし)
仕事内容		公共/社会基盤分野の各領域 (中央省庁、地方自治体、電力、ガス、交通、メディア等)におけるシステムエンジニアのポジションをお任せします。　　 ■案件実績・宇宙開発(衛星関連)にかかわる大規模システム開発案件・安全保障向けシステム開発案件・電力会社が提供する電力使用量可視化検診自動化システムの　次世代向け開発案件・生協の宅配システムを支える各種サブシステムに対する改善提案　および開発案件・官庁向け財務、会計、人事システム開発案件　 ITエンジニア職及びITエンジニア関連業務　　 ※変更の範囲:適性や本人希望によって変更の可能性あり
従事すべき業務の変更の範囲		適性や本人希望によって変更の可能性あり
募集背景		増員募集
採用人数		10〜49名

必須・歓迎要件

必須要件	<必須スキル・経験> ■システム開発案件の経験があること(担当フェーズ不問) ■顧客先での業務を円滑に遂行できるコミュニケーション能力があること ■将来的に企画・要件定義といった上流工程からリリースまでの一貫した業務経験を積んでいきたい方であること ■日本語以外が母国語の方は、日本での就業経験5年以上であること　　　 ※フロントエンド側メインの案件には注力しておりませんので、ご了承くださいませ。
歓迎/尚可	<歓迎スキル・経験> ■クライアントワーク(SI、SES)の経験があること　　　 <求める人物像> ■顧客課題の解決を軸に業務を推進できる方 ■テクニカルに加え、ビジネスサイドでの経験を積んでいきたい方 ■自分自身で目標に対するアプローチ方法を考えて実行できる方 ■「飛躍」の理念に共感し、スキルアップ・キャリアアップを目指していきたい方。 ■IT技術を用いた社会貢献に興味関心がある方。

必須要件

<必須スキル・経験>
■システム開発案件の経験があること(担当フェーズ不問)
■顧客先での業務を円滑に遂行できるコミュニケーション能力があること
■将来的に企画・要件定義といった上流工程からリリースまでの
一貫した業務経験を積んでいきたい方であること
■日本語以外が母国語の方は、日本での就業経験5年以上であること
　　　
※フロントエンド側メインの案件には注力しておりませんので、ご了承くださいませ。

歓迎/尚可

<歓迎スキル・経験>
■クライアントワーク(SI、SES)の経験があること
　　　
<求める人物像>
■顧客課題の解決を軸に業務を推進できる方
■テクニカルに加え、ビジネスサイドでの経験を積んでいきたい方
■自分自身で目標に対するアプローチ方法を考えて実行できる方
■「飛躍」の理念に共感し、スキルアップ・キャリアアップを目指していきたい方。
■IT技術を用いた社会貢献に興味関心がある方。

勤務地

勤務地		大阪府
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		大阪事業所〒550-0003　大阪府大阪市西区京町堀1-8-33 京町堀スクエア 9F 　　　大阪事務所 / 顧客先(大阪市内メイン)\|転勤ナシ
就業場所の変更の範囲		(記入なし)
喫煙環境		禁煙
転勤の有無		無し
転勤の有無に関する補足事項		(記入なし)

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		無し
試用期間に関する補足事項		(記入なし)
就業時間		09:30〜18:30
休憩時間		60分
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		なし

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	350 万円〜450 万円
賃金制度	完全月給制
月給	270,000円〜350,000円
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	<勤務時間補足> 9:30～18:30(所定労働時間8時間、休憩60分) 時間外労働有 ※案件によって開始時間前後あり ※家庭都合により就業開始時間変更の相談可能　　　 <給与補足> ～想定給与～月収:270,000～350,000円　※固定残業代30時間分を含む(51,300円～) 年収:3,500,000～4,500,000円　　 ■賃金形態:月給(基本給+職務手当) ■昇給 :あり(年2回)※昇給率は年平均7.8%! ■残業手当:30時間の見込み残業込 ※課長職以上は職務手当に含まれる ■深夜手当:別途支給 ■賞与 :あり(年1回) ■諸手当 :資格手当、役職手当
福利厚生	■各種保険完備 ■退職金制度あり ■確定拠出年金制度 ■交通費支給 ■社内勉強会 ■外部研修費用支援 ■書籍購入支援 ■資格取得支援(資格手当あり) ■リモート勤務手当 ■ウォーターサーバー設置 ■オフィスグリコ(社内でお菓子や飲み物を販売) ■社員旅行(年1回。北海道・沖縄など) ■SALTOサンタ制度(お子さんのいる家庭にプレゼント) ■「東京都スポーツ推進企業」としての活動参加 ■社内MVP賞 ■各月1on1面談 ■役員評価面談(半期に1回実施) ■リファラル採用インセンティブ ■社内Wikiあり ■社内イベント多数あり ■社内懇親会費用補助 ■部活動あり ■ストレスチェック ■副業OK
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	年間125日以上(休暇取得実績平均136日) 　 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(毎年12/29～1/3までは固定休暇) ■夏休み(3日間) ■年次有給休暇(入社時より付与有) ■特別休暇 ■誕生日休暇 ■リフレッシュ休暇(固定残業時間を超過した場合、当月内に休暇取得できる制度) ■失恋休暇 ■慶弔休暇