【広島】ウエディングプロデューサー(旅行代理店向け)◆旅行代理店様に向けたリゾートウエディングの提案営業◆受注数は前年比越えの成長企業

マーケティング

企業情報

事業内容
サマリー

海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営
海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理
ウエディング関連全般における新規事業開発
海外および国内リゾートウエディングにおける旅行の企画・手配

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • 販売促進
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

【旅行代理店向けウエディングプロデューサー】

提携販売先である旅行代理店でアールイズ・ウエディングを販売するポジションです。

■ご新郎ご新婦様の新規接客~プランニング
結婚式を検討しているご新郎ご新婦様に、ご希望のウエディングのヒアリングしていきながらアールイズ・ウエディングを販売します。
また、受注後のプランニングも担当しますので、お客様の唯一無二のリゾートウエディングを提供する仕事です。

■旅行代理店の販売サポート
目標予算達成(挙式件数・売上)を目指し 、アールイズ・ウエディング受注拡大のための企画・提案・実施を行います。
アールイズ・ウエディングの魅力を正しく理解していただけるよう、代理店のスタッフ様に対して商品や接客の勉強会、販促支援、店舗での接客サポートを通して二人三脚で受注拡大を目指していきます。

<仕事の面白み>
社内外の方々と深い関係性を構築できるほか、BtoB・BtoC共に経験できるため、多様なビジネススキルを身に付けることが可能です。
自身で裁量を持って取り組み、目標達成や新郎新婦様の幸せを創り出せた時には大きな喜びとやりがいを味わえます。

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

現状は国内リゾート挙式をメインに受注を拡大させており、受注数は前年比越えをしています。
さらなる成長を目指し、これからの時代にふさわしいウエディングを共に創造できる仲間を募ります。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・営業や販売といった顧客対応経験1年以上
※住宅営業、アパレル販売、百貨店等、ウエディング未経験から活躍している社員が多数おります!

歓迎/尚可

・B to B 営業経験者
・国内・海外ウエディングプランナー・旅行業界 経験

【求める人物像】
目標達成もコミットすることができる方
業界No.1を目指す企業で力を試したい方
人を喜ばせることが自分の喜びだと感じる方
相手の意図を汲み取り考える事ができる方

勤務地

勤務地
  • 広島県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

広島県広島市中区鉄砲町5-16 ホテルインターゲート広島 1階

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

実働8時間/7:00~22:00コアタイム無フルフレックス
標準時間帯/10:00~19:00

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 345 万円〜510 万円
賃金制度

完全月給制

月給 230,000円〜340,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
185,610円〜274,380円
固定残業代
44,390円〜65,620円
固定残業時間
30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

◆昇降給年2回
◆賞与年2回(会社・個人の業績により変動)

福利厚生

社会保険完備
交通費全額支給(社内規定に準ずる)
住宅手当(社内規定に準ずる)
転居費用補助制度(社内規定に準ずる)
赴任手当
単身赴任手当
慶弔金(結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金 等)
従業員婚礼割引・友人/家族婚礼割引
グループ会社ホテル利用割引制度

<その他福利厚生>
表彰制度(永年勤続、コンテスト等)
インセンティブ
制服支給(ドレスコーディネーター/現地コーディネーターのみ)
海外研修
マネジメント研修
社内公募制度
海外勤務チャレンジ制度
自己申告制度(年一回、今後のキャリアに関する希望を申告できます)

簡易人間ドック費用全額会社負担(要件有)
婦人科検診(乳がん・子宮頸がん)費用全額会社負担
金融教育・マネーセミナー(家族参加も可能)
育児時短勤務制度(小学校卒業年度末まで)
外部相談窓口設置(育児・介護・健康・人間関係等)

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

年間休日122日(2024年)
※週休2日制/シフト制
世界中を幸せに休暇
年次有給休暇(入社半年後支給)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業(2023年実績9名)

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→一次面接→二次面接→内定
※変更になる場合がございます。

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