システムエンジニア(受託開発)

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

【国内No.1サービスと受託開発の両面で成長できる環境です】
以下の2つを軸としている企業です。
部署は1つのみで、ご希望を考慮して関わる案件を決定するため、両方の環境の良さを活かしながら成長することができます。

1.受託開発
「直接取引」
 ・顧客に近い場所に立った価値創造の実現(一次請け比率:98%)
「伴走型アプローチ」
 ・要件定義~開発~運用まで顧客の成功に向け、一貫して支援
 ・顧客の事業成長に合わせて長期な支援を実施
 ・継続取引割合:82.7%

2.自社サービス
・デジタル広告・マーケティング関連サービス『admage®』
・総合広告配信システム国内No.1(東京商工リサーチ調べ(2017年))、導入アカウント450以上の実績あり(2023年2月現在)

主力製品・サービス

【デジタル広告・マーケティング関連サービス『admage®』】
・総合広告配信システム国内No.1(東京商工リサーチ調べ(2017年))
・導入アカウント450以上の実績あり(2023年2月現在)

収益モデル

■直接取引と伴走型アプローチ①/数字からみる強みと特徴
 ・創業当初より直接取引(98.1%)と伴走型アプローチにこだわり
 ・継続顧客は2022/3期実績で約82%
 ・新規顧客はインバウンド中心に「営業に頼らない」顧客獲得スキームを確立

■直接取引と伴走型アプローチ②/伴走型アプローチのこだわり
 ・顧客の成功にコミットし、構造/設計/開発/運用にわたり継続的に支援して顧客のゴールまで伴走
 ・顧客の事業成長に合わせてシステムの変化に柔軟に対応し、顧客との長期取引を実現

主要顧客

KDDI株式会社、株式会社DeNA、HITOWAライフパートナー株式会社、GMO NIKKO株式会社、GMO プレイアド株式会社、
アットホーム株式会社、エキサイト株式会社、株式会社山上建設、ダイワボウ情報システム株式会社 ほか(順不同・敬称略)

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
    • 要件定義
    • 基本設計(外部設計)
    • 詳細設計(内部設計)
    • プログラミング(コーディング)
    • テスト
    • 運用・保守
配属部署 デジタルソリューション事業部
配属部署詳細

デジタルソリューション事業部は自社サービスと受託開発の両方を担っております。
ご本人の志向性も踏まえてアサインは決定します。

仕事内容

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多様なニーズにお応えし、一気通貫でDXを支援する「インテグレーションサービス」
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<お客様のファーストパートナーとして、多様な課題に応えます>
 ・新規事業のためのシステムを構築したい
 ・既存事業を活かし新たにマネタイズしたい
 ・経営革新のIT化計画を進めたい
 お客様の目指すべきゴールに向けて、システムづくりで支援します。

【主要取引先】
 GMO NIKO株式会社、ヤマトシステム開発株式会社、エキサイト株式会社、KDDI株式会社、
 株式会社ディー・エヌ・エー、HITOWAライフパートナー株式会社(順不同・敬称略)

<数字からみる強みと特徴>
 ・継続取引割合:82.7%=お客様の信頼を獲得し、長期的なお取引を実現
 ・一次請け比率:98.1%=お客様と直接やり取りしてのご支援へのこだわり

<あなたにお任せしたい業務内容>
 ・システムインテグレーション領域において、
   ①お客様の課題に沿った、事業の収益拡大に貢献するシステムの開発
   ②お客様の課題をヒアリング、システム要件の定義
  などをご担当頂きます。

「多様な顧客のもとで経験を積み、成長したい!」、
「顧客と直接やり取りしながら、システム作りがしたい!」という方、ぜひ当社にご応募ください。

募集背景

直近はDXの本格化を追い風に第二成長期として、エンジニアの積極採用を行ってきました。

ご入社後はご自身のご経験や今後のキャリアの志向性を踏まえてインテグレーションサービス、
クラウドサービスのいずれかからアサインする予定です。
入社後もご自身の志向性に応じて上司と相談しながら柔軟にキャリア形成を図ることが可能です。

また、直近は社員数が100名の規模を超えて、
組織としての仕組み化が必要なフェーズになっています。
育成等の人材マネジメントの強化を人事と連携して行うなど、
プロジェクトだけではなく、会社の中核人材として、
会社全体の成長に関わることでご自身の価値を高めたい方は特に歓迎いたします。

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

①オープン系言語での開発経験
 ※Java、PHPいずれかの開発経験があれば可(pythonの経験あれば尚可)
 ※他の言語でも入社後キャッチアップしていただければ問題ありません。
②基本設計・詳細設計経験(1年以上)

歓迎/尚可

①PL経験(小規模案件でも可)
②AWS等のクラウドインフラの構築経験もしくはご自身で勉強をしている方
③要件定義、顧客折衝経験を経験していきたい方

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所

東京都千代田区/在宅勤務
※現在は週2日出社、週3日在宅勤務の勤務体系にしています。
 出社日を設けることでコミュニケーションの円滑化を図っています。

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間終了後、有給休暇が付与されます。

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均11時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 386 万円〜522 万円
賃金制度

年俸制

月給 321,000円〜435,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
199,663円〜288,988円
固定残業代
69,087円〜93,512円
固定残業時間
35時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

上長との評価面談を月2回実施し、半年に一度評価・昇給の洗い替えを行っています。
※飛び級制度あり

福利厚生

<手当>
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
 ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・通勤手当(5万円/月迄)
・残業手当(見なし残業35時間、35時間超は別途支給)
・HUGKUMU(18歳までの子供に児童手当を支給)
 ※支給額:第一子 10,000円/月
      第二子 +10,000円/月(合計20,000円)
      第三子 +20,000円/月(合計40,000円)
      以降 +20,000円/月
<福利厚生>
・リフレッシュ休暇制度
・健康診断/インフルエンザ予防接種
・Booze!(事業部単位の飲み会に補助金を支給)
・部活動補助制度

休日休暇

週休2日制(土・日)祝日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
※年間平均有給取得率:77%

選考プロセス

選考プロセス

ポジション等により変更になる場合がございますが、基本は以下のフローとなります。

①書類選考
②一次面接(WEB)
③最終面接(対面)
 ※会社の雰囲気を知って頂き、ミスマッチを防ぐため対面面談を必須とさせていただきます。
④オファー面談
 ※企業理解のために、現場社員との面談も実施可能です。

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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