【東京/DXソリューション事業本部】ホテル向けプロジェクトマネージャー【MGR/リーダークラス】

• プロジェクトマネージャー

当事業部はホテル・大学・官庁・自治体といった領域ごとに専門性を持ったチーム体制のもとIT構築やDX支援を行っています。
その中で本ポジションは、主にグローバルラグジュアリーホテル企業に対して、日本での新規・リニューアルに関してのICT戦略からITインフラのコンサルティング、プロジェクトマネジメント、技術支援など多岐にわたる支援を行う部門です。

【職務内容】
ホテル業界(グローバルラグジュアリーホテル)のお客様に対して、
　案件の受注から導入までの一連のプロジェクトマネジメントをお任せ致します。
　上流工程を中心に業務をお任せし、
　プロジェクトの成功をミッションにご活躍いただくことを想定しています。
■配属組織
　当部は4チーム　35名で運営しています。
(サービス・コンサルティングチーム/技術支援チーム/
　プロジェクトマネジメントチーム1/プロジェクトマネジメントチーム2)
　今回はプロジェクトマネジメントミッションのチームへの配属を想定しています。
■働き方
　リモートワーク率に関してはフレキシブルに対応しておりますので、
　面接などでお気兼ねなくお聞きください。
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【具体的な職務内容】
■案件受注後〜ICTプロジェクト導入までをスコープとして以下の業務をお任せします。
■当社コンサルチームとの連携による要件定義
■協力ベンダーの策定、プロジェクト整理、関係者とのリレーション構築
■プロジェクト実行に関わる各種マネジメント業務
■お客様への定期報告や各種調整など
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【本ポジションの魅力/やりがい】
■自分たちの仕事の成果が目にみえる成果に
　ホテルの仕事を上流から下流まで全体プロセスに携わることが可能です。
　プロジェクト完了後、そのホテルに泊まり自分の仕事を実感するメンバーも多くおります。
■充実した教育の体制
・OJTと社内教育メニューの2つのアプローチで成長を支援してます。
・同じ課のメンバーやリーダーと一緒にプロジェクトへ参画し、
　数ヶ月かけて当社の業務の理解を進めていただくよう業務設計
・社内の研修メニューの受講などを通して個人の学習機会を提供
・英語の活用機会も多いため、希望者に対してはネイティブキャンプの導入を行っています。
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【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
まずは、プロジェクト補佐としてPMの支援からスタート。
当社のプロジェクトの進め方や業務の全体像理解、IT技術のキャッチアップを想定しています。
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【将来のキャリアパス】
■入社後1年かけてPM補佐として業務を担っていただく想定です。
■その後3年間はプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを期待。
■以降ラインマネジメント/管理者としての
　キャリアパスへ進んでいくことをイメージしています。

(記入なし)

組織強化による増員
採用:1名
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【募集背景】
事業拡大に対しての増員を検討しております。
具体的には大きく以下の2点の理由となります。
・コンサルチームの支援拡大によりお客さまへの対応範囲が拡大しています。
　それによりプロジェクトが大規模化のトレンドとなっております。
・ラグジュアリーホテルが今後の観光客に対して足りておらず、
　新築ホテル需要が拡大しています。
※今後も大阪万博など各イベントを目指してホテルの開業が続く予定です。

【必須(Must)条件】
■中規模以上でのネットワーク設計/構築業務経験がある方
■ICTに関する何らかのプロジェクトマネジメントのご経験

【歓迎(Want)条件】
■プロジェクトマネジメントに関する各種資格の取得
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【求める人物像】
■相手の意図を捉えたコミュニケーション能力
■新たな領域に対するチャレンジ精神など前向きな姿勢
■積極的に自己研磨や自己研鑽ができ、常に前向きな思考を有する方