体外診断用医薬品の学術 課長 (課長候補)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

当社は、ユニークなバイオマーカーを日本の市場に展開するために、
セティ株式会社とIon Beam Applications(IBA)の間の合弁事業企業として、2006年に設立されました。

医療用の放射性同位元素の取扱いが当社の核となる専門分野でありますが、体外診断用医薬品(イムノアッセイ)、試薬、医療機器、そして体外診断用医薬品やそれに関するサービス、ドラッグスクリーニング、放射線療法分野等、広範囲にわたってサービスを提供しております。

当社は輸入業として、ライセンサーとして、販売業として、また、薬事法の品質管理システム(QMS)を遵守した製造業として活動しています。

【関連会社】
Denis Japan株式会社、セティ株式会社 、日仏貿易株式会社 、ユニオンリカーズ株式会社 DFプロパティ株式会社

主力製品・サービス

1.体外診断用医薬品及び医療用機器の輸入・製造・販売
【体外診断用医薬品】
放射性体外診断用医薬品、非放射性体外診断用医薬品
【医療機器】
一酸化炭素ガス分析装置、マイクロCOモニター、マイクロCOチェック

2.研究用試薬の輸入・販売
【研究用試薬】
Assay Kits、Radioactive Products、抗体製品、Peptide、禁煙関連製品など

3.輸出入・検査・保管・出荷業務の受託

収益モデル

医薬品や医療機器の販売益
業務受託料

主要顧客

大学研究所、病院、製薬メーカー、政府機関など

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 一般事務・営業事務
配属部署 営業部 メディカルアフェアーズ
配属部署詳細 ※人員構成:50代女性営業部長、30代営業課長代理、40代女性スタッフ+こちらのポジション
仕事内容 1.営業をサポートし製品説明・技術的対応業務
– 顧客からの問い合わせ対応(メール、オンラインミーティング、面談)
– KOL(Key Opinion Leader/キーオピニオンリーダー)との接触や交渉、製品関連情報の収集等
– 学会での発表・出展に係る準備等

2. 承認開発品のデータ取得に係る業務
– KOL等との連絡、データ取りに必要な外部業者との作業
– データ解析等

3. 診断薬に関する情報入手、営業その他関連部署へ通達・研修を行う
– 国内・海外の展示会・学会への参加
– 海外メーカーとのコミュニケーション(メール、オンラインミーティング、面談)

4.学術チームのマネジメント、スタッフ育成、他部門との連携

体外診断用医薬品

募集背景 増員

必須・歓迎要件

必須要件 【教育】大学卒業 : 以下のいずれかを専攻した方、もしくはそれに準じた方
– 臨床検査学部 (臨床検査技師など)
– 薬学部
– 理学部(生物学科、化学科)、
– 獣医学部

【必要能力・スキル等】
能力資格要件:PCスキル(Excel、Word、PowerPoint他)
英文読解および海外と業務上のコミュニケーションができる英語力

歓迎/尚可 ・診断薬全般の学術的知識、臨床的知識、イムノアッセイ及び血液検査、自動検査機器や機器分析の基礎知識があるとなお望ましい。
・臨床試験業務(SMO)、CRCの経験があると望ましい。
・薬剤師免許尚可

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 霞が関本社
※在宅勤務可能。OJTの為に当面は出社推奨。
喫煙環境 禁煙

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項 (記入なし)
就業時間 09:00〜17:45
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均10時間程度
入社時想定年収 650 万円〜800 万円
賃金制度 完全月給制
月給 400,000円〜500,000円
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 管理職手当:25,000円/月
通勤手当:上限50,000円
昇給:年1回
賞与:
・普通賞与/基本給の1カ月分(12月支給)
・業績賞与(2月支給)
※経験者や薬剤師の方は、経験に応じてご年収を決定します
福利厚生 各種社会保険、確定拠出年金制度、任意労災保険
定期健康診断、クリスマスパーティ、社員旅行
スキルアップ研修、英会話スキルアップサポート、自己啓発サポート
福利厚生助成金制度(個人、スポーツ部活動への補助金)
休日休暇 年間休日120日
完全週休2日制(土、日)
祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇
年次有給休暇(入社日より有給休暇付与)、学校行事参加休暇

選考プロセス

選考プロセス 書類選考通過後、
① 1次面接:オンライン面接
募集部門:部長
人事総務部門:部長、採用担当
② 適性試験:SPI(テストセンターもしくは自宅)
③ 最終面接:対面面接(霞が関本社)
社長、募集部門部長、人事総務部長

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