企業情報
| 事業内容 |
サマリー
「良い景気を作ろう。」をミッションに掲げ、新しいデータ経営の在り方を生み出すクラウド経営管理システム「Loglass 」の企画・開発・販売を行っています。 主力製品・サービス ・Loglass 経営管理 ・Loglass 人員計画 ・Loglass 販売計画 ・Loglass IT投資管理
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仕事内容
| 職種 | ITエンジニア | |
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| 職種内容 |
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| 配属部署 | (記入なし) | |
| 配属部署詳細 |
(記入なし) |
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| 仕事内容 |
< 具体的な業務内容・ミッション> ※ インドGCCとの密な連携のため、定期的な出張(年数回、1回あたり1~2週間程度)があります <プロダクト概要> 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 |
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| 従事すべき業務の変更の範囲 |
会社の定める業務 |
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| 募集背景 |
ログラスでは、「良い景気を作ろう。」というミッションのもと、経営管理クラウド「Loglass 経営管理」をはじめとする複数のSaaSプロダクトを展開しています。2027年4月までにプロダクト/サービス数を20以上に拡大し、複数カテゴリでのシェアNo.1確立を目指しています。 その実現に向けたグローバル開発体制の強化の一環として、インド・バンガロールにおけるGCC(Global Capability Center)の構築を本格始動しました。 本ポジションでは、インドGCCの立ち上げをリードし、現地チームの採用・育成・運営から安定稼働に至るまでのすべてをお任せします。現在、CTOである伊藤が直接この重要なミッションを推進していますが、次世代を担うリーダーとして、伊藤の後継者となり得る、情熱と野心を持ったグローバル牽引人材を募集しています。 ログラスの海外開発拠点は、単なるオフショア開発ではなく、AI駆動開発を最大限活用した戦略的開発拠点としての立ち位置になります。 世界を舞台に新たな挑戦をしたい方、あなたの手でログラスの次なるステージを切り拓きませんか? |
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| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 |
・ ソフトウェア開発プロジェクトのマネジメント経験(3年以上) |
|---|---|
| 歓迎/尚可 |
・ CTO / VPoEとしての開発組織マネジメント経験者 |
勤務地
| 勤務地 |
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|---|---|---|
| リモートワーク | 一部リモート | |
| リモートワークに関する補足事項 |
在宅勤務も可 |
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| 勤務地住所 |
本社 ※ 業務でインドへの出張が発生します |
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| 就業場所の変更の範囲 |
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) |
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| 喫煙環境 |
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
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| 転勤の有無 |
有り |
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| 転勤の有無に関する補足事項 |
可能性あり(頻度や条件は未定だが、会社都合による一方的な転勤は無し) |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
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|---|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 |
試用期間:3ヶ月(最大6ヶ月) |
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| 就業時間 | 10:00〜19:00 | |
| 就業時間に関する補足事項 |
(記入なし) |
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| 休憩時間 | 60分 | |
| フレックス制度 | フレックス | |
| フレックス制度に関する補足事項 |
※上記は、あくまでも標準的な就業時間となります。 10時00分~19時00分 休憩時間:1時間 |
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| 時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 800 万円〜2000 万円 |
|---|---|
| 賃金制度 |
完全月給制 |
| 裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 |
想定年収 8,000,000 円 – 20,000,000円 [給与]ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 |
| 福利厚生 |
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 休日休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) |
| 休日休暇に関する補足事項 |
休日 完全週休2日制 |
