【中目黒】★チーフ候補★総務・法務/会社の成長に欠かせないポジション

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営
海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理
ウエディング関連全般における新規事業開発
海外および国内リゾートウエディングにおける旅行の企画・手配

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 総務
  • 法務・コンプライアンス
配属部署 総務部
配属部署詳細

■部署構成
総務部 3名
総務部長1名+SV1名+派遣社員1名
男性1名/女性2名で30~50代の社員が在籍しています。

仕事内容

【仕事内容】
■総務チームのチーフ候補として、法務・総務業務全般を担当頂きます。
<法務業務>
・契約書の内容確認および修正案の作成
・事業に関連する法令(例:著作権法、消費者法、下請法等)の調査や対応業務
・弁護士や行政書士といった専門家との連携、調整
・各種社内規定の見直しや、運用サポート
<総務業務>
・オフィス環境の整備、管理(備品管理、設備メンテナンス等)
・稟議申請対応
・登記や行政機関への各種届出、手続き対応
・各種支払い申請業務
  -
【仕事の面白み】
・数多くの部署を裏側から支え、各部門の成果・成長を共に感じる事ができる
・数多くの部署、社員との関わりの中で自分が役に立つ貢献実感を得られる
・総務、法務としてより専門的なスキルを磨いていくことができる
  -
【職場環境/社風/キャリア】
会社全体で女性約85%・女性の管理職比率約52%と非常に多くの女性が活躍しております。
事業全体のスピード感も早く、チャレンジを後押しする風土があり、
年功序列ではなく昇給・昇格機会も半期に一度となりますので、着実に成長できる環境です。

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

欠員補充

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・契約書のレビュー、修正ができる知識または経験をお持ちの方
・一般的な総務業務にたすざわった経験のある方

歓迎/尚可

・特に当社事業に関連の深い法令(著作権法、消費者法、下請法)に関する知見をお持ちの方
・弁護士や行政書士といった専門家の対応経験がある方
・社内規定の作成や改訂に関わった経験がある方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

リモートワークはございません。

勤務地住所

東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2階

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

給与条件変更なし

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

実働8時間/7:00~22:00コアタイム無フルフレックス制度
標準時間帯/10:00~19:00

時間外労働 有り

月平均9時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜550 万円
賃金制度

完全月給制

月給 270,000円〜370,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
217,890円〜298,590円
固定残業代
52,110円〜71,410円
固定残業時間
30時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

【給与補足】
想定年収:400万円~550万円
月給:270,000円~370,000円
基本給:217,890円~298,590円
固定残業代:52,110円~71,410円
※固定残業時間超過分別途支払い
※年齢・経験・能力を考慮した上で、当社規定内で決定
  -
◆昇降給年2回
◆賞与年2回(会社・個人の業績により変動)
◆交通費全額支給(社内規定に準ずる)
  -
【勤務時間補足】
実働8時間/7:00~22:00コアタイム無フルフレックス制度
標準時間帯/10:00~19:00
月平均残業時間:9時間/2023年実績

福利厚生

◆社会保険完備
◆賞与年2回(会社・個人の業績により変動)
◆交通費全額支給(社内規定に準ずる)
◆住宅手当(社内規定に準ずる)
◆転居費用補助制度(社内規定に準ずる)
◆赴任手当
◆単身赴任手当
◆慶弔金(結婚祝金・出産祝金・入学祝金・弔慰金 等)
◆従業員婚礼割引・友人/家族婚礼割引
◆グループ会社ホテル利用割引制度
  -
<その他福利厚生>
◆表彰制度(永年勤続、コンテスト等)
◆インセンティブ
◆制服支給(ドレススタイリスト/現地コーディネーターのみ)
◆海外研修
◆マネジメント研修
◆社内公募制度
◆海外勤務チャレンジ制度
◆自己申告制度(年一回、今後のキャリアに関する希望を申告できます)
◆簡易人間ドック費用全額会社負担(要件有)
◆婦人科検診(乳がん・子宮頸がん)費用全額会社負担
◆金融教育・マネーセミナー(家族参加も可能)
◆育児時短勤務制度(小学校卒業年度末まで)
◆外部相談窓口設置(育児・介護・健康・人間関係等)
◆プレコンセプションケアサポート制度

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日124日(2025年)
土日祝日休
世界中を幸せに休暇(企業オリジナルの有給休暇、所定の日数以上の勤務で年5日付与)
年次有給休暇(入社半年後支給)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業(2023年実績9名)

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