事業開発・インサイドセールス

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

変革を実現する
調達DXの決定版。
日本を牽引する企業が利用する、調達DXサービス。
見積業務・購買業務はアナログからデジタルへ
調達活動の高度化・効率化・コスト低減を実現します。

主力製品・サービス

調達・購買部門向けクラウドサービスの開発・提供

収益モデル

Saas

主要顧客

セブン&アイ・ホールディングス
日本食研ホールディングス
二デックモビリティ
トヨタ
ロート製薬
など

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 無形商材
  • 法人向け
  • 新規営業
  • インサイドセールス
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

【インサイドセールスのミッション】
リーナーでは、インサイドセールスの存在意義を以下のように定義しています。

「事業のNRR成長/LTVの最大化を見据え、事実と戦況に応じて適切な意思決定を行うことで、他部門の行動をデザインし、組織の起爆剤として事業を牽引する。」

インサイドセールスを、事業成長を大きく左右する有効商談を見極める重要なポジションと位置づけ、リーナーの司令塔として事業開発の先端を牽引し、多部門と連携をとりながら、事業目標の達成に向けて最適な施策を実行します。

【インサイドセールスの役割】
①有効商談の創出(SDR/BDR)
【SDR】
展示会や共催セミナー、ホワイトペーパー、事例活用などマーケティング施策の各種企画・運営を行います。マーケティング施策から獲得したリードに対して、電話やメールなどのコミュニケーションを通して商談獲得を行うほか、ターゲットの選定、最適なコミュニケーションスタイルの確率等、より事業をドライブさせるターゲティング戦略を磨いていきます。

【BDR】
フィールドセールスと密に連携の上、「当社の価値を伝えるにはどこの誰に会う必要があるか?」といったターゲット業界の組織構造を理解しながら、狙うべきターゲットを攻略し、手紙やコール等、多岐に渡る手法を用いて有効商談機会を創出していきます。単に商談獲得を行うだけではなく、時にはクロージングに近いフェーズまで営業活動を行ったりと、直接的にフィールドセールスの成果を最大化する役割を担います。

②SAM(Serviceable Available Market)の拡張
PMFセグメントの拡大、まだPMFしていない未検証の業界、企業に対しての仮説検証をリードします。アポイント獲得、商談進行するか、価値提供できるか、の仮説検証を、セールス、カスタマーサクセスを巻き込みながら推進する役割を担います。

③ABM(Account Based Marketing)立ち上げ
スピード感をもった事業成長を目指すためには、勝てる市場を見定め、どの市場の誰をターゲットにするのか、そしてそこにどのくらいリソースを投下するのかなど、細かく調整し続ける必要があります。セールス、カスタマーサクセス等、他部門と連携し、適した商談窓口のサーチ、戦略的な商談進行のオペレーション構築をリードします。

【業務内容】
・マーケティング施策(ウェビナー・展示会・コンテンツ作成など)の企画〜実行
・マーケティング施策から獲得したインバウンドリードに対する電話、メールでの商談創出
・ハウスリストに対する電話、メール、セミナー誘致などを用いた商談創出
・ターゲットアカウントに対する手紙、電話、メールを用いたアウトバウンドでの商談創出
・フィールドセールスと協同した、ターゲット群に対するアカウント戦略の策定及び実行
・市場調査及びリストの作成
・SAMの拡張に向けた仮説検証のリード
・他部門と連携したエンタープライズ企業向けのABM施策の実行

【仕事の魅力】
■事業のスケールを担う市場開拓のミッションをダイレクトに担えます
■社内外のエンジニア・ビジネスメンバーと密接に関わりながら、新たな価値を生み出せます
■日本の国力を高めるほどの影響力をもつ領域において、マーケットインパクトの大きい大手企業の潜在的ニーズである真の課題解決ができます

【社内の雰囲気】
現在インサイドセールスは4名。人材企業でのメディア営業やSaaSパートナーセールス等、様々なバックグラウンドを持ちながらも、社会を抜本的に変えていくビジネスに興味を持ち、専門を限定せずに広くキャッチアップしていくメンバーが多いです。
また、フレックス制やリモートワーク(テレワーク)も導入し、メンバーそれぞれが自身のライフスタイルに合わせた働き方で能力を最大限に発揮できる仕組み作りも行っています。

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

組織強化、事業ミッション達成のために増員募集

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

以下いずれかの経験
・アポ獲得〜クロージングまでの一気通貫した新規法人営業経験
・インサイドセールスでの業務経験がある方

歓迎/尚可

・SaaSもしくはIT業界での法人営業経験がある方
・MA/CRMの活用経験がある方
・アライアンスセールスの経験がある方
・Webもしくはオフラインマーケティングの経験がある方

勤務地

勤務地
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 2F
またはリモートワーク

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

(記入なし)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の待遇や条件に変更はございません。

就業時間 06:00〜22:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

フレックスタイム制
①コアタイム:なし
②フレキシブルタイム:始業時間  6:00 終業時間 22:00
③所定労働時間8h/休憩1h
※但し業務の都合上、就業時間・休憩時間を変更する場合がある。

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜600 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

■当社規定による
・予定年収:400万〜600万(基本月給:33.3万~)
※上記月給には、固定割増手当を含む。超過分は全額支給します。
■ストックオプション制度あり(正社員対象)

福利厚生

・各種社会保険完備(健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険)

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<その他補足>
・ストックオプション付与
・在宅ワーク補助
・リモート勤務制度あり
・フレックスタイム制
・リファラル補助制度

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日 125日程度

・完全週休2日(土日)
・祝日
・ゴールデンウィーク
・夏季休暇
・年末年始休暇.
・有給休暇:入社時に付与
・社内独自制度
※ライフステージの変化に関わらず継続的に挑戦し続けられる環境を提供しています
– 病気休暇(Sick Leave)
– ワクチン休暇
– 出産サポート休暇
– 子育て病気休暇
– 育児休暇

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: