【PMO/D2Cプロジェクト推進サポート】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

【全国のブランドメーカーに向けてのEC・D2Cの総合支援、M&A・成長支援】

メーカーのECパートナーとして、EC・D2C戦略の立案からサイトの構築・運営、デジタルマーケティング、フルフィルメントまでECバリューチェーンの全てを一貫してサポートします。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、ブランドECサイト、Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピング、海外のECプラットフォームでのマルチチャネル展開、EC・D2CブランドのM&A・成長支援サポートを行っています。

主力製品・サービス

「ECで売る力」というコアコンピタンスの形成と、新しいビジネスモデルを段階的に拡張

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 経理
  • 購買・資材調達
  • 商品・在庫管理
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

◆業務内容
・販売管理・商品情報登録/変更(在庫状況に応じて発注必要数を算出し、発注対応等)
・在庫状況に伴う商品発注管理、入荷管理
・請求管理(請求金額を確認の上、支払い対応等)
・契約締結関連業務

ゆくゆくは業務の平準化を行う為に、各種業務についてマニュアル作成やパートナー管理などにも関わっていただきます。

従事すべき業務の変更の範囲

当社業務全般

募集背景

◆募集背景
現在、日本を代表する大手ブランドの協同D2C(Direct to Consumer)事業が成長しており、新しいEC・マーケティング戦略プロジェクト発足による人員募集となります。経験が浅くても、学ぶ意欲とポテンシャルがあれば歓迎します。チームと共に成長しながら、プロジェクト運営に必要なスキルを身に付けていただきます。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・プロジェクト運営におけるKPI設定や進捗報告のフォーマットなど、主体的に運用フローの整備・標準化に取り組んだ経験
・マルチタスクに複数のツールやシステムを使いこなしてプロジェクトの進行状況を管理した経験
・定期的に振り返り評価をしながら、優先順位をつけて改善点の再発防止策を行った経験
・複数の部門やチームメンバーとの調整や調査、品質管理など、様々な業務を担当した実績

歓迎/尚可

・購買管理(在庫確認および受発注管理)
・月次決算業務(売上管理、請求対応、経費算出)

【求める人物像】
・社内外を巻き込んで円滑にコミュニケーションが取れる方
・変化やスピードに対して柔軟な行動ができる方
・自分ごととして捉え、ハンズオンで行動できる方
・プレイヤーロールも前向きに取り組める方
・動きながら考える、フットワークの軽い方
・データや数字を見ることが好きな方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

【一部リモートの場合】
入社後1年間は週4回の出社、翌年以降は週3出社をお願いしております。
※出社の場合は時差出勤可能

勤務地住所

〒100-0006  東京都千代田区有楽町一丁目13番2号 第一生命日比谷ファースト 21階

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

転勤の有無に関する補足事項

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の待遇に変更はありません。

就業時間 09:30〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 360 万円〜450 万円
賃金制度

完全月給制

月給 256,000円〜328,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
202,200円〜259,100円
固定残業代
53,800円〜68,900円
固定残業時間
35時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

経験・能力・前職を考慮し、当社規定により優遇いたします

■想定年収
360万円~450万円

月給制
月給 256,000円~328,000円

基本給:202,200円~259,100円
固定残業代:53,800円~68,900円を含む(35時間/月)
※固定残業代超過分は別途支給いたします。

福利厚生

■賞与年2回(6月・12月)
■給与改定年2回
■通勤手当(上限4万円/月)
■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■定期健康診断あり
■働くパパママ応援制度(時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇)
■プチ休暇(時間単位(1時間ごと)での有給休暇の取得が可能です。)
■出産立ち合い休暇 
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■資格取得支援制度
└WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数
└受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給
■飲み会補助制度
■社内Eラーニング(社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます)
■私服勤務可
■ハイブリッドワーク制度
■従業員持株会制度あり

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【休日】
■完全週休2日制(土日)

【休暇】
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇 
■慶弔休暇
■産休育休(産休育休は女性12名・育休は当社独自の育休制度含め男性も5名の取得実績あり)
■出産立会い休暇
★年間休日休暇120日以上★

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