【ひたちなか・東海】【未経験・第二新卒可】充実の研修で、未経験20代から活躍できる学習塾運営スタッフ ◎若年層支援手当充実　◎土日休み

• 施設運営
• 教師・講師・インストラクター

【組織体系】
エデュケイト事業部37名(男性21名/女性16名)
エデュケイト事業部管理職　5名
　40代男性1名/40代女性1名/30代男性1名/30代女性1名/20代男性1名
　メンバー　30名(20代～50代)
【雰囲気/特徴】
管理職は全員校舎長経験者、または現役校舎長兼務のため、相談しやすい環境です。
近隣の校舎スタッフ6名～8名程度の1つのチームをつくり活動しています。
業界や職種未経験での中途入社の方も多いですが、以下の通り、社員同士コミュニケーションを取りながら心配事や相談、アイデアの共有など行い、チームで協力して業務を進めています。
・毎日始業ミーティング(10分～30分)
・週1チームミーティング(1時間程度)
・週1チームの上司と定例ミーティング(30分程度)
・新入社員は隔週でペア社員の先輩とミーティング(30分程度)
・月1全社員会議(2時間程度)
その他、時期に合わせた研修やミーティングなどがあります。

個別指導のone塾の校舎運営や営業・企画・生徒への学習指導や保護者への対応などを担当しながら、将来は中心的役割を担っていただく幹部候補として、マネジメントスキルを学んでいただきます。

◎個別指導のone塾とは
勉強に対して苦手意識を持つ小中高生を対象にした、自立型の個別指導塾。
一つの塾に30-50名所属しており、中学3年生がその大半を占めます。

◎具体的な業務内容
1)生徒への対応
最もウェイトが重い業務です。
・国数英理社会の5教科(数学と英語がメイン)
・生徒に合わせた個別学習計画を策定し、自習型での学習を支援
・6-7名の生徒に対し、同時並行的に質問への回答や勉強方法の指導を実施
・中学3年生の受験校は、偏差値平均40-55
・モチベーション管理や面談を実施し、生徒の学習状況を把握

2)保護者への対応
二番目にウェイトが重い業務です。
・授業報告(電話、メール、LINE)、定期面談など

3)校舎の運営・美化、生徒募集のための販促、イベント企画
・ホームページやチラシなどで獲得した一ヶ月5-20名程度のお問合せに対し、教室見学や体験授業を実施(成約率約7割)
・お問合せ数を増やすため、本部と協力しホームページやチラシ、イベントの企画

◎メインミッション
今年度予算や前年度・今年度の状況を踏まえて設定された、目標売上数の達成を目指していただきます。
達成率は、昇給賞与に反映されます。

◎入社後の流れ
まずは3か月の新人研修を実施、その後一年間、別教室の校舎長を「ペア」とし、段階的に業務を学んでいただきます。
ペアとは「一番身近で些細なことをなんでも報告相談できる関係」です。入社してから会社に慣れるまで身近な先輩にどんどん頼ってほしいという想いで設けている制度です。研修期間が終わっても、ペアの関係性は続きます。
まずは生徒への接し方を学んでいただき、経営については最後に覚えていただきます。

(記入なし)

設立24年目を迎える『株式会社イーブレイン 』は小学生・中学生・高校生を対象とした「個別指導のone塾」を運営しています。福島・栃木・茨城を中心に33の教室を展開中。大切なお子様をお預かりするため講師は全員正社員で運営しております。ベトナムホーチミンにも2教室開校をしています。
今回は拠点拡大による体制強化のため新たな人材を増員募集します。「勉強が教えられるか不安」「教育業界は初めて」そんな方でも活躍できるのが同社!異業種出身の方も多数活躍中ですので、興味がある方はぜひご応募ください。

未経験・異業種出身の方歓迎!
中途入社の方のうち6割の方は未経験・異業種出身です。
人柄や意欲を重視した採用です 。

＼ 教育業界に初挑戦の方でも大歓迎!/
中途入社の6割が教育業界に初挑戦の方です。
勉強が”できる・できない”よりも「同社でどんなことにチャレンジしたいか」を重視。実は異業種からの転職者も多く、前職が営業職・ホテル業界・スーパー勤務だったメンバーも最前線で活躍中です。
入社後3か月間研修を行いますので、未経験の方でも安心です。

＼ 教育業界経験者も大歓迎です/
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