【商品開発】冷凍食品の開発/週休二日制/転勤なし/フルフレックス

企業情報

事業内容	サマリー当社は日清食品グループの一員であり、主にトンカツ、うどん等の麺類、シュウマイを中心とした業務用冷凍食品の生産・販売を行っています。レストラン、ファストフード店などの外食産業をはじめ、学校給食や産業給食、惣菜店、コンビニなど、幅広いお客様に冷凍食品を提供。また、当社が最も得意とする業務用冷凍トンカツに関しては業界トップクラスの規模を誇ります。「目指せトンカツ日本一」というテーマのもと、コロナ禍における業績微減までは 6期連続で売上拡大を伸ばしており、 2022年には過去最高売上高を記録しました。主力製品・サービス【調理冷凍食品】トンカツ、シュウマイ、メンチカツ、天ぷら、他【冷凍麺類】讃岐うどん、そば、ラーメン

事業内容

サマリー

当社は日清食品グループの一員であり、
主にトンカツ、うどん等の麺類、シュウマイを中心とした
業務用冷凍食品の生産・販売を行っています。

レストラン、ファストフード店などの外食産業をはじめ、
学校給食や産業給食、惣菜店、コンビニなど、
幅広いお客様に冷凍食品を提供。
また、当社が最も得意とする業務用冷凍トンカツに関しては
業界トップクラスの規模を誇ります。

「目指せトンカツ日本一」というテーマのもと、
コロナ禍における業績微減までは
6期連続で売上拡大を伸ばしており、
2022年には過去最高売上高を記録しました。

主力製品・サービス

【調理冷凍食品】
トンカツ、シュウマイ、メンチカツ、天ぷら、他

【冷凍麺類】
讃岐うどん、そば、ラーメン

仕事内容

職種		技術職
職種内容		研究・開発生産技術・生産管理品質管理・品質保証生産その他
配属部署		(記入なし)
配属部署詳細		(記入なし)
仕事内容		日清食品グループ企業の当社で冷凍食品の商品開発をお任せします。【具体的には】・新商品の企画・開発・既存商品のリニューアル・原材料選定・試作品作成・その他付帯業務【商品】・自社で生産する冷凍食品 ( トンカツ / メンチカツ / シュウマイ / 麺類 ) 開発をお任せするのは、四国日清食品ブランドの冷凍食品。営業部門やマーケティング部門と連携しながら売上、利益に大きく関わるポジションです。「食の追求」に興味があり、今までのスキルを存分に活かしたい方と出会えるのを楽しみにしています。
従事すべき業務の変更の範囲		(記入なし)
募集背景		欠員募集 / その他 / 増員募集 / 更なる組織強化
採用人数		1名

必須・歓迎要件

必須要件	【必須条件】・高校卒業以上の方・運転免許をお持ちの方・PCでExcel, Power Point, メールの基礎的な操作ができる方・以下A,B,Cのうちいずれかの経験がある方 (A)食品開発のご経験がある方 (B)食品業界の実務経験がある方 (C)冷凍食品の製造ライン経験者
歓迎/尚可	・アレルゲンや栄養素の管理経験のある方・スーパーマーケットでの調理経験がある方・給食センター等の大量調理に携わった経験がある方

勤務地

勤務地		香川県
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		香川県三豊市詫間町詫間2112-59 【アクセス】 ◆マイカー通勤OK!駐車場完備! 「詫間駅」より車で8分(JR予讃線)
就業場所の変更の範囲		(記入なし)
喫煙環境		禁煙
転勤の有無		無し

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項		※期間中の労働条件に変更はありません。
就業時間		08:30〜17:30
休憩時間		60分
フレックス制度		フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項		【フレックスタイム制】・所定労働時間8時間・休憩60分・コアタイムなし・転勤なし ※上記の勤務時間(8:30～17:30)は一例です。
時間外労働		有り月平均15時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	320 万円〜400 万円
賃金制度	完全月給制
月給	190,000円〜230,000円
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	【給与詳細】想定年収:320～400万円想定月給:190,000円～ └基本給:190,000円～ ※残業代は時間に応じて別途支給 ※賃金は選考を通じて増減する可能性があります。【賞与】年2回(前年度実績計5.0ヵ月分) 【手当】・通勤手当(会社規定により支給) ・残業手当(残業時間に応じて支給)
福利厚生	【全従業員が対象】―――――――――――― ・社会保険完備(健康 / 厚生年金 / 雇用 / 労災) ・通勤手当(社内規定による) ・服装自由・出産育児支援制度・育児休暇取得実績あり・財形貯蓄制度・退職金あり(勤続3年以上が対象) ・70歳までの再雇用制度あり(定年60歳) ◆女性の管理職登用実績あり【基準を満たす社員が利用可】――――――――― ・在宅勤務制度・時短勤務制度・社員食堂 / 食事補助
休日休暇	週休2日制
休日休暇に関する補足事項	土日祝休み【年間休日】 115日【休暇制度】・年末年始休暇・リフレッシュ休暇・有給休暇・夏季休暇・GW休暇・介護休暇・特別休暇・産休・育休、慶弔休暇【その他の休日休暇】・週休二日制(土日) ・祝日・有給休暇(10日～)※入社時から利用できます! ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(5日) ◆ 毎月1回の土曜出社があります。 (原則第一土曜日)