【インサイドセールス】ITエンジニアのキャリアに寄り添う上場ベンチャー<残業月20h/土日祝休み>

企業情報

事業内容	サマリー「世の中に存在する“不合理な常識”を覆す」河端と高原の代表2人の想いからBranding Engineerを創業。世の中のあらゆる不合理な常識をぶっ壊す、ベンチャーマインドが強い事業集団です。　 ITエンジニアの価値向上を目的としたエンジニアプラットフォームサービスを中心に、様々な事業を展開してきました。　　 2020年には東証マザーズに上場。(現在東証グロース) 創業から10年が経ち、より幅広い社会課題の解決に向けて 2023年6月、TWOSTONE&Sonsとして新たなスタートを切りました。　 2023年度の連結業績は100億5,600万円を記録し、前年比31億8,600万円増。創業以来10期連続増収を達成しています。主力製品・サービス ■主力製品・サービス <エンジニアプラットフォームサービス> 3事業が連動しエンジニアの新しい働き方を実現する「キャリア循環型プラットフォーム」を強みに事業拡大中! 学習→就職→独立と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を実現しています。　 ◆Midworks事業安心保障付きで独立できる「エンジニアの新しい働き方」を実現する独立支援サービス。「保険」や「確定申告」といった独立を目指すITエンジニアの困りごとをサポートし、フリーランスのエンジニアを集客。独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。 ◆tech boost事業 ITエンジニアを目指す人を対象に、最新技術を学べるプログラミングスクール。即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。 ◆TechStars事業エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。審査が難しいエンジニアの技術力を可視化し、エンジニアが適切に評価される仕組みを開発。「エンジニアになりたい」「もっとレベルの高い会社へ」というエンジニアをサポートしています。　 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 　上記事業の他、デジタルマーケティング全般を支援するマーケティングソリューション事業を展開。新規事業立ち上げやメディア運営を用いてエンジニアを集客してきた実績から、戦略～実働まで一気通貫したマーケティングソリューションを提供しています。主要顧客伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社IDOM、株式会社インフォマート、株式会社学研エデュケーショナル、株式会社オプティム、ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社、株式会社gumi、Google合同会社、コムチュア株式会社、株式会社サイバーエージェント、株式会社サイバーセキュリティクラウド、株式会社ビズリーチ、株式会社フォーカスシステムズ、富士ソフト株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、株式会社ベネッセコーポレーション、株式会社ミクシィ、株式会社ラック、株式会社リクルートライフスタイル、株式会社リブセンス他

事業内容

サマリー

「世の中に存在する“不合理な常識”を覆す」
河端と高原の代表2人の想いからBranding Engineerを創業。
世の中のあらゆる不合理な常識をぶっ壊す、
ベンチャーマインドが強い事業集団です。
　
ITエンジニアの価値向上を目的とした
エンジニアプラットフォームサービスを中心に、
様々な事業を展開してきました。
　　
2020年には東証マザーズに上場。(現在東証グロース)
創業から10年が経ち、より幅広い社会課題の解決に向けて
2023年6月、TWOSTONE&Sonsとして新たなスタートを切りました。
　
2023年度の連結業績は100億5,600万円を記録し、
前年比31億8,600万円増。
創業以来10期連続増収を達成しています。

主力製品・サービス

■主力製品・サービス
<エンジニアプラットフォームサービス>
3事業が連動しエンジニアの新しい働き方を実現する
「キャリア循環型プラットフォーム」を強みに事業拡大中!
学習→就職→独立
と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで
多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を実現しています。
　
◆Midworks事業
安心保障付きで独立できる
「エンジニアの新しい働き方」を実現する独立支援サービス。
「保険」や「確定申告」といった
独立を目指すITエンジニアの困りごとをサポートし、
フリーランスのエンジニアを集客。
独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。
◆tech boost事業
ITエンジニアを目指す人を対象に、
最新技術を学べるプログラミングスクール。
即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、
現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。
◆TechStars事業
エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。
審査が難しいエンジニアの技術力を可視化し、
エンジニアが適切に評価される仕組みを開発。
「エンジニアになりたい」「もっとレベルの高い会社へ」
というエンジニアをサポートしています。
　
―――――――――――――――――――――――――――――――――――――
　
上記事業の他、デジタルマーケティング全般を支援する
マーケティングソリューション事業を展開。
新規事業立ち上げやメディア運営を用いてエンジニアを集客してきた実績から、
戦略～実働まで一気通貫したマーケティングソリューションを提供しています。

主要顧客

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社IDOM、株式会社インフォマート、株式会社学研エデュケーショナル、株式会社オプティム、ガンホー・オンラ
イン・エンターテイメント株式会社、株式会社gumi、Google合同会社、コムチュア株式会社、株式会社サイバーエージェント、株式会社サイバーセキュリティクラ
ウド、株式会社ビズリーチ、株式会社フォーカスシステムズ、富士ソフト株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、株式会社ベネッセコーポレー
ション、株式会社ミクシィ、株式会社ラック、株式会社リクルートライフスタイル、株式会社リブセンス他

