大阪【人材紹介エージェント (RA)】200名前後規模/「人の良さ」で入社を決める会社/組織成長に貢献できる/入社後手厚いフォロー/様々な会社に関わる

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

株式会社MS-Japan(エムエス ジャパン)は
プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、
30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40%という
盤石の経営基盤を誇ります。
 
経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR
といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、
弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士
といった士業に特化した人材紹介という
独自性の高いビジネスモデルと
1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、
独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし
専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。
 
またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた
コミュニケーションプラットフォームを構築し、
転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。
人材事業との相乗効果も生み出してます。
  
今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、
「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、
多様な形で社会に貢献しつづけていきます。
 

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 無形商材
  • 法人向け
  • 既存営業
  • キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
  • リクルーティングアドバイザー
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

5~6名からなるチームへ配属となり、
業務を行う体制です。

当社は前職・年齢・社歴問わず、
成果によって評価を決定する制度を導入しているため、
入社から数年でマネージャーへ抜擢された社員も活躍中!

全員をフラットに評価するのが特徴です。

また「情報発信をする」、
「困った人を助ける」という文化が
脈々と受け継がれており、
” 自分も助けてもらったから “ と
同じチームのスタッフを助け合う社風です!

仕事内容

 
人材紹介に携わるエージェントの中でも、
リクルーティングアドバイザー(RA)として
企業の採用サポートを中心にお任せします!
 
 
【具体的には】ーーーーーーーーーーーーーーー
◆クライアントの求める人材のヒアリング・人材の提案
◆転職希望者へのキャリアコーディネート
 
 
【業務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーー
 
主に企業の採用をサポートをする
リクルーティングアドバイザー(RA)の業務を
お任せしていきますが、同時に
求職者の転職サポートも行うポジションです!
 
CAが初回の面談を行い、その後RAが求職者の志向性に応じて
案件を紹介・選考をサポートします。
 
企業 と 求職者、両方と情報共有ができるので
両者納得の採用を実現することができます!
 
 
 
【入社後について】ーーーーーーーーーーーーー
 
1週間の研修期間で業界やMS-Japanについて学び、
研修後は5~6名で構成されるチームに配属となります。
  
早期に自分の担当を持って先輩にフォローしてもらいながら実務経験をつんでいきます!
  
そこから業務の範囲を広げ、
約半年間で一人前になっていくイメージを想定しています!
(※個人の成長度合に応じてサポートしていきます)
 
 
 
【OJTについて】ーーーーーーーーーーーーーーー
 
《 ①会社の先輩から教えてもらう》
MS-Japanには面倒見の良い先輩がたくさんいるんです。
「こんな質問しても大丈夫かな」と思うことも、
0から教えてくれるのでご安心ください!
 
チームリーダーはもちろん、
役員の方も個人を深く理解してくれて
アドバイスをくれる環境なんです!
 
もし、困ったことがあっても
いろんな人に相談できますよ!
 
 
《 ②お客様 から教えてもらう》
お客様も求める人物像について相違なくRAに伝えたいので、
管理部門や士業に関する専門用語を教えて頂くケースも多いです。
  
もちろん、頼りっぱなしではなく
基礎知識と学ぶ姿勢は大切ですが、
困ったときにはお客様に詳しく聞いてみるのも◎!

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

 
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
幅広い業界の企業と取引するポジション!
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
MS-Japan が得意としているのは
管理部門 や 士業 にまつわる人材の紹介。
 
例えば「経理」という管理部門の職種は、
世の中のほぼ全ての会社に必要とされるポジションです。
 
そのため、飲食チェーン店を経営する会社や
商社、医療法人まで、様々なクライアントと
関わることができます。
 
人材業界でキャリアを築きたい方、
市場価値を上げたい方にとっては
様々な会社と関われる絶好のポジションです!
 
 
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これから上場する企業のお手伝いができる!
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
 
管理部門・士業の人材を求めるクライアントは、
「上場の準備」をしていることも多いです。
 
実は会社が上場するためには
管理部門・士業のスキルを持った人材が必要不可欠。
 
そんな状況のクライアントに対して、
求める人材を紹介できたことで
晴れて上場!なんてニュースを聞くことも。
 
きっと、人材から社会を動かしている
実感が持てると思います!

