【☆エンジニア未経験説明会兼選考会☆】毎週火曜・木曜開催 / 未経験大歓迎♪　【南関東16】

企業情報

事業内容	サマリーアウトソーシングテクノロジーの5年間の在籍人数成長率は454%! これは業界トップクラスの高さとなっています。 2014年には2144名だったエンジニア数が、2020年にはついに12,845名(2021年1月1日現在)を超えました。研修や福利厚生が充実していてエンジニアから選ばれているからこそ成長を続けています。幅広い分野への対応力は業界でもトップレベルです。主力製品・サービス開発・インフラ・ネットワーク・モバイルなどのWebサービスをメインとしたコンサルティング及びエンジニアリング　・技術サービスエンジニア派遣当社エンジニアチームが取引先企業へ常駐し、取引先企業メンバーと共同開発を行なっていくスタイル。長期、大人数など多彩なプロジェクトで活躍。・開発請負常駐プロジェクト開発プロジェクトの規模に応じて、経験豊富なエンジニアチームを編成。取引先に常駐し、開発業務を請け負います。・開発受託持ち帰りプロジェクト開発ブロジェクトの一部、もしくは全てを自社開発センターに持ち帰り、開発を請け負います。・R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負　※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など・職業紹介業務(専門職の職業紹介) 　例:カーオーディオチューナー製造・販売　　　電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置) 　　　企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、　　　販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど　◎派遣許可番号:派13-300749◎職業紹介許可番号:13-ユ-300549 主要顧客 (例)アクセンチュア株式会社、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、キヤノン株式会社、株式会社サイバーエージェント、サムスン電子ジャパン株式会社、株式会社ディー・エヌ・エー、トヨタ自動車株式会社、日本ヒューレット・パッカード株式会社、日本マイクロソフト株式会社、パナソニック株式会社、富士重工業株式会社、三菱ケミカル株式会社、ヤマハ株式会社、楽天株式会社、KDDI株式会社、国立大学法人京都大学、国土交通省ほか多数

事業内容

サマリー

アウトソーシングテクノロジーの5年間の在籍人数成長率は454%!
これは業界トップクラスの高さとなっています。
2014年には2144名だったエンジニア数が、2020年にはついに12,845名(2021年1月1日現在)を超えました。
研修や福利厚生が充実していてエンジニアから選ばれているからこそ成長を続けています。
幅広い分野への対応力は業界でもトップレベルです。

主力製品・サービス

開発・インフラ・ネットワーク・モバイルなどのWebサービスをメインとしたコンサルティング及びエンジニアリング　

・技術サービス
エンジニア派遣
当社エンジニアチームが取引先企業へ常駐し、取引先企業メンバーと共同開発を行なっていくスタイル。長期、大人数など多彩なプロジェクトで活躍。

・開発請負
常駐プロジェクト開発
プロジェクトの規模に応じて、経験豊富なエンジニアチームを編成。取引先に常駐し、開発業務を請け負います。

・開発受託
持ち帰りプロジェクト開発
ブロジェクトの一部、もしくは全てを自社開発センターに持ち帰り、開発を請け負います。

・R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負
　※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
・職業紹介業務(専門職の職業紹介)
　例:カーオーディオチューナー製造・販売
　　　電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置)
　　　企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、
　　　販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
　◎派遣許可番号:派13-300749◎職業紹介許可番号:13-ユ-300549

主要顧客

(例)アクセンチュア株式会社、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、キヤノン株式会社、株式会社サイバーエージェント、サムスン電子ジャパン株式会社、株式会社ディー・エヌ・エー、トヨタ自動車株式会社、日本ヒューレット・パッカード株式会社、日本マイクロソフト株式会社、パナソニック株式会社、富士重工業株式会社、三菱ケミカル株式会社、ヤマハ株式会社、楽天株式会社、KDDI株式会社、国立大学法人京都大学、国土交通省ほか多数

