企業情報
| 事業内容 |
サマリー
グループは、「経済情報で、世界を変える」をミッションに掲げ、複数の事業を展開しています。経済情報プラットフォーム「SPEEDA」(BtoB)、学びを広げ、深めるソーシャル経済メディア「NewsPicks」(BtoC)、「次世代のビジネスリーダー」のためのグローバル情報を伝える「Quartz」(BtoC)、B2Bマーケティングプラットフォーム「FORCAS」(BtoB)、スタートアップのリアルを伝える「INITIAL」(BtoB/BtoC)、ベンチャーキャピタル事業「UBVentures」などです。 主力製品・サービス 【ミッション】 【バリュー】
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仕事内容
| 職種 | セールス・営業 | |
|---|---|---|
| 職種内容 |
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| 配属部署 | (記入なし) | |
| 配属部署詳細 |
(記入なし) |
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| 仕事内容 |
【求人概要】 ER事業は、当社全体においても最大級の売上を誇る重要顧客群を対象とした急成長領域です。将来的にはSaaS事業を含む全アセットを統括するアカウント・エグゼクティブ(AE)へのステップアップを見据え、このERという最重要アセットにおけるセールス能力を磨いていただきます。 具体的な役割として、大手プロファーム各社に対して、ERサービスのユースケースの創出、利用促進を通じたアップセル機会の創出に貢献していただきます。また、先行ユーザーであるプロファーム顧客のハイレベルなフィードバックを起点に、サービスやプロダクト開発・改善にも踏み込むなど、戦略的なアカウントプランニングと実行を通じて、顧客の成長と当社の事業成長を両立させる、極めて重要かつ挑戦的なポジションです。 【業務内容】 1. Speeda Expert Researchサービス(リサーチチケット)のアップセルと利用促進 2. アカウント・エグゼクティブ(AE)との協働 3. ER活用に関するアカウント戦略の策定・実行 【本ポジションのミッション】 ②アップセルに特化したセールスです。解約/チャーンを追わず、オンボーディングを主としない、営業要素の強いアカウントマネジメントを担うため、カスタマーサクセスとは明確に切り分けています。 ③Speeda Expert Researchの事業開発的なポジションとして、リサーチチームやプロダクトチームなど多様な社内ステークホルダーと連携しサービス開発や改善をリードします。 ④プロフェッショナルファームのコンサルタントは所属会社や担当プロジェクトごとの類似性が強いとはいえず、導入事例やアカウントプランニングの事例を横展開することで成果の再現性を生み出すことが難しいことが特徴です。 |
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| 従事すべき業務の変更の範囲 |
(記入なし) |
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| 募集背景 |
【募集枠:1名】 |
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| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 |
・ 法人営業の実務経験が5年以上ある方 |
|---|---|
| 歓迎/尚可 |
・ 圧倒的な行動量・スピード感をもって成果を創出してきた方 |
勤務地
| 勤務地 |
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|---|---|---|
| リモートワーク | 一部リモート | |
| リモートワークに関する補足事項 |
リモート勤務可能(但し、チームによってコアタイムやオフィス出社を設けております。) |
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| 勤務地住所 |
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル |
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| 就業場所の変更の範囲 |
(記入なし) |
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| 喫煙環境 |
その他 ・受動喫煙防止措置:有り |
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| 転勤の有無 |
無し |
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| 転勤の有無に関する補足事項 |
(記入なし) |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
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|---|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 |
(記入なし) |
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| 就業時間 | 09:00〜18:00 | |
| 休憩時間 | (記入なし) | |
| フレックス制度 | フルフレックス制度 | |
| フレックス制度に関する補足事項 |
所定労働時間:8時間(コアタイムなしのフルフレックス制度) |
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| 時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 570 万円〜750 万円 |
|---|---|
| 賃金制度 |
(記入なし) |
| 裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 |
想定年収 5,700,000円 -7,500,000円 ・交通費支給(上限 5万円/月) |
| 福利厚生 |
・社会保険完備 |
| 休日休暇 | その他休み(完全週休2日制) |
| 休日休暇に関する補足事項 |
・完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等) |
