制作進行ディレクション

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

食に関する情報ポータルサイトを軸とした、
飲食店販促サービスを手掛ける東証一部上場企業です。

1. 主力製品・サービス
 総掲載店舗数約50万店(2019年14月末現在)、詳細情報掲載店舗数15万2,000店(2019年3月末現在)、ユニークユーザー数:6,100万人(2018年12月現在)、
 会員数:1,718万人(2019年4月1日時点)を誇る、日本最大級の外食ネットワークです。
 飲食店はサービスに加盟することで、お店のホームページを開設でき
 店舗情報の発信や予約対応ができる他、情報誌の定期購読、アンケート結果回収など
 によるノウハウ獲得が可能です。
 また、月額5万円〜の上位プランでは専門スタッフによる販促支援サービスが受けられます。
 有料加盟店数は、56,967店(2016年3月時点)。営業所の拡大により、
 更なる加盟店拡大を目指します。

2.収益モデル
 飲食店からの掲載費の他、
 食材生産者・自治体・食品メーカーからのプロモーション料など、
 ストック型サービスが売上の8割を占めています

・総掲載店舗数:約50万店(2017年9月末現在)
・詳細情報掲載店舗数:16万1,000店(2017年9月末現在)
・ユニークユーザー数:6,100万人(2016年12月現在)
・会員数:1,547万人(2017年11月1日現在)

仕事内容

職種 事務
職種内容
  • 営業事務・アシスタント
  • その他
配属部署 飲食店支援事業部 営業企画部 クロスオペレーションセクション 制作統括グループ
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

【概要】
飲食店検索サイトのページ制作・進行管理、業務改善、運用ツール設計

【詳細】
営業が受注した掲載依頼について、ページ掲載までの一連の業務をお任せいたします。
・受注内容の確認および入稿受付
・原稿チェック
・制作進行管理
・データ入力作業
・外注委託業務指示
・校正確認
・掲載作業
・掲載確認
・売上計上

受注された案件の掲出、計上処理までの進行を、社内関係者とコミュニケーションをとりながら担当いただきます。
また、ゆくゆくは運用業務改善や新規商品リリース時の運用業務設計にも携わっていただく予定です。

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

【募集枠:1名】

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・PCスキル(Excel等の基本操作ができる方)
・社内コミュニケーション経験(社内の営業社員等とのやりとり、調整を行った経験がある方)

・以下いずれかのご経験をお持ちの方
①制作進行管理経験(WEB、紙媒体など対象は不問)
②広告運用経験
③営業アシスタント経験
④何らかのWEB制作に携わった経験

※入社後の研修等で出社いただく想定の為、東京本社・大阪営業所・福岡営業所への通勤圏内にお住まいの方のみの募集とさせていただきます。

歓迎/尚可

・WEBページのディレクション経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
  • 福岡県
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

部署ごとに出社の頻度が異なりますので、面接時に詳細をご確認ください。

勤務地住所

本社(東京)

大阪営業所

福岡営業所

就業場所の変更の範囲

全国各事業所
(本社、北海道、仙台、新潟、金沢、千葉、茨城、埼玉、横浜、栃木、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、岡山、広島、愛媛、福岡、鹿児島、沖縄)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

有り

当面なし

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更:なし

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

コアタイムあり
※コアタイム:11:00~14:00

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 331 万円〜391 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収331~391万
(賃金形態:月給制)
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

<一般労働制の場合>
基本給 246,000 円(年収331万円の場合)~基本給 291,000 円(年収391万円の場合)
※残業代別途支給(おおよそ月20時間の残業の為、年収331万の場合は+年間46万、年収395万の場合+年間54万)
※想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含めた金額となります。(変動あり)
※リモートワーク手当月5000円支給あり

・昇給年2回(毎年1月、7月)/賞与年2回/交通費規程支給(月15万円まで)

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/退職年金制度(確定拠出年金制度)/社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援

<人材育成>
入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

完全週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日(2023年度)

※時間単位での年次有給休暇の取得は、1年(4月~3月)のうち5日分を限度として取得申請ができます。
※アニバーサリー:年度ごとに記念日に1日休暇を取得できます。
※プチ・サバティカル休暇:勤続5年で3日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます。

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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