仕事内容

職種	セールス・営業
職業	内勤営業・カウンターセールス TEL(インバウンド)中心無形商材オフィスワークが多い
配属部署	マーケティング室
配属部署詳細	配属【マーケティング室 / インサイドセールス】当社が運営するIT系フリーランス向けサービス『Midworks』。そこに登録いただいたユーザーと面談をし、サービス利用の意欲を高めるポジションです。 ◆『 Midworks 』とは Midworksとは、近年増加傾向にある IT系フリーランスエンジニアを対象とした個人事業主専用の独立支援サービスです。フロントエンドからデータベース、インフラなど幅広い分野・工程・言語の案件を扱い、高単価やフルリモート、週3日出勤など理想の働き方を実現できる魅力的な案件を紹介しています。《 POINT 》 ★登録エンジニアは 30,000人以上! 　企業の経営課題 / 人的課題 / DX化をサポートしています。 ★エンジニアは活躍でき、プロジェクトは円滑に進む、　そんな winwin な関係を築くのが Midworks の使命です。
仕事内容	『Midworks』のユーザーはIT系のフリーランスエンジニア。サービス登録後に行う利用説明・スキルチェックをお任せします。 ◆登録ユーザーとの面談 ―――――――― 最初はどのようにサービスが利用できるのか、そのメリットはどんなモノなのかをご説明し利用意欲を高めていただきます。「以前サービスに登録したが利用していない」という離脱ユーザーに対してもアプローチを行い、サービスの利用を促進。そうして利用意欲の高まったユーザーに対してスキルチェックを実施し、Midworks事業部のキャリアコンサルタントへ引き継ぎます。 ◆アプローチの内容について ――――――― 当サービスの web広告やHPを閲覧したユーザーの問い合わせに対する反響営業です。外出はせず電話で対応(インサイドセールス)となるため口頭でのコミュニケーションスキルが重要となりますが日々の仕事をこなす中で、段々とコミュニケーションスキルが身に付きます。また、このポジションは全くサービスを知らないお客様と電話することはありませんし、新規開拓や飛び込み営業も無いため、営業職の経験が無い方でも十分活躍できる環境です。 ◆キャリアについて―――――――――― インサイドセールスとして入社後、年次や経験に応じてそのリーダーやマネージャーへランクアップします。また、その他にも社内でキャリアチェンジできる制度があり、キャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザーとして活躍することも可能です。 ◇キャリアアドバイザー └ 人材紹介業において、求職者に寄り添い内定までサポートします ◇リクルーティングアドバイザー └ 主に企業に寄り添い、人材の獲得・充足を目指してサポートします
募集背景	教育・独立支援・転職など、エンジニアのキャリアプランに寄り添った多様なサービスを次々と開発・展開し、 ITコンサルとして急成長を遂げた当社。　 2020年7月にマザーズ上場。 2021年2月にはメディア運営企業を完全子会社化。 2022年8月期売上高は68億7000万円と前期比60.4%増の成長を果たしました。時価総額1000億円を2年以内に達成することを目指し、現在はM&Aや組織再編に向けた体制強化として増員募集を行っています。
採用人数	1名

必須・歓迎要件

必須要件	《必須条件》・営業職としての経験が1年以上ある方・toC領域での営業経験またはメンバーマネジメント経験のある方　 ◆求める人物像・能動的に自ら行動できる方・先を見越して業務を組み立てられる方・ベンチャーマインドをお持ちの方
歓迎/尚可	◆このような方は尚歓迎・人と円滑なコミュニケーションを取るのが得意な方・効率良く作業を進める工夫のできる方

勤務地

勤務地		東京都
リモートワーク
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		◆本社　東京都渋谷区渋谷二丁目22番3号渋谷東口ビル6階 ◆アクセス　「渋谷駅」徒歩5分
喫煙環境		(記入なし)

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項		試用期間中の労働条件に変更はありません。
就業時間		10:00〜19:00
休憩時間		60分
フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	350 万円〜450 万円
賃金制度	完全月給制
月給	291,700円〜375,000円
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	<給与内訳> ・基本給　187,000円～・職務手当　29,700円～92,000円 ※固定残業代　75,000円～96,000円(45時間/月) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。 <勤務時間補足> ※1ヶ月に数日、9:00～18:00 または 12:00～21:00 で勤務して頂く可能性があります。 ※1ヶ月に数日、土日いずれかに出社して頂く可能性があります。その場合は平日に振替休日となります。
福利厚生	■交通費支給 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■シャッフルランチ └ランチ代1000円(税込)まで会社から支給 ■ご近所手当(家賃補助) └家賃補助を支給する制度 ■インフルエンザ予防接種支援 ■リファラル制度 ■ベビーシッター育児支援割引券 ■クラブ活動支援 └部活動費を支給 ■みんなのGG図書館マーケット └技術本・営業本・グロースハック本など充実した図書館 ■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業) └BEは副業OK! 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載 ■ダイレクトプレイフォー制度 └申告制人事異動制度 ■みんなのトリセツ ■慶弔金 ■iettyBIZ └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス ■ITS健保イベント情報 <スキルアップ支援> ◎tech boost(テックブースト) 　当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。　現役エンジニアが講師となって、　RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど　最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。 ※当社社員は無料で受講可能
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	■完全週休2日制(土日祝) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■年間休日120日

選考プロセス

選考プロセス		書類選考　▼ 一次面接　▼ 最終面接 ※状況により面接は増減する場合がございます。

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※状況により面接は増減する場合がございます。