【中目黒】経理マネージャー※海外子会社を含む連結決算や経理・財務・税務と幅広くお任せします

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営
海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理
ウエディング関連全般における新規事業開発
海外および国内リゾートウエディングにおける旅行の企画・手配

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

【現在の組織構成】
部長1名+SV1名+メンバー3名。20代~40代の社員活躍中。男性2名+女性3名。

仕事内容

■経理のプレイングマネージャー候補として、連結決算業務をメインに経理・財務・税務全般に携わっていただきます。
【経理】 日次業務全般(仕分け・伝票処理・売掛金/買掛金管理業務、入出金処理 等)
      単体・海外子会社を含む財務諸表の月次決算・四半期・年次決算
【財務】 銀行対応(為替予約、海外送金、借入 等)、資金繰り対応、資金計画表の作成
【税務】 税務申告(法人税、地方税、消費税、事業所税 他)
その他、会計・財務・税務に関する課題事項の検討、解決、チームマネジメント
*
【仕事の面白み】
・経理、財務、税務、管理等の自分の得意分野を活かすことができるとともに、未経験の分野も幅広く経験することができる
・グループ全体の経理フローを自ら構築、改善していくことができる
・スピード感のある事業戦略に対応するスキルを身につけることができる
・経営陣と非常に近い環境で業務を行うことができ、提案が受け入れられやすい環境にある
・ハワイ、グアムの海外現地法人と頻繁にコミュニケーションをとる中で現地の経理や税法にも精通することができる

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

海外子会社を含むグループ全体の経営機能強化と統合を図ること。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

【必須】
・経理経験5年以上 または同程度の経験・知識保有者(監査法人、税理士事務所等も可)
・チームマネジメント経験

歓迎/尚可

【尚可】
・海外子会社の管理経験
*
【求める人物像】
・論理的に物事を考えることができる方
・協調性があり、他部署やチーム内で円滑な関係を築ける方
・様々な事象に臨機応変に対応できる方
・新しい事柄にあたったときに、自ら学習し突破していく積極性のある方

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2階

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

給与条件変更なし

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

実働8時間/7:00~22:00
コアタイム無
※標準時間帯 10:00~19:00

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 700 万円〜900 万円
賃金制度

完全月給制

月給 420,000円〜560,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

想定年収:700万円~900万円
月給:420,000円~560,000円
※年齢・経験・能力を考慮した上で、当社規定内で決定
  *
◆昇降給年2回
◆賞与年2回(会社・個人の業績により変動)

福利厚生

社会保険完備
交通費全額支給(社内規定に準ずる)
住宅手当(社内規定に準ずる)
転居費用補助制度(社内規定に準ずる)
赴任手当
単身赴任手当
慶弔金(結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金 等)
従業員婚礼割引・友人/家族婚礼割引
グループ会社ホテル利用割引制度

<その他福利厚生>
表彰制度(永年勤続、コンテスト等)
インセンティブ
制服支給(ドレスコーディネーター/現地コーディネーターのみ)
海外研修
マネジメント研修
社内公募制度
海外勤務チャレンジ制度
自己申告制度(年一回、今後のキャリアに関する希望を申告できます)

簡易人間ドック費用全額会社負担(要件有)
婦人科検診(乳がん・子宮頸がん)費用全額会社負担
金融教育・マネーセミナー(家族参加も可能)
育児時短勤務制度(小学校卒業年度末まで)
外部相談窓口設置(育児・介護・健康・人間関係等)

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

年間休日122日(2024年)
※週休2日制/シフト制
世界中を幸せに休暇
年次有給休暇(入社半年後支給)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業(2023年実績9名)

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定

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