仕事内容

職種	電気、電子、機械技術者
職業	サービスエンジニア(機電系)
配属部署	機電事業本部
配属部署詳細	(記入なし)
仕事内容	°˖✧☆ 未経験歓迎!是非当社で未経験から活躍してみませんか⁇☆✧˖° ＼＼若手社員が活躍中!// ★20代を中心とした若手メンバーが大活躍中! ★入社後研修が充実していて、先輩もほとんどが未経験入社! ★安定した労働環境&福利厚生充実でプライベートも充実! ▼将来的にはこんな業務を担当すること可能です! ・大手精密機器メーカーで評価業務・大手完成車メーカーで車両のモデルベース開発・AIを駆使したスマートシティに関する開発業務など ※未経験歓迎※一人前のエンジニアに成長できる環境が整っています。【必須】経験不問/未経験・第二新卒歓迎!エンジニアに興味ある方歓迎 ★異業種からのキャリアチェンジの方も活躍中/育成体制◎★ ▼未経験から5～6年でエンジニアとして独り立ち! 【開発製品】自動車製品、家電製品、医療機器、AV機器、生産設備、光学機器、宇宙衛星航空、電力設備など他多数【働く環境】稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1!2021年現在、業界の中でも2番目の規模を誇っております。未経験案件に特化してきたからこそ、顧客協力での育成基盤やエンジニアとしての1歩目が踏み出せる環境があります。将来的には、設計者や評価分析のスペシャリスト、好きな製品を選んで就業など、様々なキャリアを描くことができます! <<働く環境>>稼働率98%で業界トップクラス!数々の実績を誇り業績は右肩上がり。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1! 未経験案件に特化してきたからこそ、顧客協力での育成基盤やエンジニアとしての1歩目が踏み出せる環境があります。将来的には、設計者や評価分析のスペシャリスト、好きな製品を選んで就業など、様々なキャリアを描くことができます! ★モデル年収:30歳450万、35歳550万、40歳700万【会社の特徴】・「人」を成長させることに注力し、企業としても常に成長を続けております・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も多いに歓迎しております
募集背景	写真付き履歴書、職務経歴書
採用人数	11名以上

必須・歓迎要件

必須要件	・高校卒以上・未経験OK! ・ご年齢が35歳以下の方・転居可能な方
歓迎/尚可	■歓迎スキル・理系大学出身・機械/電気の素養・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ・英語力(TOEIC500点以上など) ・自動車運転免許・CAD経験がある方・自動車整備士の資格や経験をお持ちの方

勤務地

勤務地	北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県新潟県富山県石川県福井県山梨県長野県岐阜県静岡県愛知県三重県滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県
勤務地住所	弊社顧客先
喫煙環境	禁煙

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勤務地住所

弊社顧客先

喫煙環境

禁煙

雇用形態

雇用形態	正社員
試用期間	有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項	試用期間中の待遇変更はございません
就業時間	09:00〜18:00
休憩時間	60分
時間外労働	有り月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	300 万円〜450 万円
賃金制度	完全月給制
月給	190,000円〜
裁量労働制固定残業代制	どちらでもない
待遇条件・昇給賞与	※上記金額に関しては、今までの社会人経験、　　面接結果等、当社内規定にともない、考慮の上決定します。 ※残業手当・休日出勤手当100%支給 ※通勤手当、住宅補助、資格手当等別途支給
福利厚生	・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備・確定拠出年金制度(401k) ・育児・介護休暇制度・引越補助、寮･社宅制度・メンタルチェック、キャリアプラン支援・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可・資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金) ・KENスクール割引・慶弔金制度
休日休暇	【年間休日120日】 ■土日祝日(土日出勤も定期的にあり) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割!

選考プロセス

選考プロセス	毎週火曜日、木曜日の13時～18時に未経験者向けの会社説明会兼選考会を実施しております! 未経験でも『エンジニアとしてチャレンジしてみたい!』『機械をいじることが好き!』という思いがある方大歓迎です! 未経験からでもしっかりエンジニアデビューできるように、充実の研修サポートをご用意しています。 ※配属は基本ITではなく、機電系エンジニアとなります。 ①書類選考(履歴書、職務経歴書) ②書類選考通過後、選考会(13時～18時)に参加(WEB実施) ■選考会の流れ 13時～14時　会社説明会 14時以降　順次個別面接へ移ります。面接の順番等は当日の選考会の中で応募者にお伝えいたします。 ※基本的に選考会以降面接は実施せず、会社説明会兼選考会のみで選考は終了です。

毎週火曜日、木曜日の13時～18時に未経験者向けの会社説明会兼選考会を実施しております!
未経験でも『エンジニアとしてチャレンジしてみたい!』『機械をいじることが好き!』という思いがある方大歓迎です!
未経験からでもしっかりエンジニアデビューできるように、充実の研修サポートをご用意しています。
※配属は基本ITではなく、機電系エンジニアとなります。

①書類選考(履歴書、職務経歴書)
②書類選考通過後、選考会(13時～18時)に参加(WEB実施)
■選考会の流れ
13時～14時　会社説明会
14時以降　順次個別面接へ移ります。面接の順番等は当日の選考会の中で応募者にお伝えいたします。

※基本的に選考会以降面接は実施せず、会社説明会兼選考会のみで選考は終了です。