PA&PSオープンポジション ※適性と希望を鑑み選考! | HIRED Search

企業情報

事業内容	サマリー人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。主力製品・サービス人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供 1)メディア事業主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営 2)キャリア事業「人材紹介サービス」「転職サイトサービス」が一体となった正社員採用支援サービスを提供 3)派遣事業顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート 4)アウトソーシング事業 IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向けたサービスを提供 5)雇用開発事業「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」など社会的な雇用課題の解決に必要な提案や採用支援収益モデル顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります主要顧客新卒・中途採用を検討している企業全般

事業内容

サマリー

人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。

主力製品・サービス

人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

1)メディア事業
主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営
2)キャリア事業
「人材紹介サービス」「転職サイトサービス」が一体となった正社員採用支援サービスを提供
3)派遣事業
顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート
4)アウトソーシング事業
IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向けたサービスを提供
5)雇用開発事業
「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」など社会的な雇用課題の解決に必要な提案や採用支援

収益モデル

顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります

主要顧客

新卒・中途採用を検討している企業全般

仕事内容

職種	セールス・営業
職業	内勤営業・カウンターセールス

配属部署詳細	■事業部の特徴: 当社の主軸事業である採用支援事業を内勤営業組織で、個人・法人双方に対して両手形で支援を行う部門です。組織規模としては事業部全体で800名(内プロジェクトエージェントが600名)の体制で事業運営を行っております。
仕事内容	【グループ/特別休暇(育休・産休など)有/マンスリーフレックス制度】～本ポジションについて～本ポジションは事業部PA&PSのオープンポジションです。両手形の人材紹介を志望される中でいずれのポジションも検討していきたい・適正や希望を踏まえ考えたいという方は、是非こちらのオープンポジションへご応募いただけますと幸いです。【ポジション説明】 ▽PA/プロジェクトエージェント▽ ■仕事の流れ:人材紹介の法人営業担当として【法人顧客の採用成功】に向けて法人・個人の間に入り双方の希望を叶えるために営業活動をしていただきます。営業方法としては内勤営業として、法人・個人様には電話/メールにてアプローチいたします。(法人様とはオンラインで商談や会議有り) (1)法人対応:法人側へは求める人物像を的確にヒアリングし、転職市場(法人の動き、個人の動き)を踏まえながら採用成功に向けた提案やアドバイスを実施します。具体例…採用要件のヒアリング、採用手法・採用ターゲットのご提案、書類選考代行、面接スケジュール調整等。 (2)個人対応:今回の転職活動において叶えたい事を理解し、それに沿った法人の情報提供をすることで転職活動の成功まで導いて頂きます。具体例…担当企業の求人情報の提供、転職活動のアドバイス、面接対策、面接スケジュール調整等。 ▽PS/プロジェクトサーチ▽ ■概要 2021年10月に新しく立ち上げたハイキャリア領域(年収600万円以上の管理職や経営層)に特化した両面型の採用支援行っていただきます。法人・個人双方に対して採用・転職の支援を行う内勤営業組織です。具体的には、今回の募集ポジションであるプロジェクトサーチ担当と、採用戦略を立て原稿・スカウト作成を行うハンティングリサーチャーにて構成されています。 ■プロジェクトサーチ担当の業務詳細法人の採用課題、ニーズを捉え、法人・個人の間に入り、双方の希望を叶えるために営業活動をしていただきます。具体的には、弊社が運営する求人サイトを活用し、掲載求人と求職者のマッチングを行います。 ①法人向け対応:掲載を希望頂く求人に対し、採用要件のヒアリング、採用手法・採用ターゲットのご提案、書類選考代行、面接スケジュール調整等 ②個人向け対応:求人情報の提供、転職活動のアドバイス、面接スケジュール調整等
募集背景	【募集枠:若干名】
採用人数	1名

必須・歓迎要件

必須要件	※社会人経験2年以上・営業経験(法人・個人/領域問わず) ・人事経験者・SV、教室長、エリアマネージャーなどのご経験のある方
歓迎/尚可	(記入なし)

勤務地

勤務地		東京都神奈川県
勤務地住所		■PS:プロジェクトサーチ職・浅草橋オフィス:東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル3F ■PA:プロジェクトエージェント職・浅草橋オフィス:東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル3F ・西新宿オフィス:東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビル22F ・みなとみらいオフィス:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 ※研修期間の4か月は西新宿オフィス。上記のどこになるかという本配属は研修2か月目で決定します。確約はできかねますのでご容赦ください。
喫煙環境		(記入なし)

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		3か月間(管理職の場合6か月) ※待遇等変化なし
就業時間		10:00〜19:00
休憩時間		60分
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	422 万円〜640 万円
賃金制度	(記入なし)
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	■想定年収:422万円～640万円(残業30時間想定の場合) ■基本給:222,000円～349,000円 ■月額給:274,050円～433,148円 ■時間外勤務手当:全額支給 ■昇給・賞与:有(年2回) ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 <ワークスタイル(通勤スタイル)> 案件によって異なります(A:オフィス出社※週3以上出社/B:リモート勤務※週2～週1日出社/C:フルリモート勤務※原則出社なし) <就業時間> ・就業時間:10:00～19:00(所定労働時間:8時間0分) ・休憩時間:60分 (12時00分～13時00分) 時間外労働:有・1ヶ月単位のフレックス制(マンスリーフレックス制)導入 ■エージェント事業部(CA/キャリアアドバイザー) ・就業時間:11:00～20:00(所定労働時間8時間) ・休憩時間:60分 (12時00分～13時00分) 時間外労働:有・1ヶ月単位のフレックス制(マンスリーフレックス制)導入 ■事業部(プロジェクトエージェント職) ・就業時間:10:00～19:00(所定労働時間:8時間0分) ・休憩時間:60分 (12時00分～13時00分) 時間外労働:有・1ヶ月単位のフレックス制(マンスリーフレックス制)導入
福利厚生	■社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有・財形貯蓄制度・確定拠出年金制度・長期所得補償保険・従業員持株制度・団体保険・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。・ベビーシッターサービス法人価格提供・TOEIC®優待試験
休日休暇	■休日:2022年度年間休日121日/週休2⽇制(土日)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3) ■休暇:年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇

選考プロセス

選考プロセス		■選考フロー:書類選考+アンケート→1次面接(現場責任者)→適性検査→最終選考(現場統括責任者または役員)→処遇面談 ■選考ポイント:ご経歴の確認のみならず仕事に対するスタンスや想いを重視しています。適性に応じてグループの別ポジションを打診させて頂く事もございます。 ■選考期間:書類提出から最終内定まで、2～3週間程度となります。