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

\未経験大歓迎!/
\応募時の専門知識不要!/

【こんな志向性の方がマッチします!】~~~~~~~~~

◎ 未経験だけど人材に関わる仕事にチャレンジしたい!
◎ 人材で「無形商材」のビジネスに関わってみたい!
◎ 市場価値の高い人になりたい!
◎ 幅広い会社・領域に関わる人材紹介事業に身を置きたい!

【必須条件】※以下3つの条件を満たす方~~~~~~~~

◆ 四年制大学または大学院をご卒業の方
◆社会人としての経験が1年以上ある方
◆ AまたはBの実務経験がある方

【A】目標数字を追う実務経験がある方
└(販売職/営業職など)

【B】管理部門の実務経験がある方
└(人事/総務/労務/経理など)
 

歓迎/尚可

【こんな方は高確率で面接通過!】~~~~~~~~~~

◎ 人材業界にチャレンジしたい理由が語れる方
◎ 新しいことも意欲的に学ぶ姿勢が見られる方
◎ お客様だけではなく組織への貢献軸もお持ちの方

【歓迎理由の詳細】~~~~~~~~~~~~~~~~~

一次面接では、当社や人材業界で
「どんなことに挑戦してみたいか」お聞きします。

この転職で何をしたいのか?叶えたいのか?
ぜひ、面接で詳しく聞かせてください。

当社の目指す先と、あなたのやりたいことが一致する場合は
是非オファーを出したいと考えています。

《当社が大切にしている考え方》ーーーーーーーーー

①目標にコミットすること
②AIにできない求職者・組織の将来を見据えた転職・採用支援を目指すこと
③クライアント・求職者・社員間のリスペクトと強調性を重んじること

勤務地

勤務地
  • 大阪府
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 24F

就業場所の変更の範囲

【変更の範囲】会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがございます。
※在宅勤務時:自宅、その他(会社が認めた場所)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

転勤の有無に関する補足事項

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間最短3ヵ月、最長6ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はありません。

就業時間 09:00〜18:00
就業時間に関する補足事項

(記入なし)

休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス
フレックス制度に関する補足事項

フレックスタイム制/ 有
フレックスタイム制:コアタイム11時~15時/フレキシブルタイム 7時~11時および15時~22時
リモート勤務可

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 420 万円〜600 万円
賃金制度

完全月給制

月給 270,000円〜330,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

<給与補足>
・年収420万円~530万円
・月給制
・月給27万円~33万円 
 L基準内給与:21万円~25.5万円
 L固定残業代:時間外労働の有無に限らず、35時間分の時間外手当として
          6~7.5万円を支給。35時間を超える時間外労働分は追加で支給。
※ご経験・能力に応じて当社規定に従い、決定いたします。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
    
・賞与年2回 
   
<勤務時間補足>
◆フレックスタイム制
・1日8時間
・コアタイム:11:00~15:00
・休憩時間:60分
・平均残業時間月30時間程度
  
<モデル年収>
・入社2年目/480万円(月給30万円+賞与/インセンティブ)
・入社3~4年目/530万円(月給33万円+賞与/インセンティブ)
・入社5年目/600万円(月給36万円+賞与/インセンティブ) ※リーダー職
※年功序列ではなく成果主義の色合いが強いですので、実績次第では早期の昇格が可能です。

福利厚生

・社会保険完備
 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当
・家族手当
・企業型確定拠出年金制度(401K)
・Benefit Station
・社員持株会
  
【くるみん認定企業:当社は「子育てサポート企業」として、
厚生労働省から認可を受けています】(2024年認定)
  
<福利厚生倶楽部-Benefit Station>
 会員として以下の特典を受けれます。
・全国25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
・健康・メンタル相談サービス
・育児休暇・補助金制度
 └月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度
・介護休暇・補助金制度
 └保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度
・無料eラーニング完備(約250講座)
・コミュニケーション施策
 └全国約15,000店舗の飲食店が最大半額利用可能
・リフレッシュ施策
 └マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供
・物品購入割引制度
 └家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能
・余暇支援施策
 └映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

完全週休2日制
有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始
産前産後休暇、育児休暇(実績有り)
夏季休暇(8/13.14日見込み)
有給休暇 10 日
年間休日123日(2023年度)、122日(2024年度)
年間休日 122 日

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