第二新卒歓迎!【管工事施工管理】安定基盤★神奈川案件メイン★年間休日125日/転勤なし

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

空調設備・衛生設備・消防設備等の施工・設置

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 施工管理
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

◆長期就労環境◎
◆65年位以上の実績と信頼!
◆東商一部上場中電工グループ

打ち合わせ~完成までのプロジェクト管理をお任せします。
・お取引先様との打ち合わせ
・日程、施工図、見積書の作成
・協力会社に連絡をし、施工スタッフの手配
・施工管理(工程、安全、品質、原価、環境の管理)
・その他(不備の確認、緊急対応等)

★入社後の流れ
先輩と共にプロジェクトに参加していただき、大型施設等の施工管理業務の進め方を指導いたします。
環境を一人で任されるようになるまでは、個人差もありますが、およそ1年程度となります。

★教育体制
・親会社主催の研修(有志)
・資格取得のための通信教育(最後まで受講完了すれば費用半額負担)
・資格試験合格の場合、受験料全額負担

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

増員

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

建設業界の経験

歓迎/尚可

何かしらの施工管理経験
※平塚支店は、工事・実験室系統の施工管理経験があると尚可

勤務地

勤務地
  • 神奈川県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

【横浜本店】
神奈川県横浜市中区海岸通1-3 海事ビル4F
・JR京浜東北根岸線「関内駅」

【平塚支店】
神奈川県平塚市四之宮5ー29ー5
・JR東海道本線「平塚駅」

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

※期間中の給与に変更はありません。

就業時間 08:30〜17:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 350 万円〜450 万円
賃金制度

完全月給制

月給 270,000円〜336,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

月給:270,338円~336,888円
月額(基本給):209,000円~261,000円
その他固定手当/月:10,000円
※月給には固定残業手当(月30時間分、51,338円~65,888円)を含みます
※超過した時間外労働の残業代は追加支給

給与はあくまでも目安であり、選考を通じて経験や能力により上下する可能性があります。
<月収例>
入社3年目、32歳(無資格者)・・・月収31万円

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
決算賞与:業績により支給(2023年3月支給実績あり)

福利厚生

・社会保険完備
・交通費支給
・家族手当:18歳までの子、1人につき月10,000円を支給 ※上限なし
・資格手当:1級管工事施工管理技士20,000円、2級管工事施工管理技士10,000円を毎月支給)
・資格取得支援制度(管工事施工管理技士など)  中電工の通信教育講座を受講可。
・作業着貸与
・退職金制度:3ヶ月後、中小企業退職金共済に加入
・定年:60歳 ※再雇用制度あり、原則65歳まで

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日:125日(2024年度 ※年度により日数が変動します)
※会社カレンダーによる
※休日出社した場合は、振替休日か休日出勤手当を支給

・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(7日、12/29~1/4)
・有給休暇:8日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
※弊社では入社直後に有給休暇が付与されます。
・特別休暇
・慶弔休暇

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